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SUMMARY:Fachwirt/in Reinigungs- und Hygienemanagement (FIGR) (Wallenhorst) - WARTELISTE!
DESCRIPTION:Lehrgangsziel				\n				\n				\n				\n									Um Objekte verantwortungsvoll leiten zu können\, sind neben fundierten fachlichen Kenntnissen auch administrative Aufgaben sowie soziale Kompetenz bei personal-politischen Entscheidungen von Bedeutung.Dieser Lehrgang vermittelt Ihnen Instrumente\, wie Sie Ihre Führungspersönlichkeit entwickeln und weiter ausbauen können. Der Lehrgang soll Ihnen helfen\, das bewusste Verständnis der eigenen Führungsrolle sowie Führungsaufgaben zu prägen und in alltäglichen Situationen anzuwenden. 								\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Zielgruppe				\n				\n				\n				\n									Objektleitungen sowie Vorarbeiter von Gebäudedienstleistern bzw. von Eigenreinigungsbetrieben								\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Lehrgangsinhalt				\n				\n				\n				\n									Block 1: Reinigungstechnik\, Arbeits- und Tarifrecht 1. Tag: Reinigungstechnik Reinigungs- und Pflegemittel · Umgang mit Reinigungsmitteln als Gefahrstoffe · Lösungen für besondere Probleme bei alten und modernen Werkstoffen · Sanitär-reinigung · Arbeitssicherheit/Umweltschutz 2. Tag: ReinigungstechnikReinigung nichttextiler und textiler Fußböden · Reinigung von Einrichtung und Ausstattung · Geräte und Maschinen · Moderne und rationelle Arbeitstechniken 3. Tag: Arbeits- und Tarifrecht Vorschriften des Arbeits- und Tarifrechts · Arbeitgeberfreundliche Gestaltung von Arbeitsverträgen · Form und Inhalt des Arbeitsvertrages · Nachweisgesetz · Vorteile von Befristungen · Beschäftigung von ausländischen Arbeitnehmern · Umgang mit Krankheit und Entgeltfortzahlung · Beendigung Arbeitsverhältnis · Aufhebungsverträge · Tipps zum arbeitsgerichtlichen Verfahren Block 2: Praxis der Gebäudereinigung und Objektmanagement 4. Tag: PraxisReinigung von nichttextilen Fußböden · Staubbindendes Wischen · Nasswischen · Cleanern · Zwischenreinigung von Textilbelägen · Geräte und Maschinen 5. Tag: ObjektmanagementAblauforganisation bei der Objektreinigung · Objekteinrichtung und Reinigungsorganisation · Leistungsverzeichnisse/Leistungsbeschreibungen · Objektspezifische Besonderheiten · Qualitätssicherung Block 3: Personalmanagement und Servicekompetenz 6. Tag: PersonalmanagementPersonalpraxis in der Reinigungsbranche · Die Objektleitung als Führungskraft · Mitarbeiterkommunikation · Gesprächsführung und Einführung in Kommunikationstechniken 7. Tag: ServicekompetenzBedeutung der Kommunikation · Wirkung von Sprache · Der erste Eindruck · Gesprächsführung mit Kunden üben · Das Reklamationsgespräch – die 2. Chance schriftliche Prüfung  								\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Lehrgangs-Informationen				\n				\n				\n				\n							\n							\n											\n													\n										05. Oktober bis 17. November 2027\n									\n								\n											\n													\n										7-tägig\, aufgeteilt in 3 Blöcke mit jeweils 3 bzw. 2 Tagen\,  jeweils von 09.00 - 16.30 Uhr\n									\n								\n											\n													\n										Referenten: Qualifizierte Mitarbeiter des FIGR\, Holger Rieth (Mental Trainer) Aleksandra Kunze (Wirtschaftsjuristin)\n									\n								\n											\n													\n										Durner GmbH & Co. KG\, Lenkersheimer Str. 21\, 90431 Nürnberg Für Hotel-Übernachtungen suchen Sie bitte auf den üblichen Internetportalen.\n									\n								\n											\n													\n										Die Investition beträgt 1.890\,00 Euro zzgl. gesetzl. MwSt.\n									\n								\n											\n													\n										Verpflegung inklusive (siehe FAQs / AGBs)  Bitte bringen Sie für den Praxisteil dieses Lehrgangs eine Arbeitshose\, festes Schuhwerk und chemikalienbeständige Einweghandschuhe mit.\n									\n						\n						\n				\n				\n				\n					Termine				\n				\n				\n				\n							\n							\n											\n													\n										1. Block: 05. – 07. Oktober 2027\n									\n								\n											\n													\n										2. Block: 26. – 27. Oktober 2027 (Praxis)\n									\n								\n											\n													\n										3. Block: 16. – 17. November 2027 (mit Prüfung)\n									\n						\n						\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n									\n					\n						\n									Jetzt buchen\n					\n					\n				\n								\n				\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Voraussetzung				\n				\n				\n				\n									\n\n\n\n\n\nGrundkenntnisse und Erfahrungen im Bereich der Reinigungs- und Hygienetechnik. \n\n\n\n\n\n								\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Lehrgangsform				\n				\n				\n				\n									Modularer Unterricht mit max. 15 Teilnehmern. Der Lehrgang umfasst 3 Blöcke mit jeweils 3 bzw. 2 Tagen und ist in die oben aufgeführten Themenblöcke unterteilt. 								\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Prüfung / Anerkennung				\n				\n				\n				\n									Der Lehrgang endet mit einer schriftlichen Abschlussprüfung. Das Ausbildungsziel ist erreicht\, wenn die Prüfung mindestens mit der Note „ausreichend“ bestanden wird. Nach erfolgreichem Abschluss erhält der Teilnehmer ein Prüfungszeugnis sowie ein Zertifikat des FIGR\, das zur Berechtigung des Titels „Geprüfte*r Objektmanager*in“ (FIGR) führt. Sollte die Prüfung nicht bestanden werden\, besteht die Möglichkeit im Rahmen eines Zusatztermins die Prüfung gegen eine zusätzliche Gebühr von 100 Euro (zzgl. gesetzlicher MwSt.) zu wiederholen. 								\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Lehrgangsmaterialien				\n				\n				\n				\n									Lehrgangsmaterial/Lehrbriefe werden unterrichtsbegleitend ausgehändigt. Sie sind im Lehrgangspreis enthalten. 								\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n							\n					\n						\n						\n					\n			\n						\n						\n					\n			\n						\n				\n																														\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Rolf Schöniger				\n				\n				\n				\n									Gebäudereinigermeister\, Desinfektor\, Betriebswirt\, Sachverständiger im Gebäudereiniger-Handwerk\n\nMit über 30 Jahren Branchenerfahrung bin ich heute als Trainer\, Berater und Gutachter im Bereich Reinigung und Hygiene tätig. Dazu gehören unter anderem Aus- und Weiterbildung\, Reinigungsorganisation\, Optimierung und Reorganisation von Objekten sowie allgemeine Betriebsprozesse.								\n				\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n						\n				\n				\n				\n							\n					\n						\n						\n					\n			\n						\n						\n					\n			\n						\n				\n																														\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Aleksandra Kunze				\n				\n				\n				\n									Wirtschaftsrecht – Bachelor of Laws (LL.B.)GebäudereinigermeisterinGeprüfte Desinfektorin 								\n				\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n						\n				\n				\n				\n							\n					\n						\n						\n					\n			\n						\n						\n					\n			\n						\n				\n																														\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Holger Rieth				\n				\n				\n				\n									Mental Trainer\, CHANGES – Erkenne die MöglichkeitenSeine 30-jährige Erfahrung als Unternehmer in der Branche und eine Ausbildung zum Mentaltrainer sind eine authentische Kombination aus alltäglicher Praxis und lebensunterstützendem Training. Er baut in unseren Seminaren und Ausbildungseinheiten/überfachlichen Weiterbildungen Brücken zwischen betrieblichen Zielen und privaten Bedürfnissen. 								\n				\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n						\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Stimmen von zufriedenen Teilnehmern\nunseres Objektmanager-Lehrgangs				\n				\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n							\n					\n						\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Martina Grünwald - Hauswirtschaftsleiterin				\n				\n				\n				\n									„Also ich persönlich kann total viel mitnehmen.“ 								\n				\n				\n				\n							\n							\n											\n													\n										Konnte so sehr gute Einblicke in die Gebäudereinigung bekommen\n									\n								\n											\n													\n										Kann an Reinigungskräfte und auch an die Fremdfirmen viel weitergeben und besser einschätzen\n									\n								\n											\n													\n										Durch den Praxis-Teil können Reinigungen besser durchgeführt werden\n									\n						\n						\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Oliver Lips - Mitarbeiter im Backoffice				\n				\n				\n				\n									„Ich habe jetzt viel mehr Ahnung als vorher.“ 								\n				\n				\n				\n							\n							\n											\n													\n										Durch den Praxis-Teil kann er Kundenprojekte viel besser einschätzen\n									\n								\n											\n													\n										Die Inhalte helfen ihm bei seinen täglichen Arbeiten extrem weiter\n									\n								\n											\n													\n										Er kann am Telefon mehr Kompetenz bei den Kunden zeigen\n									\n						\n						\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n							\n					\n						\n				\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Häufig gestellte Fragen				\n				\n				\n				\n							\n							\n					\n												\n															\n								\n													\n												Gibt es Parkplätze vor Ort?\n					\n\n					Ja\, in der Regel gibt es ausreichend Parkmöglichkeiten vor Ort. \n				\n							\n					\n												\n															\n								\n													\n												Gibt es eine Empfehlung für Übernachtungsmöglichkeiten?\n					\n\n					Für diesen Standort gibt es keine Übernachtungsempfehlung. Wir empfehlen die Buchung über gängige Buchungsportale. \n				\n							\n					\n												\n															\n								\n													\n												Gibt es eine Verpflegung?\n					\n\n					Ja! Die Gebühren beinhalten sämtliche Kaltgetränke\, Kaffeepausen mit Obst und Gebäck sowie ein Mittagsmenü zur Auswahl (Fleischgericht oder vegetarisch).  \n				\n							\n					\n												\n															\n								\n													\n												Erhalte ich am Ende der Veranstaltung eine Teilnahmebescheinigung?\n					\n\n					Ja! Am Ende des Lehrgangs erhalten alle Teilnehmenden eine entsprechende Bescheinigung.
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SUMMARY:Fachwirt/in Reinigungs- und Hygienemanagement (FIGR) (Hamburg 2) - WARTELISTE!
DESCRIPTION:Lehrgangsziel				\n				\n				\n				\n									Um Objekte verantwortungsvoll leiten zu können\, sind neben fundierten fachlichen Kenntnissen auch administrative Aufgaben sowie soziale Kompetenz bei personal-politischen Entscheidungen von Bedeutung.Dieser Lehrgang vermittelt Ihnen Instrumente\, wie Sie Ihre Führungspersönlichkeit entwickeln und weiter ausbauen können. Der Lehrgang soll Ihnen helfen\, das bewusste Verständnis der eigenen Führungsrolle sowie Führungsaufgaben zu prägen und in alltäglichen Situationen anzuwenden. 								\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Zielgruppe				\n				\n				\n				\n									Objektleitungen sowie Vorarbeiter von Gebäudedienstleistern bzw. von Eigenreinigungsbetrieben								\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Lehrgangsinhalt				\n				\n				\n				\n									Block 1: Reinigungstechnik\, Arbeits- und Tarifrecht 1. Tag: Reinigungstechnik Reinigungs- und Pflegemittel · Umgang mit Reinigungsmitteln als Gefahrstoffe · Lösungen für besondere Probleme bei alten und modernen Werkstoffen · Sanitär-reinigung · Arbeitssicherheit/Umweltschutz 2. Tag: ReinigungstechnikReinigung nichttextiler und textiler Fußböden · Reinigung von Einrichtung und Ausstattung · Geräte und Maschinen · Moderne und rationelle Arbeitstechniken 3. Tag: Arbeits- und Tarifrecht Vorschriften des Arbeits- und Tarifrechts · Arbeitgeberfreundliche Gestaltung von Arbeitsverträgen · Form und Inhalt des Arbeitsvertrages · Nachweisgesetz · Vorteile von Befristungen · Beschäftigung von ausländischen Arbeitnehmern · Umgang mit Krankheit und Entgeltfortzahlung · Beendigung Arbeitsverhältnis · Aufhebungsverträge · Tipps zum arbeitsgerichtlichen Verfahren Block 2: Praxis der Gebäudereinigung und Objektmanagement 4. Tag: PraxisReinigung von nichttextilen Fußböden · Staubbindendes Wischen · Nasswischen · Cleanern · Zwischenreinigung von Textilbelägen · Geräte und Maschinen 5. Tag: ObjektmanagementAblauforganisation bei der Objektreinigung · Objekteinrichtung und Reinigungsorganisation · Leistungsverzeichnisse/Leistungsbeschreibungen · Objektspezifische Besonderheiten · Qualitätssicherung Block 3: Personalmanagement und Servicekompetenz 6. Tag: PersonalmanagementPersonalpraxis in der Reinigungsbranche · Die Objektleitung als Führungskraft · Mitarbeiterkommunikation · Gesprächsführung und Einführung in Kommunikationstechniken 7. Tag: ServicekompetenzBedeutung der Kommunikation · Wirkung von Sprache · Der erste Eindruck · Gesprächsführung mit Kunden üben · Das Reklamationsgespräch – die 2. Chance schriftliche Prüfung  								\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Lehrgangs-Informationen				\n				\n				\n				\n							\n							\n											\n													\n										05. Oktober bis 17. November 2027\n									\n								\n											\n													\n										7-tägig\, aufgeteilt in 3 Blöcke mit jeweils 3 bzw. 2 Tagen\,  jeweils von 09.00 - 16.30 Uhr\n									\n								\n											\n													\n										Referenten: Qualifizierte Mitarbeiter des FIGR\, Holger Rieth (Mental Trainer) Aleksandra Kunze (Wirtschaftsjuristin)\n									\n								\n											\n													\n										Durner GmbH & Co. KG\, Lenkersheimer Str. 21\, 90431 Nürnberg Für Hotel-Übernachtungen suchen Sie bitte auf den üblichen Internetportalen.\n									\n								\n											\n													\n										Die Investition beträgt 1.890\,00 Euro zzgl. gesetzl. MwSt.\n									\n								\n											\n													\n										Verpflegung inklusive (siehe FAQs / AGBs)  Bitte bringen Sie für den Praxisteil dieses Lehrgangs eine Arbeitshose\, festes Schuhwerk und chemikalienbeständige Einweghandschuhe mit.\n									\n						\n						\n				\n				\n				\n					Termine				\n				\n				\n				\n							\n							\n											\n													\n										1. Block: 05. – 07. Oktober 2027\n									\n								\n											\n													\n										2. Block: 26. – 27. Oktober 2027 (Praxis)\n									\n								\n											\n													\n										3. Block: 16. – 17. November 2027 (mit Prüfung)\n									\n						\n						\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n									\n					\n						\n									Jetzt buchen\n					\n					\n				\n								\n				\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Voraussetzung				\n				\n				\n				\n									\n\n\n\n\n\nGrundkenntnisse und Erfahrungen im Bereich der Reinigungs- und Hygienetechnik. \n\n\n\n\n\n								\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Lehrgangsform				\n				\n				\n				\n									Modularer Unterricht mit max. 15 Teilnehmern. Der Lehrgang umfasst 3 Blöcke mit jeweils 3 bzw. 2 Tagen und ist in die oben aufgeführten Themenblöcke unterteilt. 								\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Prüfung / Anerkennung				\n				\n				\n				\n									Der Lehrgang endet mit einer schriftlichen Abschlussprüfung. Das Ausbildungsziel ist erreicht\, wenn die Prüfung mindestens mit der Note „ausreichend“ bestanden wird. Nach erfolgreichem Abschluss erhält der Teilnehmer ein Prüfungszeugnis sowie ein Zertifikat des FIGR\, das zur Berechtigung des Titels „Geprüfte*r Objektmanager*in“ (FIGR) führt. Sollte die Prüfung nicht bestanden werden\, besteht die Möglichkeit im Rahmen eines Zusatztermins die Prüfung gegen eine zusätzliche Gebühr von 100 Euro (zzgl. gesetzlicher MwSt.) zu wiederholen. 								\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Lehrgangsmaterialien				\n				\n				\n				\n									Lehrgangsmaterial/Lehrbriefe werden unterrichtsbegleitend ausgehändigt. Sie sind im Lehrgangspreis enthalten. 								\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n							\n					\n						\n						\n					\n			\n						\n						\n					\n			\n						\n				\n																														\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Rolf Schöniger				\n				\n				\n				\n									Gebäudereinigermeister\, Desinfektor\, Betriebswirt\, Sachverständiger im Gebäudereiniger-Handwerk\n\nMit über 30 Jahren Branchenerfahrung bin ich heute als Trainer\, Berater und Gutachter im Bereich Reinigung und Hygiene tätig. Dazu gehören unter anderem Aus- und Weiterbildung\, Reinigungsorganisation\, Optimierung und Reorganisation von Objekten sowie allgemeine Betriebsprozesse.								\n				\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n						\n				\n				\n				\n							\n					\n						\n						\n					\n			\n						\n						\n					\n			\n						\n				\n																														\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Aleksandra Kunze				\n				\n				\n				\n									Wirtschaftsrecht – Bachelor of Laws (LL.B.)GebäudereinigermeisterinGeprüfte Desinfektorin 								\n				\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n						\n				\n				\n				\n							\n					\n						\n						\n					\n			\n						\n						\n					\n			\n						\n				\n																														\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Holger Rieth				\n				\n				\n				\n									Mental Trainer\, CHANGES – Erkenne die MöglichkeitenSeine 30-jährige Erfahrung als Unternehmer in der Branche und eine Ausbildung zum Mentaltrainer sind eine authentische Kombination aus alltäglicher Praxis und lebensunterstützendem Training. Er baut in unseren Seminaren und Ausbildungseinheiten/überfachlichen Weiterbildungen Brücken zwischen betrieblichen Zielen und privaten Bedürfnissen. 								\n				\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n						\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Stimmen von zufriedenen Teilnehmern\nunseres Objektmanager-Lehrgangs				\n				\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n							\n					\n						\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Martina Grünwald - Hauswirtschaftsleiterin				\n				\n				\n				\n									„Also ich persönlich kann total viel mitnehmen.“ 								\n				\n				\n				\n							\n							\n											\n													\n										Konnte so sehr gute Einblicke in die Gebäudereinigung bekommen\n									\n								\n											\n													\n										Kann an Reinigungskräfte und auch an die Fremdfirmen viel weitergeben und besser einschätzen\n									\n								\n											\n													\n										Durch den Praxis-Teil können Reinigungen besser durchgeführt werden\n									\n						\n						\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Oliver Lips - Mitarbeiter im Backoffice				\n				\n				\n				\n									„Ich habe jetzt viel mehr Ahnung als vorher.“ 								\n				\n				\n				\n							\n							\n											\n													\n										Durch den Praxis-Teil kann er Kundenprojekte viel besser einschätzen\n									\n								\n											\n													\n										Die Inhalte helfen ihm bei seinen täglichen Arbeiten extrem weiter\n									\n								\n											\n													\n										Er kann am Telefon mehr Kompetenz bei den Kunden zeigen\n									\n						\n						\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n							\n					\n						\n				\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Häufig gestellte Fragen				\n				\n				\n				\n							\n							\n					\n												\n															\n								\n													\n												Gibt es Parkplätze vor Ort?\n					\n\n					Ja\, in der Regel gibt es ausreichend Parkmöglichkeiten vor Ort. \n				\n							\n					\n												\n															\n								\n													\n												Gibt es eine Empfehlung für Übernachtungsmöglichkeiten?\n					\n\n					Für diesen Standort gibt es keine Übernachtungsempfehlung. Wir empfehlen die Buchung über gängige Buchungsportale. \n				\n							\n					\n												\n															\n								\n													\n												Gibt es eine Verpflegung?\n					\n\n					Ja! Die Gebühren beinhalten sämtliche Kaltgetränke\, Kaffeepausen mit Obst und Gebäck sowie ein Mittagsmenü zur Auswahl (Fleischgericht oder vegetarisch).  \n				\n							\n					\n												\n															\n								\n													\n												Erhalte ich am Ende der Veranstaltung eine Teilnahmebescheinigung?\n					\n\n					Ja! Am Ende des Lehrgangs erhalten alle Teilnehmenden eine entsprechende Bescheinigung.
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SUMMARY:Vorbereitungslehrgang zur Gesellenprüfung im Gebäudereiniger-Handwerk (Metzingen)
DESCRIPTION:Lehrgangsziel				\n				\n				\n				\n									Um Objekte verantwortungsvoll leiten zu können\, sind neben fundierten fachlichen Kenntnissen auch administrative Aufgaben sowie soziale Kompetenz bei personal-politischen Entscheidungen von Bedeutung.Dieser Lehrgang vermittelt Ihnen Instrumente\, wie Sie Ihre Führungspersönlichkeit entwickeln und weiter ausbauen können. Der Lehrgang soll Ihnen helfen\, das bewusste Verständnis der eigenen Führungsrolle sowie Führungsaufgaben zu prägen und in alltäglichen Situationen anzuwenden. 								\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Zielgruppe				\n				\n				\n				\n									Objektleitungen sowie Vorarbeiter von Gebäudedienstleistern bzw. von Eigenreinigungsbetrieben								\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Lehrgangsinhalt				\n				\n				\n				\n									Block 1: Reinigungstechnik\, Arbeits- und Tarifrecht 1. Tag: Reinigungstechnik Reinigungs- und Pflegemittel · Umgang mit Reinigungsmitteln als Gefahrstoffe · Lösungen für besondere Probleme bei alten und modernen Werkstoffen · Sanitär-reinigung · Arbeitssicherheit/Umweltschutz 2. Tag: ReinigungstechnikReinigung nichttextiler und textiler Fußböden · Reinigung von Einrichtung und Ausstattung · Geräte und Maschinen · Moderne und rationelle Arbeitstechniken 3. Tag: Arbeits- und Tarifrecht Vorschriften des Arbeits- und Tarifrechts · Arbeitgeberfreundliche Gestaltung von Arbeitsverträgen · Form und Inhalt des Arbeitsvertrages · Nachweisgesetz · Vorteile von Befristungen · Beschäftigung von ausländischen Arbeitnehmern · Umgang mit Krankheit und Entgeltfortzahlung · Beendigung Arbeitsverhältnis · Aufhebungsverträge · Tipps zum arbeitsgerichtlichen Verfahren Block 2: Praxis der Gebäudereinigung und Objektmanagement 4. Tag: PraxisReinigung von nichttextilen Fußböden · Staubbindendes Wischen · Nasswischen · Cleanern · Zwischenreinigung von Textilbelägen · Geräte und Maschinen 5. Tag: ObjektmanagementAblauforganisation bei der Objektreinigung · Objekteinrichtung und Reinigungsorganisation · Leistungsverzeichnisse/Leistungsbeschreibungen · Objektspezifische Besonderheiten · Qualitätssicherung Block 3: Personalmanagement und Servicekompetenz 6. Tag: PersonalmanagementPersonalpraxis in der Reinigungsbranche · Die Objektleitung als Führungskraft · Mitarbeiterkommunikation · Gesprächsführung und Einführung in Kommunikationstechniken 7. Tag: ServicekompetenzBedeutung der Kommunikation · Wirkung von Sprache · Der erste Eindruck · Gesprächsführung mit Kunden üben · Das Reklamationsgespräch – die 2. Chance schriftliche Prüfung  								\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Lehrgangs-Informationen				\n				\n				\n				\n							\n							\n											\n													\n										05. Oktober bis 17. November 2027\n									\n								\n											\n													\n										7-tägig\, aufgeteilt in 3 Blöcke mit jeweils 3 bzw. 2 Tagen\,  jeweils von 09.00 - 16.30 Uhr\n									\n								\n											\n													\n										Referenten: Qualifizierte Mitarbeiter des FIGR\, Holger Rieth (Mental Trainer) Aleksandra Kunze (Wirtschaftsjuristin)\n									\n								\n											\n													\n										Durner GmbH & Co. KG\, Lenkersheimer Str. 21\, 90431 Nürnberg Für Hotel-Übernachtungen suchen Sie bitte auf den üblichen Internetportalen.\n									\n								\n											\n													\n										Die Investition beträgt 1.890\,00 Euro zzgl. gesetzl. MwSt.\n									\n								\n											\n													\n										Verpflegung inklusive (siehe FAQs / AGBs)  Bitte bringen Sie für den Praxisteil dieses Lehrgangs eine Arbeitshose\, festes Schuhwerk und chemikalienbeständige Einweghandschuhe mit.\n									\n						\n						\n				\n				\n				\n					Termine				\n				\n				\n				\n							\n							\n											\n													\n										1. Block: 05. – 07. Oktober 2027\n									\n								\n											\n													\n										2. Block: 26. – 27. Oktober 2027 (Praxis)\n									\n								\n											\n													\n										3. Block: 16. – 17. November 2027 (mit Prüfung)\n									\n						\n						\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n									\n					\n						\n									Jetzt buchen\n					\n					\n				\n								\n				\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Voraussetzung				\n				\n				\n				\n									\n\n\n\n\n\nGrundkenntnisse und Erfahrungen im Bereich der Reinigungs- und Hygienetechnik. \n\n\n\n\n\n								\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Lehrgangsform				\n				\n				\n				\n									Modularer Unterricht mit max. 15 Teilnehmern. Der Lehrgang umfasst 3 Blöcke mit jeweils 3 bzw. 2 Tagen und ist in die oben aufgeführten Themenblöcke unterteilt. 								\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Prüfung / Anerkennung				\n				\n				\n				\n									Der Lehrgang endet mit einer schriftlichen Abschlussprüfung. Das Ausbildungsziel ist erreicht\, wenn die Prüfung mindestens mit der Note „ausreichend“ bestanden wird. Nach erfolgreichem Abschluss erhält der Teilnehmer ein Prüfungszeugnis sowie ein Zertifikat des FIGR\, das zur Berechtigung des Titels „Geprüfte*r Objektmanager*in“ (FIGR) führt. Sollte die Prüfung nicht bestanden werden\, besteht die Möglichkeit im Rahmen eines Zusatztermins die Prüfung gegen eine zusätzliche Gebühr von 100 Euro (zzgl. gesetzlicher MwSt.) zu wiederholen. 								\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Lehrgangsmaterialien				\n				\n				\n				\n									Lehrgangsmaterial/Lehrbriefe werden unterrichtsbegleitend ausgehändigt. Sie sind im Lehrgangspreis enthalten. 								\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n							\n					\n						\n						\n					\n			\n						\n						\n					\n			\n						\n				\n																														\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Rolf Schöniger				\n				\n				\n				\n									Gebäudereinigermeister\, Desinfektor\, Betriebswirt\, Sachverständiger im Gebäudereiniger-Handwerk\n\nMit über 30 Jahren Branchenerfahrung bin ich heute als Trainer\, Berater und Gutachter im Bereich Reinigung und Hygiene tätig. Dazu gehören unter anderem Aus- und Weiterbildung\, Reinigungsorganisation\, Optimierung und Reorganisation von Objekten sowie allgemeine Betriebsprozesse.								\n				\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n						\n				\n				\n				\n							\n					\n						\n						\n					\n			\n						\n						\n					\n			\n						\n				\n																														\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Aleksandra Kunze				\n				\n				\n				\n									Wirtschaftsrecht – Bachelor of Laws (LL.B.)GebäudereinigermeisterinGeprüfte Desinfektorin 								\n				\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n						\n				\n				\n				\n							\n					\n						\n						\n					\n			\n						\n						\n					\n			\n						\n				\n																														\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Holger Rieth				\n				\n				\n				\n									Mental Trainer\, CHANGES – Erkenne die MöglichkeitenSeine 30-jährige Erfahrung als Unternehmer in der Branche und eine Ausbildung zum Mentaltrainer sind eine authentische Kombination aus alltäglicher Praxis und lebensunterstützendem Training. Er baut in unseren Seminaren und Ausbildungseinheiten/überfachlichen Weiterbildungen Brücken zwischen betrieblichen Zielen und privaten Bedürfnissen. 								\n				\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n						\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Stimmen von zufriedenen Teilnehmern\nunseres Objektmanager-Lehrgangs				\n				\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n							\n					\n						\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Martina Grünwald - Hauswirtschaftsleiterin				\n				\n				\n				\n									„Also ich persönlich kann total viel mitnehmen.“ 								\n				\n				\n				\n							\n							\n											\n													\n										Konnte so sehr gute Einblicke in die Gebäudereinigung bekommen\n									\n								\n											\n													\n										Kann an Reinigungskräfte und auch an die Fremdfirmen viel weitergeben und besser einschätzen\n									\n								\n											\n													\n										Durch den Praxis-Teil können Reinigungen besser durchgeführt werden\n									\n						\n						\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Oliver Lips - Mitarbeiter im Backoffice				\n				\n				\n				\n									„Ich habe jetzt viel mehr Ahnung als vorher.“ 								\n				\n				\n				\n							\n							\n											\n													\n										Durch den Praxis-Teil kann er Kundenprojekte viel besser einschätzen\n									\n								\n											\n													\n										Die Inhalte helfen ihm bei seinen täglichen Arbeiten extrem weiter\n									\n								\n											\n													\n										Er kann am Telefon mehr Kompetenz bei den Kunden zeigen\n									\n						\n						\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n							\n					\n						\n				\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Häufig gestellte Fragen				\n				\n				\n				\n							\n							\n					\n												\n															\n								\n													\n												Gibt es Parkplätze vor Ort?\n					\n\n					Ja\, in der Regel gibt es ausreichend Parkmöglichkeiten vor Ort. \n				\n							\n					\n												\n															\n								\n													\n												Gibt es eine Empfehlung für Übernachtungsmöglichkeiten?\n					\n\n					Für diesen Standort gibt es keine Übernachtungsempfehlung. Wir empfehlen die Buchung über gängige Buchungsportale. \n				\n							\n					\n												\n															\n								\n													\n												Gibt es eine Verpflegung?\n					\n\n					Ja! Die Gebühren beinhalten sämtliche Kaltgetränke\, Kaffeepausen mit Obst und Gebäck sowie ein Mittagsmenü zur Auswahl (Fleischgericht oder vegetarisch).  \n				\n							\n					\n												\n															\n								\n													\n												Erhalte ich am Ende der Veranstaltung eine Teilnahmebescheinigung?\n					\n\n					Ja! Am Ende des Lehrgangs erhalten alle Teilnehmenden eine entsprechende Bescheinigung.
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SUMMARY:Geprüfte/r Objektmanager/in in der Gebäudereinigung (Lohmar)
DESCRIPTION:Lehrgangsziel				\n				\n				\n				\n									Um Objekte verantwortungsvoll leiten zu können\, sind neben fundierten fachlichen Kenntnissen auch administrative Aufgaben sowie soziale Kompetenz bei personal-politischen Entscheidungen von Bedeutung.Dieser Lehrgang vermittelt Ihnen Instrumente\, wie Sie Ihre Führungspersönlichkeit entwickeln und weiter ausbauen können. Der Lehrgang soll Ihnen helfen\, das bewusste Verständnis der eigenen Führungsrolle sowie Führungsaufgaben zu prägen und in alltäglichen Situationen anzuwenden. 								\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Zielgruppe				\n				\n				\n				\n									Objektleitungen sowie Vorarbeiter von Gebäudedienstleistern bzw. von Eigenreinigungsbetrieben								\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Lehrgangsinhalt				\n				\n				\n				\n									Block 1: Reinigungstechnik\, Arbeits- und Tarifrecht 1. Tag: Reinigungstechnik Reinigungs- und Pflegemittel · Umgang mit Reinigungsmitteln als Gefahrstoffe · Lösungen für besondere Probleme bei alten und modernen Werkstoffen · Sanitär-reinigung · Arbeitssicherheit/Umweltschutz 2. Tag: ReinigungstechnikReinigung nichttextiler und textiler Fußböden · Reinigung von Einrichtung und Ausstattung · Geräte und Maschinen · Moderne und rationelle Arbeitstechniken 3. Tag: Arbeits- und Tarifrecht Vorschriften des Arbeits- und Tarifrechts · Arbeitgeberfreundliche Gestaltung von Arbeitsverträgen · Form und Inhalt des Arbeitsvertrages · Nachweisgesetz · Vorteile von Befristungen · Beschäftigung von ausländischen Arbeitnehmern · Umgang mit Krankheit und Entgeltfortzahlung · Beendigung Arbeitsverhältnis · Aufhebungsverträge · Tipps zum arbeitsgerichtlichen Verfahren Block 2: Praxis der Gebäudereinigung und Objektmanagement 4. Tag: PraxisReinigung von nichttextilen Fußböden · Staubbindendes Wischen · Nasswischen · Cleanern · Zwischenreinigung von Textilbelägen · Geräte und Maschinen 5. Tag: ObjektmanagementAblauforganisation bei der Objektreinigung · Objekteinrichtung und Reinigungsorganisation · Leistungsverzeichnisse/Leistungsbeschreibungen · Objektspezifische Besonderheiten · Qualitätssicherung Block 3: Personalmanagement und Servicekompetenz 6. Tag: PersonalmanagementPersonalpraxis in der Reinigungsbranche · Die Objektleitung als Führungskraft · Mitarbeiterkommunikation · Gesprächsführung und Einführung in Kommunikationstechniken 7. Tag: ServicekompetenzBedeutung der Kommunikation · Wirkung von Sprache · Der erste Eindruck · Gesprächsführung mit Kunden üben · Das Reklamationsgespräch – die 2. Chance schriftliche Prüfung  								\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Lehrgangs-Informationen				\n				\n				\n				\n							\n							\n											\n													\n										05. Oktober bis 17. November 2027\n									\n								\n											\n													\n										7-tägig\, aufgeteilt in 3 Blöcke mit jeweils 3 bzw. 2 Tagen\,  jeweils von 09.00 - 16.30 Uhr\n									\n								\n											\n													\n										Referenten: Qualifizierte Mitarbeiter des FIGR\, Holger Rieth (Mental Trainer) Aleksandra Kunze (Wirtschaftsjuristin)\n									\n								\n											\n													\n										Durner GmbH & Co. KG\, Lenkersheimer Str. 21\, 90431 Nürnberg Für Hotel-Übernachtungen suchen Sie bitte auf den üblichen Internetportalen.\n									\n								\n											\n													\n										Die Investition beträgt 1.890\,00 Euro zzgl. gesetzl. MwSt.\n									\n								\n											\n													\n										Verpflegung inklusive (siehe FAQs / AGBs)  Bitte bringen Sie für den Praxisteil dieses Lehrgangs eine Arbeitshose\, festes Schuhwerk und chemikalienbeständige Einweghandschuhe mit.\n									\n						\n						\n				\n				\n				\n					Termine				\n				\n				\n				\n							\n							\n											\n													\n										1. Block: 05. – 07. Oktober 2027\n									\n								\n											\n													\n										2. Block: 26. – 27. Oktober 2027 (Praxis)\n									\n								\n											\n													\n										3. Block: 16. – 17. November 2027 (mit Prüfung)\n									\n						\n						\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n									\n					\n						\n									Jetzt buchen\n					\n					\n				\n								\n				\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Voraussetzung				\n				\n				\n				\n									\n\n\n\n\n\nGrundkenntnisse und Erfahrungen im Bereich der Reinigungs- und Hygienetechnik. \n\n\n\n\n\n								\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Lehrgangsform				\n				\n				\n				\n									Modularer Unterricht mit max. 15 Teilnehmern. Der Lehrgang umfasst 3 Blöcke mit jeweils 3 bzw. 2 Tagen und ist in die oben aufgeführten Themenblöcke unterteilt. 								\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Prüfung / Anerkennung				\n				\n				\n				\n									Der Lehrgang endet mit einer schriftlichen Abschlussprüfung. Das Ausbildungsziel ist erreicht\, wenn die Prüfung mindestens mit der Note „ausreichend“ bestanden wird. Nach erfolgreichem Abschluss erhält der Teilnehmer ein Prüfungszeugnis sowie ein Zertifikat des FIGR\, das zur Berechtigung des Titels „Geprüfte*r Objektmanager*in“ (FIGR) führt. Sollte die Prüfung nicht bestanden werden\, besteht die Möglichkeit im Rahmen eines Zusatztermins die Prüfung gegen eine zusätzliche Gebühr von 100 Euro (zzgl. gesetzlicher MwSt.) zu wiederholen. 								\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Lehrgangsmaterialien				\n				\n				\n				\n									Lehrgangsmaterial/Lehrbriefe werden unterrichtsbegleitend ausgehändigt. Sie sind im Lehrgangspreis enthalten. 								\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n							\n					\n						\n						\n					\n			\n						\n						\n					\n			\n						\n				\n																														\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Rolf Schöniger				\n				\n				\n				\n									Gebäudereinigermeister\, Desinfektor\, Betriebswirt\, Sachverständiger im Gebäudereiniger-Handwerk\n\nMit über 30 Jahren Branchenerfahrung bin ich heute als Trainer\, Berater und Gutachter im Bereich Reinigung und Hygiene tätig. Dazu gehören unter anderem Aus- und Weiterbildung\, Reinigungsorganisation\, Optimierung und Reorganisation von Objekten sowie allgemeine Betriebsprozesse.								\n				\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n						\n				\n				\n				\n							\n					\n						\n						\n					\n			\n						\n						\n					\n			\n						\n				\n																														\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Aleksandra Kunze				\n				\n				\n				\n									Wirtschaftsrecht – Bachelor of Laws (LL.B.)GebäudereinigermeisterinGeprüfte Desinfektorin 								\n				\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n						\n				\n				\n				\n							\n					\n						\n						\n					\n			\n						\n						\n					\n			\n						\n				\n																														\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Holger Rieth				\n				\n				\n				\n									Mental Trainer\, CHANGES – Erkenne die MöglichkeitenSeine 30-jährige Erfahrung als Unternehmer in der Branche und eine Ausbildung zum Mentaltrainer sind eine authentische Kombination aus alltäglicher Praxis und lebensunterstützendem Training. Er baut in unseren Seminaren und Ausbildungseinheiten/überfachlichen Weiterbildungen Brücken zwischen betrieblichen Zielen und privaten Bedürfnissen. 								\n				\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n						\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Stimmen von zufriedenen Teilnehmern\nunseres Objektmanager-Lehrgangs				\n				\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n							\n					\n						\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Martina Grünwald - Hauswirtschaftsleiterin				\n				\n				\n				\n									„Also ich persönlich kann total viel mitnehmen.“ 								\n				\n				\n				\n							\n							\n											\n													\n										Konnte so sehr gute Einblicke in die Gebäudereinigung bekommen\n									\n								\n											\n													\n										Kann an Reinigungskräfte und auch an die Fremdfirmen viel weitergeben und besser einschätzen\n									\n								\n											\n													\n										Durch den Praxis-Teil können Reinigungen besser durchgeführt werden\n									\n						\n						\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Oliver Lips - Mitarbeiter im Backoffice				\n				\n				\n				\n									„Ich habe jetzt viel mehr Ahnung als vorher.“ 								\n				\n				\n				\n							\n							\n											\n													\n										Durch den Praxis-Teil kann er Kundenprojekte viel besser einschätzen\n									\n								\n											\n													\n										Die Inhalte helfen ihm bei seinen täglichen Arbeiten extrem weiter\n									\n								\n											\n													\n										Er kann am Telefon mehr Kompetenz bei den Kunden zeigen\n									\n						\n						\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n							\n					\n						\n				\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Häufig gestellte Fragen				\n				\n				\n				\n							\n							\n					\n												\n															\n								\n													\n												Gibt es Parkplätze vor Ort?\n					\n\n					Ja\, in der Regel gibt es ausreichend Parkmöglichkeiten vor Ort. \n				\n							\n					\n												\n															\n								\n													\n												Gibt es eine Empfehlung für Übernachtungsmöglichkeiten?\n					\n\n					Für diesen Standort gibt es keine Übernachtungsempfehlung. Wir empfehlen die Buchung über gängige Buchungsportale. \n				\n							\n					\n												\n															\n								\n													\n												Gibt es eine Verpflegung?\n					\n\n					Ja! Die Gebühren beinhalten sämtliche Kaltgetränke\, Kaffeepausen mit Obst und Gebäck sowie ein Mittagsmenü zur Auswahl (Fleischgericht oder vegetarisch).  \n				\n							\n					\n												\n															\n								\n													\n												Erhalte ich am Ende der Veranstaltung eine Teilnahmebescheinigung?\n					\n\n					Ja! Am Ende des Lehrgangs erhalten alle Teilnehmenden eine entsprechende Bescheinigung.
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SUMMARY:Geprüfte Reinigungsfachkraft (FIGR) (Metzingen 2)
DESCRIPTION:Lehrgangsziel				\n				\n				\n				\n									Um Objekte verantwortungsvoll leiten zu können\, sind neben fundierten fachlichen Kenntnissen auch administrative Aufgaben sowie soziale Kompetenz bei personal-politischen Entscheidungen von Bedeutung.Dieser Lehrgang vermittelt Ihnen Instrumente\, wie Sie Ihre Führungspersönlichkeit entwickeln und weiter ausbauen können. Der Lehrgang soll Ihnen helfen\, das bewusste Verständnis der eigenen Führungsrolle sowie Führungsaufgaben zu prägen und in alltäglichen Situationen anzuwenden. 								\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Zielgruppe				\n				\n				\n				\n									Objektleitungen sowie Vorarbeiter von Gebäudedienstleistern bzw. von Eigenreinigungsbetrieben								\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Lehrgangsinhalt				\n				\n				\n				\n									Block 1: Reinigungstechnik\, Arbeits- und Tarifrecht 1. Tag: Reinigungstechnik Reinigungs- und Pflegemittel · Umgang mit Reinigungsmitteln als Gefahrstoffe · Lösungen für besondere Probleme bei alten und modernen Werkstoffen · Sanitär-reinigung · Arbeitssicherheit/Umweltschutz 2. Tag: ReinigungstechnikReinigung nichttextiler und textiler Fußböden · Reinigung von Einrichtung und Ausstattung · Geräte und Maschinen · Moderne und rationelle Arbeitstechniken 3. Tag: Arbeits- und Tarifrecht Vorschriften des Arbeits- und Tarifrechts · Arbeitgeberfreundliche Gestaltung von Arbeitsverträgen · Form und Inhalt des Arbeitsvertrages · Nachweisgesetz · Vorteile von Befristungen · Beschäftigung von ausländischen Arbeitnehmern · Umgang mit Krankheit und Entgeltfortzahlung · Beendigung Arbeitsverhältnis · Aufhebungsverträge · Tipps zum arbeitsgerichtlichen Verfahren Block 2: Praxis der Gebäudereinigung und Objektmanagement 4. Tag: PraxisReinigung von nichttextilen Fußböden · Staubbindendes Wischen · Nasswischen · Cleanern · Zwischenreinigung von Textilbelägen · Geräte und Maschinen 5. Tag: ObjektmanagementAblauforganisation bei der Objektreinigung · Objekteinrichtung und Reinigungsorganisation · Leistungsverzeichnisse/Leistungsbeschreibungen · Objektspezifische Besonderheiten · Qualitätssicherung Block 3: Personalmanagement und Servicekompetenz 6. Tag: PersonalmanagementPersonalpraxis in der Reinigungsbranche · Die Objektleitung als Führungskraft · Mitarbeiterkommunikation · Gesprächsführung und Einführung in Kommunikationstechniken 7. Tag: ServicekompetenzBedeutung der Kommunikation · Wirkung von Sprache · Der erste Eindruck · Gesprächsführung mit Kunden üben · Das Reklamationsgespräch – die 2. Chance schriftliche Prüfung  								\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Lehrgangs-Informationen				\n				\n				\n				\n							\n							\n											\n													\n										05. Oktober bis 17. November 2027\n									\n								\n											\n													\n										7-tägig\, aufgeteilt in 3 Blöcke mit jeweils 3 bzw. 2 Tagen\,  jeweils von 09.00 - 16.30 Uhr\n									\n								\n											\n													\n										Referenten: Qualifizierte Mitarbeiter des FIGR\, Holger Rieth (Mental Trainer) Aleksandra Kunze (Wirtschaftsjuristin)\n									\n								\n											\n													\n										Durner GmbH & Co. KG\, Lenkersheimer Str. 21\, 90431 Nürnberg Für Hotel-Übernachtungen suchen Sie bitte auf den üblichen Internetportalen.\n									\n								\n											\n													\n										Die Investition beträgt 1.890\,00 Euro zzgl. gesetzl. MwSt.\n									\n								\n											\n													\n										Verpflegung inklusive (siehe FAQs / AGBs)  Bitte bringen Sie für den Praxisteil dieses Lehrgangs eine Arbeitshose\, festes Schuhwerk und chemikalienbeständige Einweghandschuhe mit.\n									\n						\n						\n				\n				\n				\n					Termine				\n				\n				\n				\n							\n							\n											\n													\n										1. Block: 05. – 07. Oktober 2027\n									\n								\n											\n													\n										2. Block: 26. – 27. Oktober 2027 (Praxis)\n									\n								\n											\n													\n										3. Block: 16. – 17. November 2027 (mit Prüfung)\n									\n						\n						\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n									\n					\n						\n									Jetzt buchen\n					\n					\n				\n								\n				\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Voraussetzung				\n				\n				\n				\n									\n\n\n\n\n\nGrundkenntnisse und Erfahrungen im Bereich der Reinigungs- und Hygienetechnik. \n\n\n\n\n\n								\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Lehrgangsform				\n				\n				\n				\n									Modularer Unterricht mit max. 15 Teilnehmern. Der Lehrgang umfasst 3 Blöcke mit jeweils 3 bzw. 2 Tagen und ist in die oben aufgeführten Themenblöcke unterteilt. 								\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Prüfung / Anerkennung				\n				\n				\n				\n									Der Lehrgang endet mit einer schriftlichen Abschlussprüfung. Das Ausbildungsziel ist erreicht\, wenn die Prüfung mindestens mit der Note „ausreichend“ bestanden wird. Nach erfolgreichem Abschluss erhält der Teilnehmer ein Prüfungszeugnis sowie ein Zertifikat des FIGR\, das zur Berechtigung des Titels „Geprüfte*r Objektmanager*in“ (FIGR) führt. Sollte die Prüfung nicht bestanden werden\, besteht die Möglichkeit im Rahmen eines Zusatztermins die Prüfung gegen eine zusätzliche Gebühr von 100 Euro (zzgl. gesetzlicher MwSt.) zu wiederholen. 								\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Lehrgangsmaterialien				\n				\n				\n				\n									Lehrgangsmaterial/Lehrbriefe werden unterrichtsbegleitend ausgehändigt. Sie sind im Lehrgangspreis enthalten. 								\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n							\n					\n						\n						\n					\n			\n						\n						\n					\n			\n						\n				\n																														\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Rolf Schöniger				\n				\n				\n				\n									Gebäudereinigermeister\, Desinfektor\, Betriebswirt\, Sachverständiger im Gebäudereiniger-Handwerk\n\nMit über 30 Jahren Branchenerfahrung bin ich heute als Trainer\, Berater und Gutachter im Bereich Reinigung und Hygiene tätig. Dazu gehören unter anderem Aus- und Weiterbildung\, Reinigungsorganisation\, Optimierung und Reorganisation von Objekten sowie allgemeine Betriebsprozesse.								\n				\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n						\n				\n				\n				\n							\n					\n						\n						\n					\n			\n						\n						\n					\n			\n						\n				\n																														\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Aleksandra Kunze				\n				\n				\n				\n									Wirtschaftsrecht – Bachelor of Laws (LL.B.)GebäudereinigermeisterinGeprüfte Desinfektorin 								\n				\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n						\n				\n				\n				\n							\n					\n						\n						\n					\n			\n						\n						\n					\n			\n						\n				\n																														\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Holger Rieth				\n				\n				\n				\n									Mental Trainer\, CHANGES – Erkenne die MöglichkeitenSeine 30-jährige Erfahrung als Unternehmer in der Branche und eine Ausbildung zum Mentaltrainer sind eine authentische Kombination aus alltäglicher Praxis und lebensunterstützendem Training. Er baut in unseren Seminaren und Ausbildungseinheiten/überfachlichen Weiterbildungen Brücken zwischen betrieblichen Zielen und privaten Bedürfnissen. 								\n				\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n						\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Stimmen von zufriedenen Teilnehmern\nunseres Objektmanager-Lehrgangs				\n				\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n							\n					\n						\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Martina Grünwald - Hauswirtschaftsleiterin				\n				\n				\n				\n									„Also ich persönlich kann total viel mitnehmen.“ 								\n				\n				\n				\n							\n							\n											\n													\n										Konnte so sehr gute Einblicke in die Gebäudereinigung bekommen\n									\n								\n											\n													\n										Kann an Reinigungskräfte und auch an die Fremdfirmen viel weitergeben und besser einschätzen\n									\n								\n											\n													\n										Durch den Praxis-Teil können Reinigungen besser durchgeführt werden\n									\n						\n						\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Oliver Lips - Mitarbeiter im Backoffice				\n				\n				\n				\n									„Ich habe jetzt viel mehr Ahnung als vorher.“ 								\n				\n				\n				\n							\n							\n											\n													\n										Durch den Praxis-Teil kann er Kundenprojekte viel besser einschätzen\n									\n								\n											\n													\n										Die Inhalte helfen ihm bei seinen täglichen Arbeiten extrem weiter\n									\n								\n											\n													\n										Er kann am Telefon mehr Kompetenz bei den Kunden zeigen\n									\n						\n						\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n							\n					\n						\n				\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Häufig gestellte Fragen				\n				\n				\n				\n							\n							\n					\n												\n															\n								\n													\n												Gibt es Parkplätze vor Ort?\n					\n\n					Ja\, in der Regel gibt es ausreichend Parkmöglichkeiten vor Ort. \n				\n							\n					\n												\n															\n								\n													\n												Gibt es eine Empfehlung für Übernachtungsmöglichkeiten?\n					\n\n					Für diesen Standort gibt es keine Übernachtungsempfehlung. Wir empfehlen die Buchung über gängige Buchungsportale. \n				\n							\n					\n												\n															\n								\n													\n												Gibt es eine Verpflegung?\n					\n\n					Ja! Die Gebühren beinhalten sämtliche Kaltgetränke\, Kaffeepausen mit Obst und Gebäck sowie ein Mittagsmenü zur Auswahl (Fleischgericht oder vegetarisch).  \n				\n							\n					\n												\n															\n								\n													\n												Erhalte ich am Ende der Veranstaltung eine Teilnahmebescheinigung?\n					\n\n					Ja! Am Ende des Lehrgangs erhalten alle Teilnehmenden eine entsprechende Bescheinigung.
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SUMMARY:Fachgerechte Reinigung von Photovoltaik-Anlagen (Metzingen - 2)
DESCRIPTION:Lehrgangsziel				\n				\n				\n				\n									Um Objekte verantwortungsvoll leiten zu können\, sind neben fundierten fachlichen Kenntnissen auch administrative Aufgaben sowie soziale Kompetenz bei personal-politischen Entscheidungen von Bedeutung.Dieser Lehrgang vermittelt Ihnen Instrumente\, wie Sie Ihre Führungspersönlichkeit entwickeln und weiter ausbauen können. Der Lehrgang soll Ihnen helfen\, das bewusste Verständnis der eigenen Führungsrolle sowie Führungsaufgaben zu prägen und in alltäglichen Situationen anzuwenden. 								\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Zielgruppe				\n				\n				\n				\n									Objektleitungen sowie Vorarbeiter von Gebäudedienstleistern bzw. von Eigenreinigungsbetrieben								\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Lehrgangsinhalt				\n				\n				\n				\n									Block 1: Reinigungstechnik\, Arbeits- und Tarifrecht 1. Tag: Reinigungstechnik Reinigungs- und Pflegemittel · Umgang mit Reinigungsmitteln als Gefahrstoffe · Lösungen für besondere Probleme bei alten und modernen Werkstoffen · Sanitär-reinigung · Arbeitssicherheit/Umweltschutz 2. Tag: ReinigungstechnikReinigung nichttextiler und textiler Fußböden · Reinigung von Einrichtung und Ausstattung · Geräte und Maschinen · Moderne und rationelle Arbeitstechniken 3. Tag: Arbeits- und Tarifrecht Vorschriften des Arbeits- und Tarifrechts · Arbeitgeberfreundliche Gestaltung von Arbeitsverträgen · Form und Inhalt des Arbeitsvertrages · Nachweisgesetz · Vorteile von Befristungen · Beschäftigung von ausländischen Arbeitnehmern · Umgang mit Krankheit und Entgeltfortzahlung · Beendigung Arbeitsverhältnis · Aufhebungsverträge · Tipps zum arbeitsgerichtlichen Verfahren Block 2: Praxis der Gebäudereinigung und Objektmanagement 4. Tag: PraxisReinigung von nichttextilen Fußböden · Staubbindendes Wischen · Nasswischen · Cleanern · Zwischenreinigung von Textilbelägen · Geräte und Maschinen 5. Tag: ObjektmanagementAblauforganisation bei der Objektreinigung · Objekteinrichtung und Reinigungsorganisation · Leistungsverzeichnisse/Leistungsbeschreibungen · Objektspezifische Besonderheiten · Qualitätssicherung Block 3: Personalmanagement und Servicekompetenz 6. Tag: PersonalmanagementPersonalpraxis in der Reinigungsbranche · Die Objektleitung als Führungskraft · Mitarbeiterkommunikation · Gesprächsführung und Einführung in Kommunikationstechniken 7. Tag: ServicekompetenzBedeutung der Kommunikation · Wirkung von Sprache · Der erste Eindruck · Gesprächsführung mit Kunden üben · Das Reklamationsgespräch – die 2. Chance schriftliche Prüfung  								\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Lehrgangs-Informationen				\n				\n				\n				\n							\n							\n											\n													\n										05. Oktober bis 17. November 2027\n									\n								\n											\n													\n										7-tägig\, aufgeteilt in 3 Blöcke mit jeweils 3 bzw. 2 Tagen\,  jeweils von 09.00 - 16.30 Uhr\n									\n								\n											\n													\n										Referenten: Qualifizierte Mitarbeiter des FIGR\, Holger Rieth (Mental Trainer) Aleksandra Kunze (Wirtschaftsjuristin)\n									\n								\n											\n													\n										Durner GmbH & Co. KG\, Lenkersheimer Str. 21\, 90431 Nürnberg Für Hotel-Übernachtungen suchen Sie bitte auf den üblichen Internetportalen.\n									\n								\n											\n													\n										Die Investition beträgt 1.890\,00 Euro zzgl. gesetzl. MwSt.\n									\n								\n											\n													\n										Verpflegung inklusive (siehe FAQs / AGBs)  Bitte bringen Sie für den Praxisteil dieses Lehrgangs eine Arbeitshose\, festes Schuhwerk und chemikalienbeständige Einweghandschuhe mit.\n									\n						\n						\n				\n				\n				\n					Termine				\n				\n				\n				\n							\n							\n											\n													\n										1. Block: 05. – 07. Oktober 2027\n									\n								\n											\n													\n										2. Block: 26. – 27. Oktober 2027 (Praxis)\n									\n								\n											\n													\n										3. Block: 16. – 17. November 2027 (mit Prüfung)\n									\n						\n						\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n									\n					\n						\n									Jetzt buchen\n					\n					\n				\n								\n				\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Voraussetzung				\n				\n				\n				\n									\n\n\n\n\n\nGrundkenntnisse und Erfahrungen im Bereich der Reinigungs- und Hygienetechnik. \n\n\n\n\n\n								\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Lehrgangsform				\n				\n				\n				\n									Modularer Unterricht mit max. 15 Teilnehmern. Der Lehrgang umfasst 3 Blöcke mit jeweils 3 bzw. 2 Tagen und ist in die oben aufgeführten Themenblöcke unterteilt. 								\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Prüfung / Anerkennung				\n				\n				\n				\n									Der Lehrgang endet mit einer schriftlichen Abschlussprüfung. Das Ausbildungsziel ist erreicht\, wenn die Prüfung mindestens mit der Note „ausreichend“ bestanden wird. Nach erfolgreichem Abschluss erhält der Teilnehmer ein Prüfungszeugnis sowie ein Zertifikat des FIGR\, das zur Berechtigung des Titels „Geprüfte*r Objektmanager*in“ (FIGR) führt. Sollte die Prüfung nicht bestanden werden\, besteht die Möglichkeit im Rahmen eines Zusatztermins die Prüfung gegen eine zusätzliche Gebühr von 100 Euro (zzgl. gesetzlicher MwSt.) zu wiederholen. 								\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Lehrgangsmaterialien				\n				\n				\n				\n									Lehrgangsmaterial/Lehrbriefe werden unterrichtsbegleitend ausgehändigt. Sie sind im Lehrgangspreis enthalten. 								\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n							\n					\n						\n						\n					\n			\n						\n						\n					\n			\n						\n				\n																														\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Rolf Schöniger				\n				\n				\n				\n									Gebäudereinigermeister\, Desinfektor\, Betriebswirt\, Sachverständiger im Gebäudereiniger-Handwerk\n\nMit über 30 Jahren Branchenerfahrung bin ich heute als Trainer\, Berater und Gutachter im Bereich Reinigung und Hygiene tätig. Dazu gehören unter anderem Aus- und Weiterbildung\, Reinigungsorganisation\, Optimierung und Reorganisation von Objekten sowie allgemeine Betriebsprozesse.								\n				\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n						\n				\n				\n				\n							\n					\n						\n						\n					\n			\n						\n						\n					\n			\n						\n				\n																														\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Aleksandra Kunze				\n				\n				\n				\n									Wirtschaftsrecht – Bachelor of Laws (LL.B.)GebäudereinigermeisterinGeprüfte Desinfektorin 								\n				\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n						\n				\n				\n				\n							\n					\n						\n						\n					\n			\n						\n						\n					\n			\n						\n				\n																														\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Holger Rieth				\n				\n				\n				\n									Mental Trainer\, CHANGES – Erkenne die MöglichkeitenSeine 30-jährige Erfahrung als Unternehmer in der Branche und eine Ausbildung zum Mentaltrainer sind eine authentische Kombination aus alltäglicher Praxis und lebensunterstützendem Training. Er baut in unseren Seminaren und Ausbildungseinheiten/überfachlichen Weiterbildungen Brücken zwischen betrieblichen Zielen und privaten Bedürfnissen. 								\n				\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n						\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Stimmen von zufriedenen Teilnehmern\nunseres Objektmanager-Lehrgangs				\n				\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n							\n					\n						\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Martina Grünwald - Hauswirtschaftsleiterin				\n				\n				\n				\n									„Also ich persönlich kann total viel mitnehmen.“ 								\n				\n				\n				\n							\n							\n											\n													\n										Konnte so sehr gute Einblicke in die Gebäudereinigung bekommen\n									\n								\n											\n													\n										Kann an Reinigungskräfte und auch an die Fremdfirmen viel weitergeben und besser einschätzen\n									\n								\n											\n													\n										Durch den Praxis-Teil können Reinigungen besser durchgeführt werden\n									\n						\n						\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Oliver Lips - Mitarbeiter im Backoffice				\n				\n				\n				\n									„Ich habe jetzt viel mehr Ahnung als vorher.“ 								\n				\n				\n				\n							\n							\n											\n													\n										Durch den Praxis-Teil kann er Kundenprojekte viel besser einschätzen\n									\n								\n											\n													\n										Die Inhalte helfen ihm bei seinen täglichen Arbeiten extrem weiter\n									\n								\n											\n													\n										Er kann am Telefon mehr Kompetenz bei den Kunden zeigen\n									\n						\n						\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n							\n					\n						\n				\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Häufig gestellte Fragen				\n				\n				\n				\n							\n							\n					\n												\n															\n								\n													\n												Gibt es Parkplätze vor Ort?\n					\n\n					Ja\, in der Regel gibt es ausreichend Parkmöglichkeiten vor Ort. \n				\n							\n					\n												\n															\n								\n													\n												Gibt es eine Empfehlung für Übernachtungsmöglichkeiten?\n					\n\n					Für diesen Standort gibt es keine Übernachtungsempfehlung. Wir empfehlen die Buchung über gängige Buchungsportale. \n				\n							\n					\n												\n															\n								\n													\n												Gibt es eine Verpflegung?\n					\n\n					Ja! Die Gebühren beinhalten sämtliche Kaltgetränke\, Kaffeepausen mit Obst und Gebäck sowie ein Mittagsmenü zur Auswahl (Fleischgericht oder vegetarisch).  \n				\n							\n					\n												\n															\n								\n													\n												Erhalte ich am Ende der Veranstaltung eine Teilnahmebescheinigung?\n					\n\n					Ja! Am Ende des Lehrgangs erhalten alle Teilnehmenden eine entsprechende Bescheinigung.
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Tag: Reinigungstechnik Reinigungs- und Pflegemittel · Umgang mit Reinigungsmitteln als Gefahrstoffe · Lösungen für besondere Probleme bei alten und modernen Werkstoffen · Sanitär-reinigung · Arbeitssicherheit/Umweltschutz 2. Tag: ReinigungstechnikReinigung nichttextiler und textiler Fußböden · Reinigung von Einrichtung und Ausstattung · Geräte und Maschinen · Moderne und rationelle Arbeitstechniken 3. Tag: Arbeits- und Tarifrecht Vorschriften des Arbeits- und Tarifrechts · Arbeitgeberfreundliche Gestaltung von Arbeitsverträgen · Form und Inhalt des Arbeitsvertrages · Nachweisgesetz · Vorteile von Befristungen · Beschäftigung von ausländischen Arbeitnehmern · Umgang mit Krankheit und Entgeltfortzahlung · Beendigung Arbeitsverhältnis · Aufhebungsverträge · Tipps zum arbeitsgerichtlichen Verfahren Block 2: Praxis der Gebäudereinigung und Objektmanagement 4. Tag: PraxisReinigung von nichttextilen Fußböden · Staubbindendes Wischen · Nasswischen · Cleanern · Zwischenreinigung von Textilbelägen · Geräte und Maschinen 5. Tag: ObjektmanagementAblauforganisation bei der Objektreinigung · Objekteinrichtung und Reinigungsorganisation · Leistungsverzeichnisse/Leistungsbeschreibungen · Objektspezifische Besonderheiten · Qualitätssicherung Block 3: Personalmanagement und Servicekompetenz 6. Tag: PersonalmanagementPersonalpraxis in der Reinigungsbranche · Die Objektleitung als Führungskraft · Mitarbeiterkommunikation · Gesprächsführung und Einführung in Kommunikationstechniken 7. Tag: ServicekompetenzBedeutung der Kommunikation · Wirkung von Sprache · Der erste Eindruck · Gesprächsführung mit Kunden üben · Das Reklamationsgespräch – die 2. Chance schriftliche Prüfung  								\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Lehrgangs-Informationen				\n				\n				\n				\n							\n							\n											\n													\n										05. Oktober bis 17. November 2027\n									\n								\n											\n													\n										7-tägig\, aufgeteilt in 3 Blöcke mit jeweils 3 bzw. 2 Tagen\,  jeweils von 09.00 - 16.30 Uhr\n									\n								\n											\n													\n										Referenten: Qualifizierte Mitarbeiter des FIGR\, Holger Rieth (Mental Trainer) Aleksandra Kunze (Wirtschaftsjuristin)\n									\n								\n											\n													\n										Durner GmbH & Co. KG\, Lenkersheimer Str. 21\, 90431 Nürnberg Für Hotel-Übernachtungen suchen Sie bitte auf den üblichen Internetportalen.\n									\n								\n											\n													\n										Die Investition beträgt 1.890\,00 Euro zzgl. gesetzl. 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Nach erfolgreichem Abschluss erhält der Teilnehmer ein Prüfungszeugnis sowie ein Zertifikat des FIGR\, das zur Berechtigung des Titels „Geprüfte*r Objektmanager*in“ (FIGR) führt. Sollte die Prüfung nicht bestanden werden\, besteht die Möglichkeit im Rahmen eines Zusatztermins die Prüfung gegen eine zusätzliche Gebühr von 100 Euro (zzgl. gesetzlicher MwSt.) zu wiederholen. 								\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Lehrgangsmaterialien				\n				\n				\n				\n									Lehrgangsmaterial/Lehrbriefe werden unterrichtsbegleitend ausgehändigt. 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Dazu gehören unter anderem Aus- und Weiterbildung\, Reinigungsorganisation\, Optimierung und Reorganisation von Objekten sowie allgemeine Betriebsprozesse.								\n				\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n						\n				\n				\n				\n							\n					\n						\n						\n					\n			\n						\n						\n					\n			\n						\n				\n																														\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Aleksandra Kunze				\n				\n				\n				\n									Wirtschaftsrecht – Bachelor of Laws (LL.B.)GebäudereinigermeisterinGeprüfte Desinfektorin 								\n				\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n						\n				\n				\n				\n							\n					\n						\n						\n					\n			\n						\n						\n					\n			\n						\n				\n																														\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Holger Rieth				\n				\n				\n				\n									Mental Trainer\, CHANGES – Erkenne die MöglichkeitenSeine 30-jährige Erfahrung als Unternehmer in der Branche und eine Ausbildung zum Mentaltrainer sind eine authentische Kombination aus alltäglicher Praxis und lebensunterstützendem Training. Er baut in unseren Seminaren und Ausbildungseinheiten/überfachlichen Weiterbildungen Brücken zwischen betrieblichen Zielen und privaten Bedürfnissen. 								\n				\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n						\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Stimmen von zufriedenen Teilnehmern\nunseres Objektmanager-Lehrgangs				\n				\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n							\n					\n						\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Martina Grünwald - Hauswirtschaftsleiterin				\n				\n				\n				\n									„Also ich persönlich kann total viel mitnehmen.“ 								\n				\n				\n				\n							\n							\n											\n													\n										Konnte so sehr gute Einblicke in die Gebäudereinigung bekommen\n									\n								\n											\n													\n										Kann an Reinigungskräfte und auch an die Fremdfirmen viel weitergeben und besser einschätzen\n									\n								\n											\n													\n										Durch den Praxis-Teil können Reinigungen besser durchgeführt werden\n									\n						\n						\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Oliver Lips - Mitarbeiter im Backoffice				\n				\n				\n				\n									„Ich habe jetzt viel mehr Ahnung als vorher.“ 								\n				\n				\n				\n							\n							\n											\n													\n										Durch den Praxis-Teil kann er Kundenprojekte viel besser einschätzen\n									\n								\n											\n													\n										Die Inhalte helfen ihm bei seinen täglichen Arbeiten extrem weiter\n									\n								\n											\n													\n										Er kann am Telefon mehr Kompetenz bei den Kunden zeigen\n									\n						\n						\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n							\n					\n						\n				\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Häufig gestellte Fragen				\n				\n				\n				\n							\n							\n					\n												\n															\n								\n													\n												Gibt es Parkplätze vor Ort?\n					\n\n					Ja\, in der Regel gibt es ausreichend Parkmöglichkeiten vor Ort. \n				\n							\n					\n												\n															\n								\n													\n												Gibt es eine Empfehlung für Übernachtungsmöglichkeiten?\n					\n\n					Für diesen Standort gibt es keine Übernachtungsempfehlung. Wir empfehlen die Buchung über gängige Buchungsportale. \n				\n							\n					\n												\n															\n								\n													\n												Gibt es eine Verpflegung?\n					\n\n					Ja! Die Gebühren beinhalten sämtliche Kaltgetränke\, Kaffeepausen mit Obst und Gebäck sowie ein Mittagsmenü zur Auswahl (Fleischgericht oder vegetarisch).  \n				\n							\n					\n												\n															\n								\n													\n												Erhalte ich am Ende der Veranstaltung eine Teilnahmebescheinigung?\n					\n\n					Ja! Am Ende des Lehrgangs erhalten alle Teilnehmenden eine entsprechende Bescheinigung.
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SUMMARY:Kunden- und mitarbeiterorientierte Kommunikation in der Dienstleistung (Hamburg)
DESCRIPTION:Lehrgangsziel				\n				\n				\n				\n									Um Objekte verantwortungsvoll leiten zu können\, sind neben fundierten fachlichen Kenntnissen auch administrative Aufgaben sowie soziale Kompetenz bei personal-politischen Entscheidungen von Bedeutung.Dieser Lehrgang vermittelt Ihnen Instrumente\, wie Sie Ihre Führungspersönlichkeit entwickeln und weiter ausbauen können. Der Lehrgang soll Ihnen helfen\, das bewusste Verständnis der eigenen Führungsrolle sowie Führungsaufgaben zu prägen und in alltäglichen Situationen anzuwenden. 								\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Zielgruppe				\n				\n				\n				\n									Objektleitungen sowie Vorarbeiter von Gebäudedienstleistern bzw. von Eigenreinigungsbetrieben								\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Lehrgangsinhalt				\n				\n				\n				\n									Block 1: Reinigungstechnik\, Arbeits- und Tarifrecht 1. Tag: Reinigungstechnik Reinigungs- und Pflegemittel · Umgang mit Reinigungsmitteln als Gefahrstoffe · Lösungen für besondere Probleme bei alten und modernen Werkstoffen · Sanitär-reinigung · Arbeitssicherheit/Umweltschutz 2. Tag: ReinigungstechnikReinigung nichttextiler und textiler Fußböden · Reinigung von Einrichtung und Ausstattung · Geräte und Maschinen · Moderne und rationelle Arbeitstechniken 3. Tag: Arbeits- und Tarifrecht Vorschriften des Arbeits- und Tarifrechts · Arbeitgeberfreundliche Gestaltung von Arbeitsverträgen · Form und Inhalt des Arbeitsvertrages · Nachweisgesetz · Vorteile von Befristungen · Beschäftigung von ausländischen Arbeitnehmern · Umgang mit Krankheit und Entgeltfortzahlung · Beendigung Arbeitsverhältnis · Aufhebungsverträge · Tipps zum arbeitsgerichtlichen Verfahren Block 2: Praxis der Gebäudereinigung und Objektmanagement 4. Tag: PraxisReinigung von nichttextilen Fußböden · Staubbindendes Wischen · Nasswischen · Cleanern · Zwischenreinigung von Textilbelägen · Geräte und Maschinen 5. Tag: ObjektmanagementAblauforganisation bei der Objektreinigung · Objekteinrichtung und Reinigungsorganisation · Leistungsverzeichnisse/Leistungsbeschreibungen · Objektspezifische Besonderheiten · Qualitätssicherung Block 3: Personalmanagement und Servicekompetenz 6. Tag: PersonalmanagementPersonalpraxis in der Reinigungsbranche · Die Objektleitung als Führungskraft · Mitarbeiterkommunikation · Gesprächsführung und Einführung in Kommunikationstechniken 7. Tag: ServicekompetenzBedeutung der Kommunikation · Wirkung von Sprache · Der erste Eindruck · Gesprächsführung mit Kunden üben · Das Reklamationsgespräch – die 2. Chance schriftliche Prüfung  								\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Lehrgangs-Informationen				\n				\n				\n				\n							\n							\n											\n													\n										05. Oktober bis 17. November 2027\n									\n								\n											\n													\n										7-tägig\, aufgeteilt in 3 Blöcke mit jeweils 3 bzw. 2 Tagen\,  jeweils von 09.00 - 16.30 Uhr\n									\n								\n											\n													\n										Referenten: Qualifizierte Mitarbeiter des FIGR\, Holger Rieth (Mental Trainer) Aleksandra Kunze (Wirtschaftsjuristin)\n									\n								\n											\n													\n										Durner GmbH & Co. KG\, Lenkersheimer Str. 21\, 90431 Nürnberg Für Hotel-Übernachtungen suchen Sie bitte auf den üblichen Internetportalen.\n									\n								\n											\n													\n										Die Investition beträgt 1.890\,00 Euro zzgl. gesetzl. MwSt.\n									\n								\n											\n													\n										Verpflegung inklusive (siehe FAQs / AGBs)  Bitte bringen Sie für den Praxisteil dieses Lehrgangs eine Arbeitshose\, festes Schuhwerk und chemikalienbeständige Einweghandschuhe mit.\n									\n						\n						\n				\n				\n				\n					Termine				\n				\n				\n				\n							\n							\n											\n													\n										1. Block: 05. – 07. Oktober 2027\n									\n								\n											\n													\n										2. Block: 26. – 27. Oktober 2027 (Praxis)\n									\n								\n											\n													\n										3. Block: 16. – 17. November 2027 (mit Prüfung)\n									\n						\n						\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n									\n					\n						\n									Jetzt buchen\n					\n					\n				\n								\n				\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Voraussetzung				\n				\n				\n				\n									\n\n\n\n\n\nGrundkenntnisse und Erfahrungen im Bereich der Reinigungs- und Hygienetechnik. \n\n\n\n\n\n								\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Lehrgangsform				\n				\n				\n				\n									Modularer Unterricht mit max. 15 Teilnehmern. Der Lehrgang umfasst 3 Blöcke mit jeweils 3 bzw. 2 Tagen und ist in die oben aufgeführten Themenblöcke unterteilt. 								\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Prüfung / Anerkennung				\n				\n				\n				\n									Der Lehrgang endet mit einer schriftlichen Abschlussprüfung. Das Ausbildungsziel ist erreicht\, wenn die Prüfung mindestens mit der Note „ausreichend“ bestanden wird. Nach erfolgreichem Abschluss erhält der Teilnehmer ein Prüfungszeugnis sowie ein Zertifikat des FIGR\, das zur Berechtigung des Titels „Geprüfte*r Objektmanager*in“ (FIGR) führt. Sollte die Prüfung nicht bestanden werden\, besteht die Möglichkeit im Rahmen eines Zusatztermins die Prüfung gegen eine zusätzliche Gebühr von 100 Euro (zzgl. gesetzlicher MwSt.) zu wiederholen. 								\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Lehrgangsmaterialien				\n				\n				\n				\n									Lehrgangsmaterial/Lehrbriefe werden unterrichtsbegleitend ausgehändigt. Sie sind im Lehrgangspreis enthalten. 								\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n							\n					\n						\n						\n					\n			\n						\n						\n					\n			\n						\n				\n																														\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Rolf Schöniger				\n				\n				\n				\n									Gebäudereinigermeister\, Desinfektor\, Betriebswirt\, Sachverständiger im Gebäudereiniger-Handwerk\n\nMit über 30 Jahren Branchenerfahrung bin ich heute als Trainer\, Berater und Gutachter im Bereich Reinigung und Hygiene tätig. Dazu gehören unter anderem Aus- und Weiterbildung\, Reinigungsorganisation\, Optimierung und Reorganisation von Objekten sowie allgemeine Betriebsprozesse.								\n				\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n						\n				\n				\n				\n							\n					\n						\n						\n					\n			\n						\n						\n					\n			\n						\n				\n																														\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Aleksandra Kunze				\n				\n				\n				\n									Wirtschaftsrecht – Bachelor of Laws (LL.B.)GebäudereinigermeisterinGeprüfte Desinfektorin 								\n				\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n						\n				\n				\n				\n							\n					\n						\n						\n					\n			\n						\n						\n					\n			\n						\n				\n																														\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Holger Rieth				\n				\n				\n				\n									Mental Trainer\, CHANGES – Erkenne die MöglichkeitenSeine 30-jährige Erfahrung als Unternehmer in der Branche und eine Ausbildung zum Mentaltrainer sind eine authentische Kombination aus alltäglicher Praxis und lebensunterstützendem Training. Er baut in unseren Seminaren und Ausbildungseinheiten/überfachlichen Weiterbildungen Brücken zwischen betrieblichen Zielen und privaten Bedürfnissen. 								\n				\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n						\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Stimmen von zufriedenen Teilnehmern\nunseres Objektmanager-Lehrgangs				\n				\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n							\n					\n						\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Martina Grünwald - Hauswirtschaftsleiterin				\n				\n				\n				\n									„Also ich persönlich kann total viel mitnehmen.“ 								\n				\n				\n				\n							\n							\n											\n													\n										Konnte so sehr gute Einblicke in die Gebäudereinigung bekommen\n									\n								\n											\n													\n										Kann an Reinigungskräfte und auch an die Fremdfirmen viel weitergeben und besser einschätzen\n									\n								\n											\n													\n										Durch den Praxis-Teil können Reinigungen besser durchgeführt werden\n									\n						\n						\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Oliver Lips - Mitarbeiter im Backoffice				\n				\n				\n				\n									„Ich habe jetzt viel mehr Ahnung als vorher.“ 								\n				\n				\n				\n							\n							\n											\n													\n										Durch den Praxis-Teil kann er Kundenprojekte viel besser einschätzen\n									\n								\n											\n													\n										Die Inhalte helfen ihm bei seinen täglichen Arbeiten extrem weiter\n									\n								\n											\n													\n										Er kann am Telefon mehr Kompetenz bei den Kunden zeigen\n									\n						\n						\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n							\n					\n						\n				\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Häufig gestellte Fragen				\n				\n				\n				\n							\n							\n					\n												\n															\n								\n													\n												Gibt es Parkplätze vor Ort?\n					\n\n					Ja\, in der Regel gibt es ausreichend Parkmöglichkeiten vor Ort. \n				\n							\n					\n												\n															\n								\n													\n												Gibt es eine Empfehlung für Übernachtungsmöglichkeiten?\n					\n\n					Für diesen Standort gibt es keine Übernachtungsempfehlung. Wir empfehlen die Buchung über gängige Buchungsportale. \n				\n							\n					\n												\n															\n								\n													\n												Gibt es eine Verpflegung?\n					\n\n					Ja! Die Gebühren beinhalten sämtliche Kaltgetränke\, Kaffeepausen mit Obst und Gebäck sowie ein Mittagsmenü zur Auswahl (Fleischgericht oder vegetarisch).  \n				\n							\n					\n												\n															\n								\n													\n												Erhalte ich am Ende der Veranstaltung eine Teilnahmebescheinigung?\n					\n\n					Ja! Am Ende des Lehrgangs erhalten alle Teilnehmenden eine entsprechende Bescheinigung.
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DESCRIPTION:Lehrgangsziel				\n				\n				\n				\n									Um Objekte verantwortungsvoll leiten zu können\, sind neben fundierten fachlichen Kenntnissen auch administrative Aufgaben sowie soziale Kompetenz bei personal-politischen Entscheidungen von Bedeutung.Dieser Lehrgang vermittelt Ihnen Instrumente\, wie Sie Ihre Führungspersönlichkeit entwickeln und weiter ausbauen können. Der Lehrgang soll Ihnen helfen\, das bewusste Verständnis der eigenen Führungsrolle sowie Führungsaufgaben zu prägen und in alltäglichen Situationen anzuwenden. 								\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Zielgruppe				\n				\n				\n				\n									Objektleitungen sowie Vorarbeiter von Gebäudedienstleistern bzw. von Eigenreinigungsbetrieben								\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Lehrgangsinhalt				\n				\n				\n				\n									Block 1: Reinigungstechnik\, Arbeits- und Tarifrecht 1. Tag: Reinigungstechnik Reinigungs- und Pflegemittel · Umgang mit Reinigungsmitteln als Gefahrstoffe · Lösungen für besondere Probleme bei alten und modernen Werkstoffen · Sanitär-reinigung · Arbeitssicherheit/Umweltschutz 2. Tag: ReinigungstechnikReinigung nichttextiler und textiler Fußböden · Reinigung von Einrichtung und Ausstattung · Geräte und Maschinen · Moderne und rationelle Arbeitstechniken 3. Tag: Arbeits- und Tarifrecht Vorschriften des Arbeits- und Tarifrechts · Arbeitgeberfreundliche Gestaltung von Arbeitsverträgen · Form und Inhalt des Arbeitsvertrages · Nachweisgesetz · Vorteile von Befristungen · Beschäftigung von ausländischen Arbeitnehmern · Umgang mit Krankheit und Entgeltfortzahlung · Beendigung Arbeitsverhältnis · Aufhebungsverträge · Tipps zum arbeitsgerichtlichen Verfahren Block 2: Praxis der Gebäudereinigung und Objektmanagement 4. Tag: PraxisReinigung von nichttextilen Fußböden · Staubbindendes Wischen · Nasswischen · Cleanern · Zwischenreinigung von Textilbelägen · Geräte und Maschinen 5. Tag: ObjektmanagementAblauforganisation bei der Objektreinigung · Objekteinrichtung und Reinigungsorganisation · Leistungsverzeichnisse/Leistungsbeschreibungen · Objektspezifische Besonderheiten · Qualitätssicherung Block 3: Personalmanagement und Servicekompetenz 6. Tag: PersonalmanagementPersonalpraxis in der Reinigungsbranche · Die Objektleitung als Führungskraft · Mitarbeiterkommunikation · Gesprächsführung und Einführung in Kommunikationstechniken 7. Tag: ServicekompetenzBedeutung der Kommunikation · Wirkung von Sprache · Der erste Eindruck · Gesprächsführung mit Kunden üben · Das Reklamationsgespräch – die 2. Chance schriftliche Prüfung  								\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Lehrgangs-Informationen				\n				\n				\n				\n							\n							\n											\n													\n										05. Oktober bis 17. November 2027\n									\n								\n											\n													\n										7-tägig\, aufgeteilt in 3 Blöcke mit jeweils 3 bzw. 2 Tagen\,  jeweils von 09.00 - 16.30 Uhr\n									\n								\n											\n													\n										Referenten: Qualifizierte Mitarbeiter des FIGR\, Holger Rieth (Mental Trainer) Aleksandra Kunze (Wirtschaftsjuristin)\n									\n								\n											\n													\n										Durner GmbH & Co. KG\, Lenkersheimer Str. 21\, 90431 Nürnberg Für Hotel-Übernachtungen suchen Sie bitte auf den üblichen Internetportalen.\n									\n								\n											\n													\n										Die Investition beträgt 1.890\,00 Euro zzgl. gesetzl. MwSt.\n									\n								\n											\n													\n										Verpflegung inklusive (siehe FAQs / AGBs)  Bitte bringen Sie für den Praxisteil dieses Lehrgangs eine Arbeitshose\, festes Schuhwerk und chemikalienbeständige Einweghandschuhe mit.\n									\n						\n						\n				\n				\n				\n					Termine				\n				\n				\n				\n							\n							\n											\n													\n										1. Block: 05. – 07. Oktober 2027\n									\n								\n											\n													\n										2. Block: 26. – 27. Oktober 2027 (Praxis)\n									\n								\n											\n													\n										3. Block: 16. – 17. November 2027 (mit Prüfung)\n									\n						\n						\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n									\n					\n						\n									Jetzt buchen\n					\n					\n				\n								\n				\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Voraussetzung				\n				\n				\n				\n									\n\n\n\n\n\nGrundkenntnisse und Erfahrungen im Bereich der Reinigungs- und Hygienetechnik. \n\n\n\n\n\n								\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Lehrgangsform				\n				\n				\n				\n									Modularer Unterricht mit max. 15 Teilnehmern. Der Lehrgang umfasst 3 Blöcke mit jeweils 3 bzw. 2 Tagen und ist in die oben aufgeführten Themenblöcke unterteilt. 								\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Prüfung / Anerkennung				\n				\n				\n				\n									Der Lehrgang endet mit einer schriftlichen Abschlussprüfung. Das Ausbildungsziel ist erreicht\, wenn die Prüfung mindestens mit der Note „ausreichend“ bestanden wird. Nach erfolgreichem Abschluss erhält der Teilnehmer ein Prüfungszeugnis sowie ein Zertifikat des FIGR\, das zur Berechtigung des Titels „Geprüfte*r Objektmanager*in“ (FIGR) führt. Sollte die Prüfung nicht bestanden werden\, besteht die Möglichkeit im Rahmen eines Zusatztermins die Prüfung gegen eine zusätzliche Gebühr von 100 Euro (zzgl. gesetzlicher MwSt.) zu wiederholen. 								\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Lehrgangsmaterialien				\n				\n				\n				\n									Lehrgangsmaterial/Lehrbriefe werden unterrichtsbegleitend ausgehändigt. Sie sind im Lehrgangspreis enthalten. 								\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n							\n					\n						\n						\n					\n			\n						\n						\n					\n			\n						\n				\n																														\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Rolf Schöniger				\n				\n				\n				\n									Gebäudereinigermeister\, Desinfektor\, Betriebswirt\, Sachverständiger im Gebäudereiniger-Handwerk\n\nMit über 30 Jahren Branchenerfahrung bin ich heute als Trainer\, Berater und Gutachter im Bereich Reinigung und Hygiene tätig. Dazu gehören unter anderem Aus- und Weiterbildung\, Reinigungsorganisation\, Optimierung und Reorganisation von Objekten sowie allgemeine Betriebsprozesse.								\n				\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n						\n				\n				\n				\n							\n					\n						\n						\n					\n			\n						\n						\n					\n			\n						\n				\n																														\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Aleksandra Kunze				\n				\n				\n				\n									Wirtschaftsrecht – Bachelor of Laws (LL.B.)GebäudereinigermeisterinGeprüfte Desinfektorin 								\n				\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n						\n				\n				\n				\n							\n					\n						\n						\n					\n			\n						\n						\n					\n			\n						\n				\n																														\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Holger Rieth				\n				\n				\n				\n									Mental Trainer\, CHANGES – Erkenne die MöglichkeitenSeine 30-jährige Erfahrung als Unternehmer in der Branche und eine Ausbildung zum Mentaltrainer sind eine authentische Kombination aus alltäglicher Praxis und lebensunterstützendem Training. Er baut in unseren Seminaren und Ausbildungseinheiten/überfachlichen Weiterbildungen Brücken zwischen betrieblichen Zielen und privaten Bedürfnissen. 								\n				\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n						\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Stimmen von zufriedenen Teilnehmern\nunseres Objektmanager-Lehrgangs				\n				\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n							\n					\n						\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Martina Grünwald - Hauswirtschaftsleiterin				\n				\n				\n				\n									„Also ich persönlich kann total viel mitnehmen.“ 								\n				\n				\n				\n							\n							\n											\n													\n										Konnte so sehr gute Einblicke in die Gebäudereinigung bekommen\n									\n								\n											\n													\n										Kann an Reinigungskräfte und auch an die Fremdfirmen viel weitergeben und besser einschätzen\n									\n								\n											\n													\n										Durch den Praxis-Teil können Reinigungen besser durchgeführt werden\n									\n						\n						\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Oliver Lips - Mitarbeiter im Backoffice				\n				\n				\n				\n									„Ich habe jetzt viel mehr Ahnung als vorher.“ 								\n				\n				\n				\n							\n							\n											\n													\n										Durch den Praxis-Teil kann er Kundenprojekte viel besser einschätzen\n									\n								\n											\n													\n										Die Inhalte helfen ihm bei seinen täglichen Arbeiten extrem weiter\n									\n								\n											\n													\n										Er kann am Telefon mehr Kompetenz bei den Kunden zeigen\n									\n						\n						\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n							\n					\n						\n				\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Häufig gestellte Fragen				\n				\n				\n				\n							\n							\n					\n												\n															\n								\n													\n												Gibt es Parkplätze vor Ort?\n					\n\n					Ja\, in der Regel gibt es ausreichend Parkmöglichkeiten vor Ort. \n				\n							\n					\n												\n															\n								\n													\n												Gibt es eine Empfehlung für Übernachtungsmöglichkeiten?\n					\n\n					Für diesen Standort gibt es keine Übernachtungsempfehlung. Wir empfehlen die Buchung über gängige Buchungsportale. \n				\n							\n					\n												\n															\n								\n													\n												Gibt es eine Verpflegung?\n					\n\n					Ja! Die Gebühren beinhalten sämtliche Kaltgetränke\, Kaffeepausen mit Obst und Gebäck sowie ein Mittagsmenü zur Auswahl (Fleischgericht oder vegetarisch).  \n				\n							\n					\n												\n															\n								\n													\n												Erhalte ich am Ende der Veranstaltung eine Teilnahmebescheinigung?\n					\n\n					Ja! Am Ende des Lehrgangs erhalten alle Teilnehmenden eine entsprechende Bescheinigung.
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DESCRIPTION:Lehrgangsziel				\n				\n				\n				\n									Um Objekte verantwortungsvoll leiten zu können\, sind neben fundierten fachlichen Kenntnissen auch administrative Aufgaben sowie soziale Kompetenz bei personal-politischen Entscheidungen von Bedeutung.Dieser Lehrgang vermittelt Ihnen Instrumente\, wie Sie Ihre Führungspersönlichkeit entwickeln und weiter ausbauen können. Der Lehrgang soll Ihnen helfen\, das bewusste Verständnis der eigenen Führungsrolle sowie Führungsaufgaben zu prägen und in alltäglichen Situationen anzuwenden. 								\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Zielgruppe				\n				\n				\n				\n									Objektleitungen sowie Vorarbeiter von Gebäudedienstleistern bzw. von Eigenreinigungsbetrieben								\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Lehrgangsinhalt				\n				\n				\n				\n									Block 1: Reinigungstechnik\, Arbeits- und Tarifrecht 1. 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Tag: PraxisReinigung von nichttextilen Fußböden · Staubbindendes Wischen · Nasswischen · Cleanern · Zwischenreinigung von Textilbelägen · Geräte und Maschinen 5. Tag: ObjektmanagementAblauforganisation bei der Objektreinigung · Objekteinrichtung und Reinigungsorganisation · Leistungsverzeichnisse/Leistungsbeschreibungen · Objektspezifische Besonderheiten · Qualitätssicherung Block 3: Personalmanagement und Servicekompetenz 6. Tag: PersonalmanagementPersonalpraxis in der Reinigungsbranche · Die Objektleitung als Führungskraft · Mitarbeiterkommunikation · Gesprächsführung und Einführung in Kommunikationstechniken 7. Tag: ServicekompetenzBedeutung der Kommunikation · Wirkung von Sprache · Der erste Eindruck · Gesprächsführung mit Kunden üben · Das Reklamationsgespräch – die 2. Chance schriftliche Prüfung  								\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Lehrgangs-Informationen				\n				\n				\n				\n							\n							\n											\n													\n										05. Oktober bis 17. November 2027\n									\n								\n											\n													\n										7-tägig\, aufgeteilt in 3 Blöcke mit jeweils 3 bzw. 2 Tagen\,  jeweils von 09.00 - 16.30 Uhr\n									\n								\n											\n													\n										Referenten: Qualifizierte Mitarbeiter des FIGR\, Holger Rieth (Mental Trainer) Aleksandra Kunze (Wirtschaftsjuristin)\n									\n								\n											\n													\n										Durner GmbH & Co. KG\, Lenkersheimer Str. 21\, 90431 Nürnberg Für Hotel-Übernachtungen suchen Sie bitte auf den üblichen Internetportalen.\n									\n								\n											\n													\n										Die Investition beträgt 1.890\,00 Euro zzgl. gesetzl. 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November 2027 (mit Prüfung)\n									\n						\n						\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n									\n					\n						\n									Jetzt buchen\n					\n					\n				\n								\n				\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Voraussetzung				\n				\n				\n				\n									\n\n\n\n\n\nGrundkenntnisse und Erfahrungen im Bereich der Reinigungs- und Hygienetechnik. \n\n\n\n\n\n								\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Lehrgangsform				\n				\n				\n				\n									Modularer Unterricht mit max. 15 Teilnehmern. Der Lehrgang umfasst 3 Blöcke mit jeweils 3 bzw. 2 Tagen und ist in die oben aufgeführten Themenblöcke unterteilt. 								\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Prüfung / Anerkennung				\n				\n				\n				\n									Der Lehrgang endet mit einer schriftlichen Abschlussprüfung. Das Ausbildungsziel ist erreicht\, wenn die Prüfung mindestens mit der Note „ausreichend“ bestanden wird. Nach erfolgreichem Abschluss erhält der Teilnehmer ein Prüfungszeugnis sowie ein Zertifikat des FIGR\, das zur Berechtigung des Titels „Geprüfte*r Objektmanager*in“ (FIGR) führt. Sollte die Prüfung nicht bestanden werden\, besteht die Möglichkeit im Rahmen eines Zusatztermins die Prüfung gegen eine zusätzliche Gebühr von 100 Euro (zzgl. gesetzlicher MwSt.) zu wiederholen. 								\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Lehrgangsmaterialien				\n				\n				\n				\n									Lehrgangsmaterial/Lehrbriefe werden unterrichtsbegleitend ausgehändigt. Sie sind im Lehrgangspreis enthalten. 								\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n							\n					\n						\n						\n					\n			\n						\n						\n					\n			\n						\n				\n																														\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Rolf Schöniger				\n				\n				\n				\n									Gebäudereinigermeister\, Desinfektor\, Betriebswirt\, Sachverständiger im Gebäudereiniger-Handwerk\n\nMit über 30 Jahren Branchenerfahrung bin ich heute als Trainer\, Berater und Gutachter im Bereich Reinigung und Hygiene tätig. Dazu gehören unter anderem Aus- und Weiterbildung\, Reinigungsorganisation\, Optimierung und Reorganisation von Objekten sowie allgemeine Betriebsprozesse.								\n				\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n						\n				\n				\n				\n							\n					\n						\n						\n					\n			\n						\n						\n					\n			\n						\n				\n																														\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Aleksandra Kunze				\n				\n				\n				\n									Wirtschaftsrecht – Bachelor of Laws (LL.B.)GebäudereinigermeisterinGeprüfte Desinfektorin 								\n				\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n						\n				\n				\n				\n							\n					\n						\n						\n					\n			\n						\n						\n					\n			\n						\n				\n																														\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Holger Rieth				\n				\n				\n				\n									Mental Trainer\, CHANGES – Erkenne die MöglichkeitenSeine 30-jährige Erfahrung als Unternehmer in der Branche und eine Ausbildung zum Mentaltrainer sind eine authentische Kombination aus alltäglicher Praxis und lebensunterstützendem Training. Er baut in unseren Seminaren und Ausbildungseinheiten/überfachlichen Weiterbildungen Brücken zwischen betrieblichen Zielen und privaten Bedürfnissen. 								\n				\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n						\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Stimmen von zufriedenen Teilnehmern\nunseres Objektmanager-Lehrgangs				\n				\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n							\n					\n						\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Martina Grünwald - Hauswirtschaftsleiterin				\n				\n				\n				\n									„Also ich persönlich kann total viel mitnehmen.“ 								\n				\n				\n				\n							\n							\n											\n													\n										Konnte so sehr gute Einblicke in die Gebäudereinigung bekommen\n									\n								\n											\n													\n										Kann an Reinigungskräfte und auch an die Fremdfirmen viel weitergeben und besser einschätzen\n									\n								\n											\n													\n										Durch den Praxis-Teil können Reinigungen besser durchgeführt werden\n									\n						\n						\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Oliver Lips - Mitarbeiter im Backoffice				\n				\n				\n				\n									„Ich habe jetzt viel mehr Ahnung als vorher.“ 								\n				\n				\n				\n							\n							\n											\n													\n										Durch den Praxis-Teil kann er Kundenprojekte viel besser einschätzen\n									\n								\n											\n													\n										Die Inhalte helfen ihm bei seinen täglichen Arbeiten extrem weiter\n									\n								\n											\n													\n										Er kann am Telefon mehr Kompetenz bei den Kunden zeigen\n									\n						\n						\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n							\n					\n						\n				\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Häufig gestellte Fragen				\n				\n				\n				\n							\n							\n					\n												\n															\n								\n													\n												Gibt es Parkplätze vor Ort?\n					\n\n					Ja\, in der Regel gibt es ausreichend Parkmöglichkeiten vor Ort. \n				\n							\n					\n												\n															\n								\n													\n												Gibt es eine Empfehlung für Übernachtungsmöglichkeiten?\n					\n\n					Für diesen Standort gibt es keine Übernachtungsempfehlung. Wir empfehlen die Buchung über gängige Buchungsportale. \n				\n							\n					\n												\n															\n								\n													\n												Gibt es eine Verpflegung?\n					\n\n					Ja! Die Gebühren beinhalten sämtliche Kaltgetränke\, Kaffeepausen mit Obst und Gebäck sowie ein Mittagsmenü zur Auswahl (Fleischgericht oder vegetarisch).  \n				\n							\n					\n												\n															\n								\n													\n												Erhalte ich am Ende der Veranstaltung eine Teilnahmebescheinigung?\n					\n\n					Ja! Am Ende des Lehrgangs erhalten alle Teilnehmenden eine entsprechende Bescheinigung.
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SUMMARY:Ausschreibungen gewinnen! Strategien und Praxistipps für Ihren Erfolg im Wettbewerb (Hamburg)
DESCRIPTION:Lehrgangsziel				\n				\n				\n				\n									Um Objekte verantwortungsvoll leiten zu können\, sind neben fundierten fachlichen Kenntnissen auch administrative Aufgaben sowie soziale Kompetenz bei personal-politischen Entscheidungen von Bedeutung.Dieser Lehrgang vermittelt Ihnen Instrumente\, wie Sie Ihre Führungspersönlichkeit entwickeln und weiter ausbauen können. Der Lehrgang soll Ihnen helfen\, das bewusste Verständnis der eigenen Führungsrolle sowie Führungsaufgaben zu prägen und in alltäglichen Situationen anzuwenden. 								\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Zielgruppe				\n				\n				\n				\n									Objektleitungen sowie Vorarbeiter von Gebäudedienstleistern bzw. von Eigenreinigungsbetrieben								\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Lehrgangsinhalt				\n				\n				\n				\n									Block 1: Reinigungstechnik\, Arbeits- und Tarifrecht 1. Tag: Reinigungstechnik Reinigungs- und Pflegemittel · Umgang mit Reinigungsmitteln als Gefahrstoffe · Lösungen für besondere Probleme bei alten und modernen Werkstoffen · Sanitär-reinigung · Arbeitssicherheit/Umweltschutz 2. Tag: ReinigungstechnikReinigung nichttextiler und textiler Fußböden · Reinigung von Einrichtung und Ausstattung · Geräte und Maschinen · Moderne und rationelle Arbeitstechniken 3. Tag: Arbeits- und Tarifrecht Vorschriften des Arbeits- und Tarifrechts · Arbeitgeberfreundliche Gestaltung von Arbeitsverträgen · Form und Inhalt des Arbeitsvertrages · Nachweisgesetz · Vorteile von Befristungen · Beschäftigung von ausländischen Arbeitnehmern · Umgang mit Krankheit und Entgeltfortzahlung · Beendigung Arbeitsverhältnis · Aufhebungsverträge · Tipps zum arbeitsgerichtlichen Verfahren Block 2: Praxis der Gebäudereinigung und Objektmanagement 4. Tag: PraxisReinigung von nichttextilen Fußböden · Staubbindendes Wischen · Nasswischen · Cleanern · Zwischenreinigung von Textilbelägen · Geräte und Maschinen 5. Tag: ObjektmanagementAblauforganisation bei der Objektreinigung · Objekteinrichtung und Reinigungsorganisation · Leistungsverzeichnisse/Leistungsbeschreibungen · Objektspezifische Besonderheiten · Qualitätssicherung Block 3: Personalmanagement und Servicekompetenz 6. Tag: PersonalmanagementPersonalpraxis in der Reinigungsbranche · Die Objektleitung als Führungskraft · Mitarbeiterkommunikation · Gesprächsführung und Einführung in Kommunikationstechniken 7. Tag: ServicekompetenzBedeutung der Kommunikation · Wirkung von Sprache · Der erste Eindruck · Gesprächsführung mit Kunden üben · Das Reklamationsgespräch – die 2. Chance schriftliche Prüfung  								\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Lehrgangs-Informationen				\n				\n				\n				\n							\n							\n											\n													\n										05. Oktober bis 17. November 2027\n									\n								\n											\n													\n										7-tägig\, aufgeteilt in 3 Blöcke mit jeweils 3 bzw. 2 Tagen\,  jeweils von 09.00 - 16.30 Uhr\n									\n								\n											\n													\n										Referenten: Qualifizierte Mitarbeiter des FIGR\, Holger Rieth (Mental Trainer) Aleksandra Kunze (Wirtschaftsjuristin)\n									\n								\n											\n													\n										Durner GmbH & Co. KG\, Lenkersheimer Str. 21\, 90431 Nürnberg Für Hotel-Übernachtungen suchen Sie bitte auf den üblichen Internetportalen.\n									\n								\n											\n													\n										Die Investition beträgt 1.890\,00 Euro zzgl. gesetzl. MwSt.\n									\n								\n											\n													\n										Verpflegung inklusive (siehe FAQs / AGBs)  Bitte bringen Sie für den Praxisteil dieses Lehrgangs eine Arbeitshose\, festes Schuhwerk und chemikalienbeständige Einweghandschuhe mit.\n									\n						\n						\n				\n				\n				\n					Termine				\n				\n				\n				\n							\n							\n											\n													\n										1. Block: 05. – 07. Oktober 2027\n									\n								\n											\n													\n										2. Block: 26. – 27. Oktober 2027 (Praxis)\n									\n								\n											\n													\n										3. Block: 16. – 17. November 2027 (mit Prüfung)\n									\n						\n						\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n									\n					\n						\n									Jetzt buchen\n					\n					\n				\n								\n				\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Voraussetzung				\n				\n				\n				\n									\n\n\n\n\n\nGrundkenntnisse und Erfahrungen im Bereich der Reinigungs- und Hygienetechnik. \n\n\n\n\n\n								\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Lehrgangsform				\n				\n				\n				\n									Modularer Unterricht mit max. 15 Teilnehmern. Der Lehrgang umfasst 3 Blöcke mit jeweils 3 bzw. 2 Tagen und ist in die oben aufgeführten Themenblöcke unterteilt. 								\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Prüfung / Anerkennung				\n				\n				\n				\n									Der Lehrgang endet mit einer schriftlichen Abschlussprüfung. Das Ausbildungsziel ist erreicht\, wenn die Prüfung mindestens mit der Note „ausreichend“ bestanden wird. Nach erfolgreichem Abschluss erhält der Teilnehmer ein Prüfungszeugnis sowie ein Zertifikat des FIGR\, das zur Berechtigung des Titels „Geprüfte*r Objektmanager*in“ (FIGR) führt. Sollte die Prüfung nicht bestanden werden\, besteht die Möglichkeit im Rahmen eines Zusatztermins die Prüfung gegen eine zusätzliche Gebühr von 100 Euro (zzgl. gesetzlicher MwSt.) zu wiederholen. 								\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Lehrgangsmaterialien				\n				\n				\n				\n									Lehrgangsmaterial/Lehrbriefe werden unterrichtsbegleitend ausgehändigt. Sie sind im Lehrgangspreis enthalten. 								\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n							\n					\n						\n						\n					\n			\n						\n						\n					\n			\n						\n				\n																														\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Rolf Schöniger				\n				\n				\n				\n									Gebäudereinigermeister\, Desinfektor\, Betriebswirt\, Sachverständiger im Gebäudereiniger-Handwerk\n\nMit über 30 Jahren Branchenerfahrung bin ich heute als Trainer\, Berater und Gutachter im Bereich Reinigung und Hygiene tätig. Dazu gehören unter anderem Aus- und Weiterbildung\, Reinigungsorganisation\, Optimierung und Reorganisation von Objekten sowie allgemeine Betriebsprozesse.								\n				\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n						\n				\n				\n				\n							\n					\n						\n						\n					\n			\n						\n						\n					\n			\n						\n				\n																														\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Aleksandra Kunze				\n				\n				\n				\n									Wirtschaftsrecht – Bachelor of Laws (LL.B.)GebäudereinigermeisterinGeprüfte Desinfektorin 								\n				\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n						\n				\n				\n				\n							\n					\n						\n						\n					\n			\n						\n						\n					\n			\n						\n				\n																														\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Holger Rieth				\n				\n				\n				\n									Mental Trainer\, CHANGES – Erkenne die MöglichkeitenSeine 30-jährige Erfahrung als Unternehmer in der Branche und eine Ausbildung zum Mentaltrainer sind eine authentische Kombination aus alltäglicher Praxis und lebensunterstützendem Training. Er baut in unseren Seminaren und Ausbildungseinheiten/überfachlichen Weiterbildungen Brücken zwischen betrieblichen Zielen und privaten Bedürfnissen. 								\n				\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n						\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Stimmen von zufriedenen Teilnehmern\nunseres Objektmanager-Lehrgangs				\n				\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n							\n					\n						\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Martina Grünwald - Hauswirtschaftsleiterin				\n				\n				\n				\n									„Also ich persönlich kann total viel mitnehmen.“ 								\n				\n				\n				\n							\n							\n											\n													\n										Konnte so sehr gute Einblicke in die Gebäudereinigung bekommen\n									\n								\n											\n													\n										Kann an Reinigungskräfte und auch an die Fremdfirmen viel weitergeben und besser einschätzen\n									\n								\n											\n													\n										Durch den Praxis-Teil können Reinigungen besser durchgeführt werden\n									\n						\n						\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Oliver Lips - Mitarbeiter im Backoffice				\n				\n				\n				\n									„Ich habe jetzt viel mehr Ahnung als vorher.“ 								\n				\n				\n				\n							\n							\n											\n													\n										Durch den Praxis-Teil kann er Kundenprojekte viel besser einschätzen\n									\n								\n											\n													\n										Die Inhalte helfen ihm bei seinen täglichen Arbeiten extrem weiter\n									\n								\n											\n													\n										Er kann am Telefon mehr Kompetenz bei den Kunden zeigen\n									\n						\n						\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n							\n					\n						\n				\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Häufig gestellte Fragen				\n				\n				\n				\n							\n							\n					\n												\n															\n								\n													\n												Gibt es Parkplätze vor Ort?\n					\n\n					Ja\, in der Regel gibt es ausreichend Parkmöglichkeiten vor Ort. \n				\n							\n					\n												\n															\n								\n													\n												Gibt es eine Empfehlung für Übernachtungsmöglichkeiten?\n					\n\n					Für diesen Standort gibt es keine Übernachtungsempfehlung. Wir empfehlen die Buchung über gängige Buchungsportale. \n				\n							\n					\n												\n															\n								\n													\n												Gibt es eine Verpflegung?\n					\n\n					Ja! Die Gebühren beinhalten sämtliche Kaltgetränke\, Kaffeepausen mit Obst und Gebäck sowie ein Mittagsmenü zur Auswahl (Fleischgericht oder vegetarisch).  \n				\n							\n					\n												\n															\n								\n													\n												Erhalte ich am Ende der Veranstaltung eine Teilnahmebescheinigung?\n					\n\n					Ja! Am Ende des Lehrgangs erhalten alle Teilnehmenden eine entsprechende Bescheinigung.
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DESCRIPTION:Lehrgangsziel				\n				\n				\n				\n									Um Objekte verantwortungsvoll leiten zu können\, sind neben fundierten fachlichen Kenntnissen auch administrative Aufgaben sowie soziale Kompetenz bei personal-politischen Entscheidungen von Bedeutung.Dieser Lehrgang vermittelt Ihnen Instrumente\, wie Sie Ihre Führungspersönlichkeit entwickeln und weiter ausbauen können. Der Lehrgang soll Ihnen helfen\, das bewusste Verständnis der eigenen Führungsrolle sowie Führungsaufgaben zu prägen und in alltäglichen Situationen anzuwenden. 								\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Zielgruppe				\n				\n				\n				\n									Objektleitungen sowie Vorarbeiter von Gebäudedienstleistern bzw. von Eigenreinigungsbetrieben								\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Lehrgangsinhalt				\n				\n				\n				\n									Block 1: Reinigungstechnik\, Arbeits- und Tarifrecht 1. Tag: Reinigungstechnik Reinigungs- und Pflegemittel · Umgang mit Reinigungsmitteln als Gefahrstoffe · Lösungen für besondere Probleme bei alten und modernen Werkstoffen · Sanitär-reinigung · Arbeitssicherheit/Umweltschutz 2. Tag: ReinigungstechnikReinigung nichttextiler und textiler Fußböden · Reinigung von Einrichtung und Ausstattung · Geräte und Maschinen · Moderne und rationelle Arbeitstechniken 3. Tag: Arbeits- und Tarifrecht Vorschriften des Arbeits- und Tarifrechts · Arbeitgeberfreundliche Gestaltung von Arbeitsverträgen · Form und Inhalt des Arbeitsvertrages · Nachweisgesetz · Vorteile von Befristungen · Beschäftigung von ausländischen Arbeitnehmern · Umgang mit Krankheit und Entgeltfortzahlung · Beendigung Arbeitsverhältnis · Aufhebungsverträge · Tipps zum arbeitsgerichtlichen Verfahren Block 2: Praxis der Gebäudereinigung und Objektmanagement 4. Tag: PraxisReinigung von nichttextilen Fußböden · Staubbindendes Wischen · Nasswischen · Cleanern · Zwischenreinigung von Textilbelägen · Geräte und Maschinen 5. Tag: ObjektmanagementAblauforganisation bei der Objektreinigung · Objekteinrichtung und Reinigungsorganisation · Leistungsverzeichnisse/Leistungsbeschreibungen · Objektspezifische Besonderheiten · Qualitätssicherung Block 3: Personalmanagement und Servicekompetenz 6. Tag: PersonalmanagementPersonalpraxis in der Reinigungsbranche · Die Objektleitung als Führungskraft · Mitarbeiterkommunikation · Gesprächsführung und Einführung in Kommunikationstechniken 7. Tag: ServicekompetenzBedeutung der Kommunikation · Wirkung von Sprache · Der erste Eindruck · Gesprächsführung mit Kunden üben · Das Reklamationsgespräch – die 2. Chance schriftliche Prüfung  								\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Lehrgangs-Informationen				\n				\n				\n				\n							\n							\n											\n													\n										05. Oktober bis 17. November 2027\n									\n								\n											\n													\n										7-tägig\, aufgeteilt in 3 Blöcke mit jeweils 3 bzw. 2 Tagen\,  jeweils von 09.00 - 16.30 Uhr\n									\n								\n											\n													\n										Referenten: Qualifizierte Mitarbeiter des FIGR\, Holger Rieth (Mental Trainer) Aleksandra Kunze (Wirtschaftsjuristin)\n									\n								\n											\n													\n										Durner GmbH & Co. KG\, Lenkersheimer Str. 21\, 90431 Nürnberg Für Hotel-Übernachtungen suchen Sie bitte auf den üblichen Internetportalen.\n									\n								\n											\n													\n										Die Investition beträgt 1.890\,00 Euro zzgl. gesetzl. 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Nach erfolgreichem Abschluss erhält der Teilnehmer ein Prüfungszeugnis sowie ein Zertifikat des FIGR\, das zur Berechtigung des Titels „Geprüfte*r Objektmanager*in“ (FIGR) führt. Sollte die Prüfung nicht bestanden werden\, besteht die Möglichkeit im Rahmen eines Zusatztermins die Prüfung gegen eine zusätzliche Gebühr von 100 Euro (zzgl. gesetzlicher MwSt.) zu wiederholen. 								\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Lehrgangsmaterialien				\n				\n				\n				\n									Lehrgangsmaterial/Lehrbriefe werden unterrichtsbegleitend ausgehändigt. Sie sind im Lehrgangspreis enthalten. 								\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n							\n					\n						\n						\n					\n			\n						\n						\n					\n			\n						\n				\n																														\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Rolf Schöniger				\n				\n				\n				\n									Gebäudereinigermeister\, Desinfektor\, Betriebswirt\, Sachverständiger im Gebäudereiniger-Handwerk\n\nMit über 30 Jahren Branchenerfahrung bin ich heute als Trainer\, Berater und Gutachter im Bereich Reinigung und Hygiene tätig. Dazu gehören unter anderem Aus- und Weiterbildung\, Reinigungsorganisation\, Optimierung und Reorganisation von Objekten sowie allgemeine Betriebsprozesse.								\n				\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n						\n				\n				\n				\n							\n					\n						\n						\n					\n			\n						\n						\n					\n			\n						\n				\n																														\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Aleksandra Kunze				\n				\n				\n				\n									Wirtschaftsrecht – Bachelor of Laws (LL.B.)GebäudereinigermeisterinGeprüfte Desinfektorin 								\n				\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n						\n				\n				\n				\n							\n					\n						\n						\n					\n			\n						\n						\n					\n			\n						\n				\n																														\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Holger Rieth				\n				\n				\n				\n									Mental Trainer\, CHANGES – Erkenne die MöglichkeitenSeine 30-jährige Erfahrung als Unternehmer in der Branche und eine Ausbildung zum Mentaltrainer sind eine authentische Kombination aus alltäglicher Praxis und lebensunterstützendem Training. Er baut in unseren Seminaren und Ausbildungseinheiten/überfachlichen Weiterbildungen Brücken zwischen betrieblichen Zielen und privaten Bedürfnissen. 								\n				\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n						\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Stimmen von zufriedenen Teilnehmern\nunseres Objektmanager-Lehrgangs				\n				\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n							\n					\n						\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Martina Grünwald - Hauswirtschaftsleiterin				\n				\n				\n				\n									„Also ich persönlich kann total viel mitnehmen.“ 								\n				\n				\n				\n							\n							\n											\n													\n										Konnte so sehr gute Einblicke in die Gebäudereinigung bekommen\n									\n								\n											\n													\n										Kann an Reinigungskräfte und auch an die Fremdfirmen viel weitergeben und besser einschätzen\n									\n								\n											\n													\n										Durch den Praxis-Teil können Reinigungen besser durchgeführt werden\n									\n						\n						\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Oliver Lips - Mitarbeiter im Backoffice				\n				\n				\n				\n									„Ich habe jetzt viel mehr Ahnung als vorher.“ 								\n				\n				\n				\n							\n							\n											\n													\n										Durch den Praxis-Teil kann er Kundenprojekte viel besser einschätzen\n									\n								\n											\n													\n										Die Inhalte helfen ihm bei seinen täglichen Arbeiten extrem weiter\n									\n								\n											\n													\n										Er kann am Telefon mehr Kompetenz bei den Kunden zeigen\n									\n						\n						\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n							\n					\n						\n				\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Häufig gestellte Fragen				\n				\n				\n				\n							\n							\n					\n												\n															\n								\n													\n												Gibt es Parkplätze vor Ort?\n					\n\n					Ja\, in der Regel gibt es ausreichend Parkmöglichkeiten vor Ort. \n				\n							\n					\n												\n															\n								\n													\n												Gibt es eine Empfehlung für Übernachtungsmöglichkeiten?\n					\n\n					Für diesen Standort gibt es keine Übernachtungsempfehlung. Wir empfehlen die Buchung über gängige Buchungsportale. \n				\n							\n					\n												\n															\n								\n													\n												Gibt es eine Verpflegung?\n					\n\n					Ja! Die Gebühren beinhalten sämtliche Kaltgetränke\, Kaffeepausen mit Obst und Gebäck sowie ein Mittagsmenü zur Auswahl (Fleischgericht oder vegetarisch).  \n				\n							\n					\n												\n															\n								\n													\n												Erhalte ich am Ende der Veranstaltung eine Teilnahmebescheinigung?\n					\n\n					Ja! Am Ende des Lehrgangs erhalten alle Teilnehmenden eine entsprechende Bescheinigung.
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SUMMARY:Fachwirt/in Reinigungs- und Hygienemanagement (FIGR) (Lohmar)
DESCRIPTION:Lehrgangsziel				\n				\n				\n				\n									Um Objekte verantwortungsvoll leiten zu können\, sind neben fundierten fachlichen Kenntnissen auch administrative Aufgaben sowie soziale Kompetenz bei personal-politischen Entscheidungen von Bedeutung.Dieser Lehrgang vermittelt Ihnen Instrumente\, wie Sie Ihre Führungspersönlichkeit entwickeln und weiter ausbauen können. Der Lehrgang soll Ihnen helfen\, das bewusste Verständnis der eigenen Führungsrolle sowie Führungsaufgaben zu prägen und in alltäglichen Situationen anzuwenden. 								\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Zielgruppe				\n				\n				\n				\n									Objektleitungen sowie Vorarbeiter von Gebäudedienstleistern bzw. von Eigenreinigungsbetrieben								\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Lehrgangsinhalt				\n				\n				\n				\n									Block 1: Reinigungstechnik\, Arbeits- und Tarifrecht 1. Tag: Reinigungstechnik Reinigungs- und Pflegemittel · Umgang mit Reinigungsmitteln als Gefahrstoffe · Lösungen für besondere Probleme bei alten und modernen Werkstoffen · Sanitär-reinigung · Arbeitssicherheit/Umweltschutz 2. Tag: ReinigungstechnikReinigung nichttextiler und textiler Fußböden · Reinigung von Einrichtung und Ausstattung · Geräte und Maschinen · Moderne und rationelle Arbeitstechniken 3. Tag: Arbeits- und Tarifrecht Vorschriften des Arbeits- und Tarifrechts · Arbeitgeberfreundliche Gestaltung von Arbeitsverträgen · Form und Inhalt des Arbeitsvertrages · Nachweisgesetz · Vorteile von Befristungen · Beschäftigung von ausländischen Arbeitnehmern · Umgang mit Krankheit und Entgeltfortzahlung · Beendigung Arbeitsverhältnis · Aufhebungsverträge · Tipps zum arbeitsgerichtlichen Verfahren Block 2: Praxis der Gebäudereinigung und Objektmanagement 4. Tag: PraxisReinigung von nichttextilen Fußböden · Staubbindendes Wischen · Nasswischen · Cleanern · Zwischenreinigung von Textilbelägen · Geräte und Maschinen 5. Tag: ObjektmanagementAblauforganisation bei der Objektreinigung · Objekteinrichtung und Reinigungsorganisation · Leistungsverzeichnisse/Leistungsbeschreibungen · Objektspezifische Besonderheiten · Qualitätssicherung Block 3: Personalmanagement und Servicekompetenz 6. Tag: PersonalmanagementPersonalpraxis in der Reinigungsbranche · Die Objektleitung als Führungskraft · Mitarbeiterkommunikation · Gesprächsführung und Einführung in Kommunikationstechniken 7. Tag: ServicekompetenzBedeutung der Kommunikation · Wirkung von Sprache · Der erste Eindruck · Gesprächsführung mit Kunden üben · Das Reklamationsgespräch – die 2. Chance schriftliche Prüfung  								\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Lehrgangs-Informationen				\n				\n				\n				\n							\n							\n											\n													\n										05. Oktober bis 17. November 2027\n									\n								\n											\n													\n										7-tägig\, aufgeteilt in 3 Blöcke mit jeweils 3 bzw. 2 Tagen\,  jeweils von 09.00 - 16.30 Uhr\n									\n								\n											\n													\n										Referenten: Qualifizierte Mitarbeiter des FIGR\, Holger Rieth (Mental Trainer) Aleksandra Kunze (Wirtschaftsjuristin)\n									\n								\n											\n													\n										Durner GmbH & Co. KG\, Lenkersheimer Str. 21\, 90431 Nürnberg Für Hotel-Übernachtungen suchen Sie bitte auf den üblichen Internetportalen.\n									\n								\n											\n													\n										Die Investition beträgt 1.890\,00 Euro zzgl. gesetzl. MwSt.\n									\n								\n											\n													\n										Verpflegung inklusive (siehe FAQs / AGBs)  Bitte bringen Sie für den Praxisteil dieses Lehrgangs eine Arbeitshose\, festes Schuhwerk und chemikalienbeständige Einweghandschuhe mit.\n									\n						\n						\n				\n				\n				\n					Termine				\n				\n				\n				\n							\n							\n											\n													\n										1. Block: 05. – 07. Oktober 2027\n									\n								\n											\n													\n										2. Block: 26. – 27. Oktober 2027 (Praxis)\n									\n								\n											\n													\n										3. Block: 16. – 17. November 2027 (mit Prüfung)\n									\n						\n						\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n									\n					\n						\n									Jetzt buchen\n					\n					\n				\n								\n				\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Voraussetzung				\n				\n				\n				\n									\n\n\n\n\n\nGrundkenntnisse und Erfahrungen im Bereich der Reinigungs- und Hygienetechnik. \n\n\n\n\n\n								\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Lehrgangsform				\n				\n				\n				\n									Modularer Unterricht mit max. 15 Teilnehmern. Der Lehrgang umfasst 3 Blöcke mit jeweils 3 bzw. 2 Tagen und ist in die oben aufgeführten Themenblöcke unterteilt. 								\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Prüfung / Anerkennung				\n				\n				\n				\n									Der Lehrgang endet mit einer schriftlichen Abschlussprüfung. Das Ausbildungsziel ist erreicht\, wenn die Prüfung mindestens mit der Note „ausreichend“ bestanden wird. Nach erfolgreichem Abschluss erhält der Teilnehmer ein Prüfungszeugnis sowie ein Zertifikat des FIGR\, das zur Berechtigung des Titels „Geprüfte*r Objektmanager*in“ (FIGR) führt. Sollte die Prüfung nicht bestanden werden\, besteht die Möglichkeit im Rahmen eines Zusatztermins die Prüfung gegen eine zusätzliche Gebühr von 100 Euro (zzgl. gesetzlicher MwSt.) zu wiederholen. 								\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Lehrgangsmaterialien				\n				\n				\n				\n									Lehrgangsmaterial/Lehrbriefe werden unterrichtsbegleitend ausgehändigt. Sie sind im Lehrgangspreis enthalten. 								\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n							\n					\n						\n						\n					\n			\n						\n						\n					\n			\n						\n				\n																														\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Rolf Schöniger				\n				\n				\n				\n									Gebäudereinigermeister\, Desinfektor\, Betriebswirt\, Sachverständiger im Gebäudereiniger-Handwerk\n\nMit über 30 Jahren Branchenerfahrung bin ich heute als Trainer\, Berater und Gutachter im Bereich Reinigung und Hygiene tätig. Dazu gehören unter anderem Aus- und Weiterbildung\, Reinigungsorganisation\, Optimierung und Reorganisation von Objekten sowie allgemeine Betriebsprozesse.								\n				\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n						\n				\n				\n				\n							\n					\n						\n						\n					\n			\n						\n						\n					\n			\n						\n				\n																														\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Aleksandra Kunze				\n				\n				\n				\n									Wirtschaftsrecht – Bachelor of Laws (LL.B.)GebäudereinigermeisterinGeprüfte Desinfektorin 								\n				\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n						\n				\n				\n				\n							\n					\n						\n						\n					\n			\n						\n						\n					\n			\n						\n				\n																														\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Holger Rieth				\n				\n				\n				\n									Mental Trainer\, CHANGES – Erkenne die MöglichkeitenSeine 30-jährige Erfahrung als Unternehmer in der Branche und eine Ausbildung zum Mentaltrainer sind eine authentische Kombination aus alltäglicher Praxis und lebensunterstützendem Training. Er baut in unseren Seminaren und Ausbildungseinheiten/überfachlichen Weiterbildungen Brücken zwischen betrieblichen Zielen und privaten Bedürfnissen. 								\n				\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n						\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Stimmen von zufriedenen Teilnehmern\nunseres Objektmanager-Lehrgangs				\n				\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n							\n					\n						\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Martina Grünwald - Hauswirtschaftsleiterin				\n				\n				\n				\n									„Also ich persönlich kann total viel mitnehmen.“ 								\n				\n				\n				\n							\n							\n											\n													\n										Konnte so sehr gute Einblicke in die Gebäudereinigung bekommen\n									\n								\n											\n													\n										Kann an Reinigungskräfte und auch an die Fremdfirmen viel weitergeben und besser einschätzen\n									\n								\n											\n													\n										Durch den Praxis-Teil können Reinigungen besser durchgeführt werden\n									\n						\n						\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Oliver Lips - Mitarbeiter im Backoffice				\n				\n				\n				\n									„Ich habe jetzt viel mehr Ahnung als vorher.“ 								\n				\n				\n				\n							\n							\n											\n													\n										Durch den Praxis-Teil kann er Kundenprojekte viel besser einschätzen\n									\n								\n											\n													\n										Die Inhalte helfen ihm bei seinen täglichen Arbeiten extrem weiter\n									\n								\n											\n													\n										Er kann am Telefon mehr Kompetenz bei den Kunden zeigen\n									\n						\n						\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n							\n					\n						\n				\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Häufig gestellte Fragen				\n				\n				\n				\n							\n							\n					\n												\n															\n								\n													\n												Gibt es Parkplätze vor Ort?\n					\n\n					Ja\, in der Regel gibt es ausreichend Parkmöglichkeiten vor Ort. \n				\n							\n					\n												\n															\n								\n													\n												Gibt es eine Empfehlung für Übernachtungsmöglichkeiten?\n					\n\n					Für diesen Standort gibt es keine Übernachtungsempfehlung. Wir empfehlen die Buchung über gängige Buchungsportale. \n				\n							\n					\n												\n															\n								\n													\n												Gibt es eine Verpflegung?\n					\n\n					Ja! Die Gebühren beinhalten sämtliche Kaltgetränke\, Kaffeepausen mit Obst und Gebäck sowie ein Mittagsmenü zur Auswahl (Fleischgericht oder vegetarisch).  \n				\n							\n					\n												\n															\n								\n													\n												Erhalte ich am Ende der Veranstaltung eine Teilnahmebescheinigung?\n					\n\n					Ja! Am Ende des Lehrgangs erhalten alle Teilnehmenden eine entsprechende Bescheinigung.
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SUMMARY:Angebote profitabel kalkulieren - Leistungswerte\, Stundenverrechnungssatz und Auftragskalkulation in der Gebäudereinigung (Hamburg 2)
DESCRIPTION:Lehrgangsziel				\n				\n				\n				\n									Um Objekte verantwortungsvoll leiten zu können\, sind neben fundierten fachlichen Kenntnissen auch administrative Aufgaben sowie soziale Kompetenz bei personal-politischen Entscheidungen von Bedeutung.Dieser Lehrgang vermittelt Ihnen Instrumente\, wie Sie Ihre Führungspersönlichkeit entwickeln und weiter ausbauen können. Der Lehrgang soll Ihnen helfen\, das bewusste Verständnis der eigenen Führungsrolle sowie Führungsaufgaben zu prägen und in alltäglichen Situationen anzuwenden. 								\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Zielgruppe				\n				\n				\n				\n									Objektleitungen sowie Vorarbeiter von Gebäudedienstleistern bzw. von Eigenreinigungsbetrieben								\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Lehrgangsinhalt				\n				\n				\n				\n									Block 1: Reinigungstechnik\, Arbeits- und Tarifrecht 1. Tag: Reinigungstechnik Reinigungs- und Pflegemittel · Umgang mit Reinigungsmitteln als Gefahrstoffe · Lösungen für besondere Probleme bei alten und modernen Werkstoffen · Sanitär-reinigung · Arbeitssicherheit/Umweltschutz 2. Tag: ReinigungstechnikReinigung nichttextiler und textiler Fußböden · Reinigung von Einrichtung und Ausstattung · Geräte und Maschinen · Moderne und rationelle Arbeitstechniken 3. Tag: Arbeits- und Tarifrecht Vorschriften des Arbeits- und Tarifrechts · Arbeitgeberfreundliche Gestaltung von Arbeitsverträgen · Form und Inhalt des Arbeitsvertrages · Nachweisgesetz · Vorteile von Befristungen · Beschäftigung von ausländischen Arbeitnehmern · Umgang mit Krankheit und Entgeltfortzahlung · Beendigung Arbeitsverhältnis · Aufhebungsverträge · Tipps zum arbeitsgerichtlichen Verfahren Block 2: Praxis der Gebäudereinigung und Objektmanagement 4. Tag: PraxisReinigung von nichttextilen Fußböden · Staubbindendes Wischen · Nasswischen · Cleanern · Zwischenreinigung von Textilbelägen · Geräte und Maschinen 5. Tag: ObjektmanagementAblauforganisation bei der Objektreinigung · Objekteinrichtung und Reinigungsorganisation · Leistungsverzeichnisse/Leistungsbeschreibungen · Objektspezifische Besonderheiten · Qualitätssicherung Block 3: Personalmanagement und Servicekompetenz 6. Tag: PersonalmanagementPersonalpraxis in der Reinigungsbranche · Die Objektleitung als Führungskraft · Mitarbeiterkommunikation · Gesprächsführung und Einführung in Kommunikationstechniken 7. Tag: ServicekompetenzBedeutung der Kommunikation · Wirkung von Sprache · Der erste Eindruck · Gesprächsführung mit Kunden üben · Das Reklamationsgespräch – die 2. Chance schriftliche Prüfung  								\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Lehrgangs-Informationen				\n				\n				\n				\n							\n							\n											\n													\n										05. Oktober bis 17. November 2027\n									\n								\n											\n													\n										7-tägig\, aufgeteilt in 3 Blöcke mit jeweils 3 bzw. 2 Tagen\,  jeweils von 09.00 - 16.30 Uhr\n									\n								\n											\n													\n										Referenten: Qualifizierte Mitarbeiter des FIGR\, Holger Rieth (Mental Trainer) Aleksandra Kunze (Wirtschaftsjuristin)\n									\n								\n											\n													\n										Durner GmbH & Co. KG\, Lenkersheimer Str. 21\, 90431 Nürnberg Für Hotel-Übernachtungen suchen Sie bitte auf den üblichen Internetportalen.\n									\n								\n											\n													\n										Die Investition beträgt 1.890\,00 Euro zzgl. gesetzl. MwSt.\n									\n								\n											\n													\n										Verpflegung inklusive (siehe FAQs / AGBs)  Bitte bringen Sie für den Praxisteil dieses Lehrgangs eine Arbeitshose\, festes Schuhwerk und chemikalienbeständige Einweghandschuhe mit.\n									\n						\n						\n				\n				\n				\n					Termine				\n				\n				\n				\n							\n							\n											\n													\n										1. Block: 05. – 07. Oktober 2027\n									\n								\n											\n													\n										2. Block: 26. – 27. Oktober 2027 (Praxis)\n									\n								\n											\n													\n										3. Block: 16. – 17. November 2027 (mit Prüfung)\n									\n						\n						\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n									\n					\n						\n									Jetzt buchen\n					\n					\n				\n								\n				\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Voraussetzung				\n				\n				\n				\n									\n\n\n\n\n\nGrundkenntnisse und Erfahrungen im Bereich der Reinigungs- und Hygienetechnik. \n\n\n\n\n\n								\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Lehrgangsform				\n				\n				\n				\n									Modularer Unterricht mit max. 15 Teilnehmern. Der Lehrgang umfasst 3 Blöcke mit jeweils 3 bzw. 2 Tagen und ist in die oben aufgeführten Themenblöcke unterteilt. 								\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Prüfung / Anerkennung				\n				\n				\n				\n									Der Lehrgang endet mit einer schriftlichen Abschlussprüfung. Das Ausbildungsziel ist erreicht\, wenn die Prüfung mindestens mit der Note „ausreichend“ bestanden wird. Nach erfolgreichem Abschluss erhält der Teilnehmer ein Prüfungszeugnis sowie ein Zertifikat des FIGR\, das zur Berechtigung des Titels „Geprüfte*r Objektmanager*in“ (FIGR) führt. Sollte die Prüfung nicht bestanden werden\, besteht die Möglichkeit im Rahmen eines Zusatztermins die Prüfung gegen eine zusätzliche Gebühr von 100 Euro (zzgl. gesetzlicher MwSt.) zu wiederholen. 								\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Lehrgangsmaterialien				\n				\n				\n				\n									Lehrgangsmaterial/Lehrbriefe werden unterrichtsbegleitend ausgehändigt. Sie sind im Lehrgangspreis enthalten. 								\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n							\n					\n						\n						\n					\n			\n						\n						\n					\n			\n						\n				\n																														\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Rolf Schöniger				\n				\n				\n				\n									Gebäudereinigermeister\, Desinfektor\, Betriebswirt\, Sachverständiger im Gebäudereiniger-Handwerk\n\nMit über 30 Jahren Branchenerfahrung bin ich heute als Trainer\, Berater und Gutachter im Bereich Reinigung und Hygiene tätig. Dazu gehören unter anderem Aus- und Weiterbildung\, Reinigungsorganisation\, Optimierung und Reorganisation von Objekten sowie allgemeine Betriebsprozesse.								\n				\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n						\n				\n				\n				\n							\n					\n						\n						\n					\n			\n						\n						\n					\n			\n						\n				\n																														\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Aleksandra Kunze				\n				\n				\n				\n									Wirtschaftsrecht – Bachelor of Laws (LL.B.)GebäudereinigermeisterinGeprüfte Desinfektorin 								\n				\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n						\n				\n				\n				\n							\n					\n						\n						\n					\n			\n						\n						\n					\n			\n						\n				\n																														\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Holger Rieth				\n				\n				\n				\n									Mental Trainer\, CHANGES – Erkenne die MöglichkeitenSeine 30-jährige Erfahrung als Unternehmer in der Branche und eine Ausbildung zum Mentaltrainer sind eine authentische Kombination aus alltäglicher Praxis und lebensunterstützendem Training. Er baut in unseren Seminaren und Ausbildungseinheiten/überfachlichen Weiterbildungen Brücken zwischen betrieblichen Zielen und privaten Bedürfnissen. 								\n				\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n						\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Stimmen von zufriedenen Teilnehmern\nunseres Objektmanager-Lehrgangs				\n				\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n							\n					\n						\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Martina Grünwald - Hauswirtschaftsleiterin				\n				\n				\n				\n									„Also ich persönlich kann total viel mitnehmen.“ 								\n				\n				\n				\n							\n							\n											\n													\n										Konnte so sehr gute Einblicke in die Gebäudereinigung bekommen\n									\n								\n											\n													\n										Kann an Reinigungskräfte und auch an die Fremdfirmen viel weitergeben und besser einschätzen\n									\n								\n											\n													\n										Durch den Praxis-Teil können Reinigungen besser durchgeführt werden\n									\n						\n						\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Oliver Lips - Mitarbeiter im Backoffice				\n				\n				\n				\n									„Ich habe jetzt viel mehr Ahnung als vorher.“ 								\n				\n				\n				\n							\n							\n											\n													\n										Durch den Praxis-Teil kann er Kundenprojekte viel besser einschätzen\n									\n								\n											\n													\n										Die Inhalte helfen ihm bei seinen täglichen Arbeiten extrem weiter\n									\n								\n											\n													\n										Er kann am Telefon mehr Kompetenz bei den Kunden zeigen\n									\n						\n						\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n							\n					\n						\n				\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Häufig gestellte Fragen				\n				\n				\n				\n							\n							\n					\n												\n															\n								\n													\n												Gibt es Parkplätze vor Ort?\n					\n\n					Ja\, in der Regel gibt es ausreichend Parkmöglichkeiten vor Ort. \n				\n							\n					\n												\n															\n								\n													\n												Gibt es eine Empfehlung für Übernachtungsmöglichkeiten?\n					\n\n					Für diesen Standort gibt es keine Übernachtungsempfehlung. Wir empfehlen die Buchung über gängige Buchungsportale. \n				\n							\n					\n												\n															\n								\n													\n												Gibt es eine Verpflegung?\n					\n\n					Ja! Die Gebühren beinhalten sämtliche Kaltgetränke\, Kaffeepausen mit Obst und Gebäck sowie ein Mittagsmenü zur Auswahl (Fleischgericht oder vegetarisch).  \n				\n							\n					\n												\n															\n								\n													\n												Erhalte ich am Ende der Veranstaltung eine Teilnahmebescheinigung?\n					\n\n					Ja! Am Ende des Lehrgangs erhalten alle Teilnehmenden eine entsprechende Bescheinigung.
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SUMMARY:Glasreinigung in Theorie und Praxis (Metzingen - 2)
DESCRIPTION:Lehrgangsziel				\n				\n				\n				\n									Um Objekte verantwortungsvoll leiten zu können\, sind neben fundierten fachlichen Kenntnissen auch administrative Aufgaben sowie soziale Kompetenz bei personal-politischen Entscheidungen von Bedeutung.Dieser Lehrgang vermittelt Ihnen Instrumente\, wie Sie Ihre Führungspersönlichkeit entwickeln und weiter ausbauen können. Der Lehrgang soll Ihnen helfen\, das bewusste Verständnis der eigenen Führungsrolle sowie Führungsaufgaben zu prägen und in alltäglichen Situationen anzuwenden. 								\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Zielgruppe				\n				\n				\n				\n									Objektleitungen sowie Vorarbeiter von Gebäudedienstleistern bzw. von Eigenreinigungsbetrieben								\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Lehrgangsinhalt				\n				\n				\n				\n									Block 1: Reinigungstechnik\, Arbeits- und Tarifrecht 1. Tag: Reinigungstechnik Reinigungs- und Pflegemittel · Umgang mit Reinigungsmitteln als Gefahrstoffe · Lösungen für besondere Probleme bei alten und modernen Werkstoffen · Sanitär-reinigung · Arbeitssicherheit/Umweltschutz 2. Tag: ReinigungstechnikReinigung nichttextiler und textiler Fußböden · Reinigung von Einrichtung und Ausstattung · Geräte und Maschinen · Moderne und rationelle Arbeitstechniken 3. Tag: Arbeits- und Tarifrecht Vorschriften des Arbeits- und Tarifrechts · Arbeitgeberfreundliche Gestaltung von Arbeitsverträgen · Form und Inhalt des Arbeitsvertrages · Nachweisgesetz · Vorteile von Befristungen · Beschäftigung von ausländischen Arbeitnehmern · Umgang mit Krankheit und Entgeltfortzahlung · Beendigung Arbeitsverhältnis · Aufhebungsverträge · Tipps zum arbeitsgerichtlichen Verfahren Block 2: Praxis der Gebäudereinigung und Objektmanagement 4. Tag: PraxisReinigung von nichttextilen Fußböden · Staubbindendes Wischen · Nasswischen · Cleanern · Zwischenreinigung von Textilbelägen · Geräte und Maschinen 5. Tag: ObjektmanagementAblauforganisation bei der Objektreinigung · Objekteinrichtung und Reinigungsorganisation · Leistungsverzeichnisse/Leistungsbeschreibungen · Objektspezifische Besonderheiten · Qualitätssicherung Block 3: Personalmanagement und Servicekompetenz 6. Tag: PersonalmanagementPersonalpraxis in der Reinigungsbranche · Die Objektleitung als Führungskraft · Mitarbeiterkommunikation · Gesprächsführung und Einführung in Kommunikationstechniken 7. Tag: ServicekompetenzBedeutung der Kommunikation · Wirkung von Sprache · Der erste Eindruck · Gesprächsführung mit Kunden üben · Das Reklamationsgespräch – die 2. Chance schriftliche Prüfung  								\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Lehrgangs-Informationen				\n				\n				\n				\n							\n							\n											\n													\n										05. Oktober bis 17. November 2027\n									\n								\n											\n													\n										7-tägig\, aufgeteilt in 3 Blöcke mit jeweils 3 bzw. 2 Tagen\,  jeweils von 09.00 - 16.30 Uhr\n									\n								\n											\n													\n										Referenten: Qualifizierte Mitarbeiter des FIGR\, Holger Rieth (Mental Trainer) Aleksandra Kunze (Wirtschaftsjuristin)\n									\n								\n											\n													\n										Durner GmbH & Co. KG\, Lenkersheimer Str. 21\, 90431 Nürnberg Für Hotel-Übernachtungen suchen Sie bitte auf den üblichen Internetportalen.\n									\n								\n											\n													\n										Die Investition beträgt 1.890\,00 Euro zzgl. gesetzl. MwSt.\n									\n								\n											\n													\n										Verpflegung inklusive (siehe FAQs / AGBs)  Bitte bringen Sie für den Praxisteil dieses Lehrgangs eine Arbeitshose\, festes Schuhwerk und chemikalienbeständige Einweghandschuhe mit.\n									\n						\n						\n				\n				\n				\n					Termine				\n				\n				\n				\n							\n							\n											\n													\n										1. Block: 05. – 07. Oktober 2027\n									\n								\n											\n													\n										2. Block: 26. – 27. Oktober 2027 (Praxis)\n									\n								\n											\n													\n										3. Block: 16. – 17. November 2027 (mit Prüfung)\n									\n						\n						\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n									\n					\n						\n									Jetzt buchen\n					\n					\n				\n								\n				\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Voraussetzung				\n				\n				\n				\n									\n\n\n\n\n\nGrundkenntnisse und Erfahrungen im Bereich der Reinigungs- und Hygienetechnik. \n\n\n\n\n\n								\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Lehrgangsform				\n				\n				\n				\n									Modularer Unterricht mit max. 15 Teilnehmern. Der Lehrgang umfasst 3 Blöcke mit jeweils 3 bzw. 2 Tagen und ist in die oben aufgeführten Themenblöcke unterteilt. 								\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Prüfung / Anerkennung				\n				\n				\n				\n									Der Lehrgang endet mit einer schriftlichen Abschlussprüfung. Das Ausbildungsziel ist erreicht\, wenn die Prüfung mindestens mit der Note „ausreichend“ bestanden wird. Nach erfolgreichem Abschluss erhält der Teilnehmer ein Prüfungszeugnis sowie ein Zertifikat des FIGR\, das zur Berechtigung des Titels „Geprüfte*r Objektmanager*in“ (FIGR) führt. Sollte die Prüfung nicht bestanden werden\, besteht die Möglichkeit im Rahmen eines Zusatztermins die Prüfung gegen eine zusätzliche Gebühr von 100 Euro (zzgl. gesetzlicher MwSt.) zu wiederholen. 								\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Lehrgangsmaterialien				\n				\n				\n				\n									Lehrgangsmaterial/Lehrbriefe werden unterrichtsbegleitend ausgehändigt. Sie sind im Lehrgangspreis enthalten. 								\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n							\n					\n						\n						\n					\n			\n						\n						\n					\n			\n						\n				\n																														\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Rolf Schöniger				\n				\n				\n				\n									Gebäudereinigermeister\, Desinfektor\, Betriebswirt\, Sachverständiger im Gebäudereiniger-Handwerk\n\nMit über 30 Jahren Branchenerfahrung bin ich heute als Trainer\, Berater und Gutachter im Bereich Reinigung und Hygiene tätig. Dazu gehören unter anderem Aus- und Weiterbildung\, Reinigungsorganisation\, Optimierung und Reorganisation von Objekten sowie allgemeine Betriebsprozesse.								\n				\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n						\n				\n				\n				\n							\n					\n						\n						\n					\n			\n						\n						\n					\n			\n						\n				\n																														\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Aleksandra Kunze				\n				\n				\n				\n									Wirtschaftsrecht – Bachelor of Laws (LL.B.)GebäudereinigermeisterinGeprüfte Desinfektorin 								\n				\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n						\n				\n				\n				\n							\n					\n						\n						\n					\n			\n						\n						\n					\n			\n						\n				\n																														\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Holger Rieth				\n				\n				\n				\n									Mental Trainer\, CHANGES – Erkenne die MöglichkeitenSeine 30-jährige Erfahrung als Unternehmer in der Branche und eine Ausbildung zum Mentaltrainer sind eine authentische Kombination aus alltäglicher Praxis und lebensunterstützendem Training. Er baut in unseren Seminaren und Ausbildungseinheiten/überfachlichen Weiterbildungen Brücken zwischen betrieblichen Zielen und privaten Bedürfnissen. 								\n				\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n						\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Stimmen von zufriedenen Teilnehmern\nunseres Objektmanager-Lehrgangs				\n				\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n							\n					\n						\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Martina Grünwald - Hauswirtschaftsleiterin				\n				\n				\n				\n									„Also ich persönlich kann total viel mitnehmen.“ 								\n				\n				\n				\n							\n							\n											\n													\n										Konnte so sehr gute Einblicke in die Gebäudereinigung bekommen\n									\n								\n											\n													\n										Kann an Reinigungskräfte und auch an die Fremdfirmen viel weitergeben und besser einschätzen\n									\n								\n											\n													\n										Durch den Praxis-Teil können Reinigungen besser durchgeführt werden\n									\n						\n						\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Oliver Lips - Mitarbeiter im Backoffice				\n				\n				\n				\n									„Ich habe jetzt viel mehr Ahnung als vorher.“ 								\n				\n				\n				\n							\n							\n											\n													\n										Durch den Praxis-Teil kann er Kundenprojekte viel besser einschätzen\n									\n								\n											\n													\n										Die Inhalte helfen ihm bei seinen täglichen Arbeiten extrem weiter\n									\n								\n											\n													\n										Er kann am Telefon mehr Kompetenz bei den Kunden zeigen\n									\n						\n						\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n							\n					\n						\n				\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Häufig gestellte Fragen				\n				\n				\n				\n							\n							\n					\n												\n															\n								\n													\n												Gibt es Parkplätze vor Ort?\n					\n\n					Ja\, in der Regel gibt es ausreichend Parkmöglichkeiten vor Ort. \n				\n							\n					\n												\n															\n								\n													\n												Gibt es eine Empfehlung für Übernachtungsmöglichkeiten?\n					\n\n					Für diesen Standort gibt es keine Übernachtungsempfehlung. Wir empfehlen die Buchung über gängige Buchungsportale. \n				\n							\n					\n												\n															\n								\n													\n												Gibt es eine Verpflegung?\n					\n\n					Ja! Die Gebühren beinhalten sämtliche Kaltgetränke\, Kaffeepausen mit Obst und Gebäck sowie ein Mittagsmenü zur Auswahl (Fleischgericht oder vegetarisch).  \n				\n							\n					\n												\n															\n								\n													\n												Erhalte ich am Ende der Veranstaltung eine Teilnahmebescheinigung?\n					\n\n					Ja! Am Ende des Lehrgangs erhalten alle Teilnehmenden eine entsprechende Bescheinigung.
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SUMMARY:Einführung in die Grundlagen der Reinigungstechnik: Reinigungschemie\, Hygiene\, Technik (2-tägig) (Hamburg)
DESCRIPTION:Lehrgangsziel				\n				\n				\n				\n									Um Objekte verantwortungsvoll leiten zu können\, sind neben fundierten fachlichen Kenntnissen auch administrative Aufgaben sowie soziale Kompetenz bei personal-politischen Entscheidungen von Bedeutung.Dieser Lehrgang vermittelt Ihnen Instrumente\, wie Sie Ihre Führungspersönlichkeit entwickeln und weiter ausbauen können. Der Lehrgang soll Ihnen helfen\, das bewusste Verständnis der eigenen Führungsrolle sowie Führungsaufgaben zu prägen und in alltäglichen Situationen anzuwenden. 								\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Zielgruppe				\n				\n				\n				\n									Objektleitungen sowie Vorarbeiter von Gebäudedienstleistern bzw. von Eigenreinigungsbetrieben								\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Lehrgangsinhalt				\n				\n				\n				\n									Block 1: Reinigungstechnik\, Arbeits- und Tarifrecht 1. Tag: Reinigungstechnik Reinigungs- und Pflegemittel · Umgang mit Reinigungsmitteln als Gefahrstoffe · Lösungen für besondere Probleme bei alten und modernen Werkstoffen · Sanitär-reinigung · Arbeitssicherheit/Umweltschutz 2. Tag: ReinigungstechnikReinigung nichttextiler und textiler Fußböden · Reinigung von Einrichtung und Ausstattung · Geräte und Maschinen · Moderne und rationelle Arbeitstechniken 3. Tag: Arbeits- und Tarifrecht Vorschriften des Arbeits- und Tarifrechts · Arbeitgeberfreundliche Gestaltung von Arbeitsverträgen · Form und Inhalt des Arbeitsvertrages · Nachweisgesetz · Vorteile von Befristungen · Beschäftigung von ausländischen Arbeitnehmern · Umgang mit Krankheit und Entgeltfortzahlung · Beendigung Arbeitsverhältnis · Aufhebungsverträge · Tipps zum arbeitsgerichtlichen Verfahren Block 2: Praxis der Gebäudereinigung und Objektmanagement 4. Tag: PraxisReinigung von nichttextilen Fußböden · Staubbindendes Wischen · Nasswischen · Cleanern · Zwischenreinigung von Textilbelägen · Geräte und Maschinen 5. Tag: ObjektmanagementAblauforganisation bei der Objektreinigung · Objekteinrichtung und Reinigungsorganisation · Leistungsverzeichnisse/Leistungsbeschreibungen · Objektspezifische Besonderheiten · Qualitätssicherung Block 3: Personalmanagement und Servicekompetenz 6. Tag: PersonalmanagementPersonalpraxis in der Reinigungsbranche · Die Objektleitung als Führungskraft · Mitarbeiterkommunikation · Gesprächsführung und Einführung in Kommunikationstechniken 7. Tag: ServicekompetenzBedeutung der Kommunikation · Wirkung von Sprache · Der erste Eindruck · Gesprächsführung mit Kunden üben · Das Reklamationsgespräch – die 2. Chance schriftliche Prüfung  								\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Lehrgangs-Informationen				\n				\n				\n				\n							\n							\n											\n													\n										05. Oktober bis 17. November 2027\n									\n								\n											\n													\n										7-tägig\, aufgeteilt in 3 Blöcke mit jeweils 3 bzw. 2 Tagen\,  jeweils von 09.00 - 16.30 Uhr\n									\n								\n											\n													\n										Referenten: Qualifizierte Mitarbeiter des FIGR\, Holger Rieth (Mental Trainer) Aleksandra Kunze (Wirtschaftsjuristin)\n									\n								\n											\n													\n										Durner GmbH & Co. KG\, Lenkersheimer Str. 21\, 90431 Nürnberg Für Hotel-Übernachtungen suchen Sie bitte auf den üblichen Internetportalen.\n									\n								\n											\n													\n										Die Investition beträgt 1.890\,00 Euro zzgl. gesetzl. MwSt.\n									\n								\n											\n													\n										Verpflegung inklusive (siehe FAQs / AGBs)  Bitte bringen Sie für den Praxisteil dieses Lehrgangs eine Arbeitshose\, festes Schuhwerk und chemikalienbeständige Einweghandschuhe mit.\n									\n						\n						\n				\n				\n				\n					Termine				\n				\n				\n				\n							\n							\n											\n													\n										1. Block: 05. – 07. Oktober 2027\n									\n								\n											\n													\n										2. Block: 26. – 27. Oktober 2027 (Praxis)\n									\n								\n											\n													\n										3. Block: 16. – 17. November 2027 (mit Prüfung)\n									\n						\n						\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n									\n					\n						\n									Jetzt buchen\n					\n					\n				\n								\n				\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Voraussetzung				\n				\n				\n				\n									\n\n\n\n\n\nGrundkenntnisse und Erfahrungen im Bereich der Reinigungs- und Hygienetechnik. \n\n\n\n\n\n								\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Lehrgangsform				\n				\n				\n				\n									Modularer Unterricht mit max. 15 Teilnehmern. Der Lehrgang umfasst 3 Blöcke mit jeweils 3 bzw. 2 Tagen und ist in die oben aufgeführten Themenblöcke unterteilt. 								\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Prüfung / Anerkennung				\n				\n				\n				\n									Der Lehrgang endet mit einer schriftlichen Abschlussprüfung. Das Ausbildungsziel ist erreicht\, wenn die Prüfung mindestens mit der Note „ausreichend“ bestanden wird. Nach erfolgreichem Abschluss erhält der Teilnehmer ein Prüfungszeugnis sowie ein Zertifikat des FIGR\, das zur Berechtigung des Titels „Geprüfte*r Objektmanager*in“ (FIGR) führt. Sollte die Prüfung nicht bestanden werden\, besteht die Möglichkeit im Rahmen eines Zusatztermins die Prüfung gegen eine zusätzliche Gebühr von 100 Euro (zzgl. gesetzlicher MwSt.) zu wiederholen. 								\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Lehrgangsmaterialien				\n				\n				\n				\n									Lehrgangsmaterial/Lehrbriefe werden unterrichtsbegleitend ausgehändigt. Sie sind im Lehrgangspreis enthalten. 								\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n							\n					\n						\n						\n					\n			\n						\n						\n					\n			\n						\n				\n																														\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Rolf Schöniger				\n				\n				\n				\n									Gebäudereinigermeister\, Desinfektor\, Betriebswirt\, Sachverständiger im Gebäudereiniger-Handwerk\n\nMit über 30 Jahren Branchenerfahrung bin ich heute als Trainer\, Berater und Gutachter im Bereich Reinigung und Hygiene tätig. Dazu gehören unter anderem Aus- und Weiterbildung\, Reinigungsorganisation\, Optimierung und Reorganisation von Objekten sowie allgemeine Betriebsprozesse.								\n				\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n						\n				\n				\n				\n							\n					\n						\n						\n					\n			\n						\n						\n					\n			\n						\n				\n																														\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Aleksandra Kunze				\n				\n				\n				\n									Wirtschaftsrecht – Bachelor of Laws (LL.B.)GebäudereinigermeisterinGeprüfte Desinfektorin 								\n				\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n						\n				\n				\n				\n							\n					\n						\n						\n					\n			\n						\n						\n					\n			\n						\n				\n																														\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Holger Rieth				\n				\n				\n				\n									Mental Trainer\, CHANGES – Erkenne die MöglichkeitenSeine 30-jährige Erfahrung als Unternehmer in der Branche und eine Ausbildung zum Mentaltrainer sind eine authentische Kombination aus alltäglicher Praxis und lebensunterstützendem Training. Er baut in unseren Seminaren und Ausbildungseinheiten/überfachlichen Weiterbildungen Brücken zwischen betrieblichen Zielen und privaten Bedürfnissen. 								\n				\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n						\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Stimmen von zufriedenen Teilnehmern\nunseres Objektmanager-Lehrgangs				\n				\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n							\n					\n						\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Martina Grünwald - Hauswirtschaftsleiterin				\n				\n				\n				\n									„Also ich persönlich kann total viel mitnehmen.“ 								\n				\n				\n				\n							\n							\n											\n													\n										Konnte so sehr gute Einblicke in die Gebäudereinigung bekommen\n									\n								\n											\n													\n										Kann an Reinigungskräfte und auch an die Fremdfirmen viel weitergeben und besser einschätzen\n									\n								\n											\n													\n										Durch den Praxis-Teil können Reinigungen besser durchgeführt werden\n									\n						\n						\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Oliver Lips - Mitarbeiter im Backoffice				\n				\n				\n				\n									„Ich habe jetzt viel mehr Ahnung als vorher.“ 								\n				\n				\n				\n							\n							\n											\n													\n										Durch den Praxis-Teil kann er Kundenprojekte viel besser einschätzen\n									\n								\n											\n													\n										Die Inhalte helfen ihm bei seinen täglichen Arbeiten extrem weiter\n									\n								\n											\n													\n										Er kann am Telefon mehr Kompetenz bei den Kunden zeigen\n									\n						\n						\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n							\n					\n						\n				\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Häufig gestellte Fragen				\n				\n				\n				\n							\n							\n					\n												\n															\n								\n													\n												Gibt es Parkplätze vor Ort?\n					\n\n					Ja\, in der Regel gibt es ausreichend Parkmöglichkeiten vor Ort. \n				\n							\n					\n												\n															\n								\n													\n												Gibt es eine Empfehlung für Übernachtungsmöglichkeiten?\n					\n\n					Für diesen Standort gibt es keine Übernachtungsempfehlung. Wir empfehlen die Buchung über gängige Buchungsportale. \n				\n							\n					\n												\n															\n								\n													\n												Gibt es eine Verpflegung?\n					\n\n					Ja! Die Gebühren beinhalten sämtliche Kaltgetränke\, Kaffeepausen mit Obst und Gebäck sowie ein Mittagsmenü zur Auswahl (Fleischgericht oder vegetarisch).  \n				\n							\n					\n												\n															\n								\n													\n												Erhalte ich am Ende der Veranstaltung eine Teilnahmebescheinigung?\n					\n\n					Ja! Am Ende des Lehrgangs erhalten alle Teilnehmenden eine entsprechende Bescheinigung.
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SUMMARY:Geprüfte/r Objektmanager/in in der Gebäudereinigung (Nürnberg) - WARTELISTE!
DESCRIPTION:Lehrgangsziel				\n				\n				\n				\n									Um Objekte verantwortungsvoll leiten zu können\, sind neben fundierten fachlichen Kenntnissen auch administrative Aufgaben sowie soziale Kompetenz bei personal-politischen Entscheidungen von Bedeutung.Dieser Lehrgang vermittelt Ihnen Instrumente\, wie Sie Ihre Führungspersönlichkeit entwickeln und weiter ausbauen können. Der Lehrgang soll Ihnen helfen\, das bewusste Verständnis der eigenen Führungsrolle sowie Führungsaufgaben zu prägen und in alltäglichen Situationen anzuwenden. 								\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Zielgruppe				\n				\n				\n				\n									Objektleitungen sowie Vorarbeiter von Gebäudedienstleistern bzw. von Eigenreinigungsbetrieben								\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Lehrgangsinhalt				\n				\n				\n				\n									Block 1: Reinigungstechnik\, Arbeits- und Tarifrecht 1. Tag: Reinigungstechnik Reinigungs- und Pflegemittel · Umgang mit Reinigungsmitteln als Gefahrstoffe · Lösungen für besondere Probleme bei alten und modernen Werkstoffen · Sanitär-reinigung · Arbeitssicherheit/Umweltschutz 2. Tag: ReinigungstechnikReinigung nichttextiler und textiler Fußböden · Reinigung von Einrichtung und Ausstattung · Geräte und Maschinen · Moderne und rationelle Arbeitstechniken 3. Tag: Arbeits- und Tarifrecht Vorschriften des Arbeits- und Tarifrechts · Arbeitgeberfreundliche Gestaltung von Arbeitsverträgen · Form und Inhalt des Arbeitsvertrages · Nachweisgesetz · Vorteile von Befristungen · Beschäftigung von ausländischen Arbeitnehmern · Umgang mit Krankheit und Entgeltfortzahlung · Beendigung Arbeitsverhältnis · Aufhebungsverträge · Tipps zum arbeitsgerichtlichen Verfahren Block 2: Praxis der Gebäudereinigung und Objektmanagement 4. Tag: PraxisReinigung von nichttextilen Fußböden · Staubbindendes Wischen · Nasswischen · Cleanern · Zwischenreinigung von Textilbelägen · Geräte und Maschinen 5. Tag: ObjektmanagementAblauforganisation bei der Objektreinigung · Objekteinrichtung und Reinigungsorganisation · Leistungsverzeichnisse/Leistungsbeschreibungen · Objektspezifische Besonderheiten · Qualitätssicherung Block 3: Personalmanagement und Servicekompetenz 6. Tag: PersonalmanagementPersonalpraxis in der Reinigungsbranche · Die Objektleitung als Führungskraft · Mitarbeiterkommunikation · Gesprächsführung und Einführung in Kommunikationstechniken 7. Tag: ServicekompetenzBedeutung der Kommunikation · Wirkung von Sprache · Der erste Eindruck · Gesprächsführung mit Kunden üben · Das Reklamationsgespräch – die 2. Chance schriftliche Prüfung  								\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Lehrgangs-Informationen				\n				\n				\n				\n							\n							\n											\n													\n										05. Oktober bis 17. November 2027\n									\n								\n											\n													\n										7-tägig\, aufgeteilt in 3 Blöcke mit jeweils 3 bzw. 2 Tagen\,  jeweils von 09.00 - 16.30 Uhr\n									\n								\n											\n													\n										Referenten: Qualifizierte Mitarbeiter des FIGR\, Holger Rieth (Mental Trainer) Aleksandra Kunze (Wirtschaftsjuristin)\n									\n								\n											\n													\n										Durner GmbH & Co. KG\, Lenkersheimer Str. 21\, 90431 Nürnberg Für Hotel-Übernachtungen suchen Sie bitte auf den üblichen Internetportalen.\n									\n								\n											\n													\n										Die Investition beträgt 1.890\,00 Euro zzgl. gesetzl. MwSt.\n									\n								\n											\n													\n										Verpflegung inklusive (siehe FAQs / AGBs)  Bitte bringen Sie für den Praxisteil dieses Lehrgangs eine Arbeitshose\, festes Schuhwerk und chemikalienbeständige Einweghandschuhe mit.\n									\n						\n						\n				\n				\n				\n					Termine				\n				\n				\n				\n							\n							\n											\n													\n										1. Block: 05. – 07. Oktober 2027\n									\n								\n											\n													\n										2. Block: 26. – 27. Oktober 2027 (Praxis)\n									\n								\n											\n													\n										3. Block: 16. – 17. November 2027 (mit Prüfung)\n									\n						\n						\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n									\n					\n						\n									Jetzt buchen\n					\n					\n				\n								\n				\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Voraussetzung				\n				\n				\n				\n									\n\n\n\n\n\nGrundkenntnisse und Erfahrungen im Bereich der Reinigungs- und Hygienetechnik. \n\n\n\n\n\n								\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Lehrgangsform				\n				\n				\n				\n									Modularer Unterricht mit max. 15 Teilnehmern. Der Lehrgang umfasst 3 Blöcke mit jeweils 3 bzw. 2 Tagen und ist in die oben aufgeführten Themenblöcke unterteilt. 								\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Prüfung / Anerkennung				\n				\n				\n				\n									Der Lehrgang endet mit einer schriftlichen Abschlussprüfung. Das Ausbildungsziel ist erreicht\, wenn die Prüfung mindestens mit der Note „ausreichend“ bestanden wird. Nach erfolgreichem Abschluss erhält der Teilnehmer ein Prüfungszeugnis sowie ein Zertifikat des FIGR\, das zur Berechtigung des Titels „Geprüfte*r Objektmanager*in“ (FIGR) führt. Sollte die Prüfung nicht bestanden werden\, besteht die Möglichkeit im Rahmen eines Zusatztermins die Prüfung gegen eine zusätzliche Gebühr von 100 Euro (zzgl. gesetzlicher MwSt.) zu wiederholen. 								\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Lehrgangsmaterialien				\n				\n				\n				\n									Lehrgangsmaterial/Lehrbriefe werden unterrichtsbegleitend ausgehändigt. Sie sind im Lehrgangspreis enthalten. 								\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n							\n					\n						\n						\n					\n			\n						\n						\n					\n			\n						\n				\n																														\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Rolf Schöniger				\n				\n				\n				\n									Gebäudereinigermeister\, Desinfektor\, Betriebswirt\, Sachverständiger im Gebäudereiniger-Handwerk\n\nMit über 30 Jahren Branchenerfahrung bin ich heute als Trainer\, Berater und Gutachter im Bereich Reinigung und Hygiene tätig. Dazu gehören unter anderem Aus- und Weiterbildung\, Reinigungsorganisation\, Optimierung und Reorganisation von Objekten sowie allgemeine Betriebsprozesse.								\n				\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n						\n				\n				\n				\n							\n					\n						\n						\n					\n			\n						\n						\n					\n			\n						\n				\n																														\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Aleksandra Kunze				\n				\n				\n				\n									Wirtschaftsrecht – Bachelor of Laws (LL.B.)GebäudereinigermeisterinGeprüfte Desinfektorin 								\n				\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n						\n				\n				\n				\n							\n					\n						\n						\n					\n			\n						\n						\n					\n			\n						\n				\n																														\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Holger Rieth				\n				\n				\n				\n									Mental Trainer\, CHANGES – Erkenne die MöglichkeitenSeine 30-jährige Erfahrung als Unternehmer in der Branche und eine Ausbildung zum Mentaltrainer sind eine authentische Kombination aus alltäglicher Praxis und lebensunterstützendem Training. Er baut in unseren Seminaren und Ausbildungseinheiten/überfachlichen Weiterbildungen Brücken zwischen betrieblichen Zielen und privaten Bedürfnissen. 								\n				\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n						\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Stimmen von zufriedenen Teilnehmern\nunseres Objektmanager-Lehrgangs				\n				\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n							\n					\n						\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Martina Grünwald - Hauswirtschaftsleiterin				\n				\n				\n				\n									„Also ich persönlich kann total viel mitnehmen.“ 								\n				\n				\n				\n							\n							\n											\n													\n										Konnte so sehr gute Einblicke in die Gebäudereinigung bekommen\n									\n								\n											\n													\n										Kann an Reinigungskräfte und auch an die Fremdfirmen viel weitergeben und besser einschätzen\n									\n								\n											\n													\n										Durch den Praxis-Teil können Reinigungen besser durchgeführt werden\n									\n						\n						\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Oliver Lips - Mitarbeiter im Backoffice				\n				\n				\n				\n									„Ich habe jetzt viel mehr Ahnung als vorher.“ 								\n				\n				\n				\n							\n							\n											\n													\n										Durch den Praxis-Teil kann er Kundenprojekte viel besser einschätzen\n									\n								\n											\n													\n										Die Inhalte helfen ihm bei seinen täglichen Arbeiten extrem weiter\n									\n								\n											\n													\n										Er kann am Telefon mehr Kompetenz bei den Kunden zeigen\n									\n						\n						\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n							\n					\n						\n				\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Häufig gestellte Fragen				\n				\n				\n				\n							\n							\n					\n												\n															\n								\n													\n												Gibt es Parkplätze vor Ort?\n					\n\n					Ja\, in der Regel gibt es ausreichend Parkmöglichkeiten vor Ort. \n				\n							\n					\n												\n															\n								\n													\n												Gibt es eine Empfehlung für Übernachtungsmöglichkeiten?\n					\n\n					Für diesen Standort gibt es keine Übernachtungsempfehlung. Wir empfehlen die Buchung über gängige Buchungsportale. \n				\n							\n					\n												\n															\n								\n													\n												Gibt es eine Verpflegung?\n					\n\n					Ja! Die Gebühren beinhalten sämtliche Kaltgetränke\, Kaffeepausen mit Obst und Gebäck sowie ein Mittagsmenü zur Auswahl (Fleischgericht oder vegetarisch).  \n				\n							\n					\n												\n															\n								\n													\n												Erhalte ich am Ende der Veranstaltung eine Teilnahmebescheinigung?\n					\n\n					Ja! Am Ende des Lehrgangs erhalten alle Teilnehmenden eine entsprechende Bescheinigung.
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SUMMARY:Fachwirt/in Reinigungs- und Hygienemanagement (FIGR) (Metzingen 3)
DESCRIPTION:Lehrgangsziel				\n				\n				\n				\n									Um Objekte verantwortungsvoll leiten zu können\, sind neben fundierten fachlichen Kenntnissen auch administrative Aufgaben sowie soziale Kompetenz bei personal-politischen Entscheidungen von Bedeutung.Dieser Lehrgang vermittelt Ihnen Instrumente\, wie Sie Ihre Führungspersönlichkeit entwickeln und weiter ausbauen können. Der Lehrgang soll Ihnen helfen\, das bewusste Verständnis der eigenen Führungsrolle sowie Führungsaufgaben zu prägen und in alltäglichen Situationen anzuwenden. 								\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Zielgruppe				\n				\n				\n				\n									Objektleitungen sowie Vorarbeiter von Gebäudedienstleistern bzw. von Eigenreinigungsbetrieben								\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Lehrgangsinhalt				\n				\n				\n				\n									Block 1: Reinigungstechnik\, Arbeits- und Tarifrecht 1. Tag: Reinigungstechnik Reinigungs- und Pflegemittel · Umgang mit Reinigungsmitteln als Gefahrstoffe · Lösungen für besondere Probleme bei alten und modernen Werkstoffen · Sanitär-reinigung · Arbeitssicherheit/Umweltschutz 2. Tag: ReinigungstechnikReinigung nichttextiler und textiler Fußböden · Reinigung von Einrichtung und Ausstattung · Geräte und Maschinen · Moderne und rationelle Arbeitstechniken 3. Tag: Arbeits- und Tarifrecht Vorschriften des Arbeits- und Tarifrechts · Arbeitgeberfreundliche Gestaltung von Arbeitsverträgen · Form und Inhalt des Arbeitsvertrages · Nachweisgesetz · Vorteile von Befristungen · Beschäftigung von ausländischen Arbeitnehmern · Umgang mit Krankheit und Entgeltfortzahlung · Beendigung Arbeitsverhältnis · Aufhebungsverträge · Tipps zum arbeitsgerichtlichen Verfahren Block 2: Praxis der Gebäudereinigung und Objektmanagement 4. Tag: PraxisReinigung von nichttextilen Fußböden · Staubbindendes Wischen · Nasswischen · Cleanern · Zwischenreinigung von Textilbelägen · Geräte und Maschinen 5. Tag: ObjektmanagementAblauforganisation bei der Objektreinigung · Objekteinrichtung und Reinigungsorganisation · Leistungsverzeichnisse/Leistungsbeschreibungen · Objektspezifische Besonderheiten · Qualitätssicherung Block 3: Personalmanagement und Servicekompetenz 6. Tag: PersonalmanagementPersonalpraxis in der Reinigungsbranche · Die Objektleitung als Führungskraft · Mitarbeiterkommunikation · Gesprächsführung und Einführung in Kommunikationstechniken 7. Tag: ServicekompetenzBedeutung der Kommunikation · Wirkung von Sprache · Der erste Eindruck · Gesprächsführung mit Kunden üben · Das Reklamationsgespräch – die 2. Chance schriftliche Prüfung  								\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Lehrgangs-Informationen				\n				\n				\n				\n							\n							\n											\n													\n										05. Oktober bis 17. November 2027\n									\n								\n											\n													\n										7-tägig\, aufgeteilt in 3 Blöcke mit jeweils 3 bzw. 2 Tagen\,  jeweils von 09.00 - 16.30 Uhr\n									\n								\n											\n													\n										Referenten: Qualifizierte Mitarbeiter des FIGR\, Holger Rieth (Mental Trainer) Aleksandra Kunze (Wirtschaftsjuristin)\n									\n								\n											\n													\n										Durner GmbH & Co. KG\, Lenkersheimer Str. 21\, 90431 Nürnberg Für Hotel-Übernachtungen suchen Sie bitte auf den üblichen Internetportalen.\n									\n								\n											\n													\n										Die Investition beträgt 1.890\,00 Euro zzgl. gesetzl. MwSt.\n									\n								\n											\n													\n										Verpflegung inklusive (siehe FAQs / AGBs)  Bitte bringen Sie für den Praxisteil dieses Lehrgangs eine Arbeitshose\, festes Schuhwerk und chemikalienbeständige Einweghandschuhe mit.\n									\n						\n						\n				\n				\n				\n					Termine				\n				\n				\n				\n							\n							\n											\n													\n										1. Block: 05. – 07. Oktober 2027\n									\n								\n											\n													\n										2. Block: 26. – 27. Oktober 2027 (Praxis)\n									\n								\n											\n													\n										3. Block: 16. – 17. November 2027 (mit Prüfung)\n									\n						\n						\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n									\n					\n						\n									Jetzt buchen\n					\n					\n				\n								\n				\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Voraussetzung				\n				\n				\n				\n									\n\n\n\n\n\nGrundkenntnisse und Erfahrungen im Bereich der Reinigungs- und Hygienetechnik. \n\n\n\n\n\n								\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Lehrgangsform				\n				\n				\n				\n									Modularer Unterricht mit max. 15 Teilnehmern. Der Lehrgang umfasst 3 Blöcke mit jeweils 3 bzw. 2 Tagen und ist in die oben aufgeführten Themenblöcke unterteilt. 								\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Prüfung / Anerkennung				\n				\n				\n				\n									Der Lehrgang endet mit einer schriftlichen Abschlussprüfung. Das Ausbildungsziel ist erreicht\, wenn die Prüfung mindestens mit der Note „ausreichend“ bestanden wird. Nach erfolgreichem Abschluss erhält der Teilnehmer ein Prüfungszeugnis sowie ein Zertifikat des FIGR\, das zur Berechtigung des Titels „Geprüfte*r Objektmanager*in“ (FIGR) führt. Sollte die Prüfung nicht bestanden werden\, besteht die Möglichkeit im Rahmen eines Zusatztermins die Prüfung gegen eine zusätzliche Gebühr von 100 Euro (zzgl. gesetzlicher MwSt.) zu wiederholen. 								\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Lehrgangsmaterialien				\n				\n				\n				\n									Lehrgangsmaterial/Lehrbriefe werden unterrichtsbegleitend ausgehändigt. Sie sind im Lehrgangspreis enthalten. 								\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n							\n					\n						\n						\n					\n			\n						\n						\n					\n			\n						\n				\n																														\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Rolf Schöniger				\n				\n				\n				\n									Gebäudereinigermeister\, Desinfektor\, Betriebswirt\, Sachverständiger im Gebäudereiniger-Handwerk\n\nMit über 30 Jahren Branchenerfahrung bin ich heute als Trainer\, Berater und Gutachter im Bereich Reinigung und Hygiene tätig. Dazu gehören unter anderem Aus- und Weiterbildung\, Reinigungsorganisation\, Optimierung und Reorganisation von Objekten sowie allgemeine Betriebsprozesse.								\n				\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n						\n				\n				\n				\n							\n					\n						\n						\n					\n			\n						\n						\n					\n			\n						\n				\n																														\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Aleksandra Kunze				\n				\n				\n				\n									Wirtschaftsrecht – Bachelor of Laws (LL.B.)GebäudereinigermeisterinGeprüfte Desinfektorin 								\n				\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n						\n				\n				\n				\n							\n					\n						\n						\n					\n			\n						\n						\n					\n			\n						\n				\n																														\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Holger Rieth				\n				\n				\n				\n									Mental Trainer\, CHANGES – Erkenne die MöglichkeitenSeine 30-jährige Erfahrung als Unternehmer in der Branche und eine Ausbildung zum Mentaltrainer sind eine authentische Kombination aus alltäglicher Praxis und lebensunterstützendem Training. Er baut in unseren Seminaren und Ausbildungseinheiten/überfachlichen Weiterbildungen Brücken zwischen betrieblichen Zielen und privaten Bedürfnissen. 								\n				\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n						\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Stimmen von zufriedenen Teilnehmern\nunseres Objektmanager-Lehrgangs				\n				\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n							\n					\n						\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Martina Grünwald - Hauswirtschaftsleiterin				\n				\n				\n				\n									„Also ich persönlich kann total viel mitnehmen.“ 								\n				\n				\n				\n							\n							\n											\n													\n										Konnte so sehr gute Einblicke in die Gebäudereinigung bekommen\n									\n								\n											\n													\n										Kann an Reinigungskräfte und auch an die Fremdfirmen viel weitergeben und besser einschätzen\n									\n								\n											\n													\n										Durch den Praxis-Teil können Reinigungen besser durchgeführt werden\n									\n						\n						\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Oliver Lips - Mitarbeiter im Backoffice				\n				\n				\n				\n									„Ich habe jetzt viel mehr Ahnung als vorher.“ 								\n				\n				\n				\n							\n							\n											\n													\n										Durch den Praxis-Teil kann er Kundenprojekte viel besser einschätzen\n									\n								\n											\n													\n										Die Inhalte helfen ihm bei seinen täglichen Arbeiten extrem weiter\n									\n								\n											\n													\n										Er kann am Telefon mehr Kompetenz bei den Kunden zeigen\n									\n						\n						\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n							\n					\n						\n				\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Häufig gestellte Fragen				\n				\n				\n				\n							\n							\n					\n												\n															\n								\n													\n												Gibt es Parkplätze vor Ort?\n					\n\n					Ja\, in der Regel gibt es ausreichend Parkmöglichkeiten vor Ort. \n				\n							\n					\n												\n															\n								\n													\n												Gibt es eine Empfehlung für Übernachtungsmöglichkeiten?\n					\n\n					Für diesen Standort gibt es keine Übernachtungsempfehlung. Wir empfehlen die Buchung über gängige Buchungsportale. \n				\n							\n					\n												\n															\n								\n													\n												Gibt es eine Verpflegung?\n					\n\n					Ja! Die Gebühren beinhalten sämtliche Kaltgetränke\, Kaffeepausen mit Obst und Gebäck sowie ein Mittagsmenü zur Auswahl (Fleischgericht oder vegetarisch).  \n				\n							\n					\n												\n															\n								\n													\n												Erhalte ich am Ende der Veranstaltung eine Teilnahmebescheinigung?\n					\n\n					Ja! Am Ende des Lehrgangs erhalten alle Teilnehmenden eine entsprechende Bescheinigung.
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SUMMARY:Glasreinigung in Theorie und Praxis (Hamburg 2)
DESCRIPTION:Lehrgangsziel				\n				\n				\n				\n									Um Objekte verantwortungsvoll leiten zu können\, sind neben fundierten fachlichen Kenntnissen auch administrative Aufgaben sowie soziale Kompetenz bei personal-politischen Entscheidungen von Bedeutung.Dieser Lehrgang vermittelt Ihnen Instrumente\, wie Sie Ihre Führungspersönlichkeit entwickeln und weiter ausbauen können. Der Lehrgang soll Ihnen helfen\, das bewusste Verständnis der eigenen Führungsrolle sowie Führungsaufgaben zu prägen und in alltäglichen Situationen anzuwenden. 								\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Zielgruppe				\n				\n				\n				\n									Objektleitungen sowie Vorarbeiter von Gebäudedienstleistern bzw. von Eigenreinigungsbetrieben								\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Lehrgangsinhalt				\n				\n				\n				\n									Block 1: Reinigungstechnik\, Arbeits- und Tarifrecht 1. Tag: Reinigungstechnik Reinigungs- und Pflegemittel · Umgang mit Reinigungsmitteln als Gefahrstoffe · Lösungen für besondere Probleme bei alten und modernen Werkstoffen · Sanitär-reinigung · Arbeitssicherheit/Umweltschutz 2. Tag: ReinigungstechnikReinigung nichttextiler und textiler Fußböden · Reinigung von Einrichtung und Ausstattung · Geräte und Maschinen · Moderne und rationelle Arbeitstechniken 3. Tag: Arbeits- und Tarifrecht Vorschriften des Arbeits- und Tarifrechts · Arbeitgeberfreundliche Gestaltung von Arbeitsverträgen · Form und Inhalt des Arbeitsvertrages · Nachweisgesetz · Vorteile von Befristungen · Beschäftigung von ausländischen Arbeitnehmern · Umgang mit Krankheit und Entgeltfortzahlung · Beendigung Arbeitsverhältnis · Aufhebungsverträge · Tipps zum arbeitsgerichtlichen Verfahren Block 2: Praxis der Gebäudereinigung und Objektmanagement 4. Tag: PraxisReinigung von nichttextilen Fußböden · Staubbindendes Wischen · Nasswischen · Cleanern · Zwischenreinigung von Textilbelägen · Geräte und Maschinen 5. Tag: ObjektmanagementAblauforganisation bei der Objektreinigung · Objekteinrichtung und Reinigungsorganisation · Leistungsverzeichnisse/Leistungsbeschreibungen · Objektspezifische Besonderheiten · Qualitätssicherung Block 3: Personalmanagement und Servicekompetenz 6. Tag: PersonalmanagementPersonalpraxis in der Reinigungsbranche · Die Objektleitung als Führungskraft · Mitarbeiterkommunikation · Gesprächsführung und Einführung in Kommunikationstechniken 7. Tag: ServicekompetenzBedeutung der Kommunikation · Wirkung von Sprache · Der erste Eindruck · Gesprächsführung mit Kunden üben · Das Reklamationsgespräch – die 2. Chance schriftliche Prüfung  								\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Lehrgangs-Informationen				\n				\n				\n				\n							\n							\n											\n													\n										05. Oktober bis 17. November 2027\n									\n								\n											\n													\n										7-tägig\, aufgeteilt in 3 Blöcke mit jeweils 3 bzw. 2 Tagen\,  jeweils von 09.00 - 16.30 Uhr\n									\n								\n											\n													\n										Referenten: Qualifizierte Mitarbeiter des FIGR\, Holger Rieth (Mental Trainer) Aleksandra Kunze (Wirtschaftsjuristin)\n									\n								\n											\n													\n										Durner GmbH & Co. KG\, Lenkersheimer Str. 21\, 90431 Nürnberg Für Hotel-Übernachtungen suchen Sie bitte auf den üblichen Internetportalen.\n									\n								\n											\n													\n										Die Investition beträgt 1.890\,00 Euro zzgl. gesetzl. MwSt.\n									\n								\n											\n													\n										Verpflegung inklusive (siehe FAQs / AGBs)  Bitte bringen Sie für den Praxisteil dieses Lehrgangs eine Arbeitshose\, festes Schuhwerk und chemikalienbeständige Einweghandschuhe mit.\n									\n						\n						\n				\n				\n				\n					Termine				\n				\n				\n				\n							\n							\n											\n													\n										1. Block: 05. – 07. Oktober 2027\n									\n								\n											\n													\n										2. Block: 26. – 27. Oktober 2027 (Praxis)\n									\n								\n											\n													\n										3. Block: 16. – 17. November 2027 (mit Prüfung)\n									\n						\n						\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n									\n					\n						\n									Jetzt buchen\n					\n					\n				\n								\n				\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Voraussetzung				\n				\n				\n				\n									\n\n\n\n\n\nGrundkenntnisse und Erfahrungen im Bereich der Reinigungs- und Hygienetechnik. \n\n\n\n\n\n								\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Lehrgangsform				\n				\n				\n				\n									Modularer Unterricht mit max. 15 Teilnehmern. Der Lehrgang umfasst 3 Blöcke mit jeweils 3 bzw. 2 Tagen und ist in die oben aufgeführten Themenblöcke unterteilt. 								\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Prüfung / Anerkennung				\n				\n				\n				\n									Der Lehrgang endet mit einer schriftlichen Abschlussprüfung. Das Ausbildungsziel ist erreicht\, wenn die Prüfung mindestens mit der Note „ausreichend“ bestanden wird. Nach erfolgreichem Abschluss erhält der Teilnehmer ein Prüfungszeugnis sowie ein Zertifikat des FIGR\, das zur Berechtigung des Titels „Geprüfte*r Objektmanager*in“ (FIGR) führt. Sollte die Prüfung nicht bestanden werden\, besteht die Möglichkeit im Rahmen eines Zusatztermins die Prüfung gegen eine zusätzliche Gebühr von 100 Euro (zzgl. gesetzlicher MwSt.) zu wiederholen. 								\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Lehrgangsmaterialien				\n				\n				\n				\n									Lehrgangsmaterial/Lehrbriefe werden unterrichtsbegleitend ausgehändigt. Sie sind im Lehrgangspreis enthalten. 								\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n							\n					\n						\n						\n					\n			\n						\n						\n					\n			\n						\n				\n																														\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Rolf Schöniger				\n				\n				\n				\n									Gebäudereinigermeister\, Desinfektor\, Betriebswirt\, Sachverständiger im Gebäudereiniger-Handwerk\n\nMit über 30 Jahren Branchenerfahrung bin ich heute als Trainer\, Berater und Gutachter im Bereich Reinigung und Hygiene tätig. Dazu gehören unter anderem Aus- und Weiterbildung\, Reinigungsorganisation\, Optimierung und Reorganisation von Objekten sowie allgemeine Betriebsprozesse.								\n				\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n						\n				\n				\n				\n							\n					\n						\n						\n					\n			\n						\n						\n					\n			\n						\n				\n																														\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Aleksandra Kunze				\n				\n				\n				\n									Wirtschaftsrecht – Bachelor of Laws (LL.B.)GebäudereinigermeisterinGeprüfte Desinfektorin 								\n				\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n						\n				\n				\n				\n							\n					\n						\n						\n					\n			\n						\n						\n					\n			\n						\n				\n																														\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Holger Rieth				\n				\n				\n				\n									Mental Trainer\, CHANGES – Erkenne die MöglichkeitenSeine 30-jährige Erfahrung als Unternehmer in der Branche und eine Ausbildung zum Mentaltrainer sind eine authentische Kombination aus alltäglicher Praxis und lebensunterstützendem Training. Er baut in unseren Seminaren und Ausbildungseinheiten/überfachlichen Weiterbildungen Brücken zwischen betrieblichen Zielen und privaten Bedürfnissen. 								\n				\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n						\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Stimmen von zufriedenen Teilnehmern\nunseres Objektmanager-Lehrgangs				\n				\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n							\n					\n						\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Martina Grünwald - Hauswirtschaftsleiterin				\n				\n				\n				\n									„Also ich persönlich kann total viel mitnehmen.“ 								\n				\n				\n				\n							\n							\n											\n													\n										Konnte so sehr gute Einblicke in die Gebäudereinigung bekommen\n									\n								\n											\n													\n										Kann an Reinigungskräfte und auch an die Fremdfirmen viel weitergeben und besser einschätzen\n									\n								\n											\n													\n										Durch den Praxis-Teil können Reinigungen besser durchgeführt werden\n									\n						\n						\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Oliver Lips - Mitarbeiter im Backoffice				\n				\n				\n				\n									„Ich habe jetzt viel mehr Ahnung als vorher.“ 								\n				\n				\n				\n							\n							\n											\n													\n										Durch den Praxis-Teil kann er Kundenprojekte viel besser einschätzen\n									\n								\n											\n													\n										Die Inhalte helfen ihm bei seinen täglichen Arbeiten extrem weiter\n									\n								\n											\n													\n										Er kann am Telefon mehr Kompetenz bei den Kunden zeigen\n									\n						\n						\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n							\n					\n						\n				\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Häufig gestellte Fragen				\n				\n				\n				\n							\n							\n					\n												\n															\n								\n													\n												Gibt es Parkplätze vor Ort?\n					\n\n					Ja\, in der Regel gibt es ausreichend Parkmöglichkeiten vor Ort. \n				\n							\n					\n												\n															\n								\n													\n												Gibt es eine Empfehlung für Übernachtungsmöglichkeiten?\n					\n\n					Für diesen Standort gibt es keine Übernachtungsempfehlung. Wir empfehlen die Buchung über gängige Buchungsportale. \n				\n							\n					\n												\n															\n								\n													\n												Gibt es eine Verpflegung?\n					\n\n					Ja! Die Gebühren beinhalten sämtliche Kaltgetränke\, Kaffeepausen mit Obst und Gebäck sowie ein Mittagsmenü zur Auswahl (Fleischgericht oder vegetarisch).  \n				\n							\n					\n												\n															\n								\n													\n												Erhalte ich am Ende der Veranstaltung eine Teilnahmebescheinigung?\n					\n\n					Ja! Am Ende des Lehrgangs erhalten alle Teilnehmenden eine entsprechende Bescheinigung.
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SUMMARY:Qualitätskontrolle von Reinigungsdienstleistungen (Halbtagesseminar) (Metzingen - 2)
DESCRIPTION:Lehrgangsziel				\n				\n				\n				\n									Um Objekte verantwortungsvoll leiten zu können\, sind neben fundierten fachlichen Kenntnissen auch administrative Aufgaben sowie soziale Kompetenz bei personal-politischen Entscheidungen von Bedeutung.Dieser Lehrgang vermittelt Ihnen Instrumente\, wie Sie Ihre Führungspersönlichkeit entwickeln und weiter ausbauen können. Der Lehrgang soll Ihnen helfen\, das bewusste Verständnis der eigenen Führungsrolle sowie Führungsaufgaben zu prägen und in alltäglichen Situationen anzuwenden. 								\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Zielgruppe				\n				\n				\n				\n									Objektleitungen sowie Vorarbeiter von Gebäudedienstleistern bzw. von Eigenreinigungsbetrieben								\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Lehrgangsinhalt				\n				\n				\n				\n									Block 1: Reinigungstechnik\, Arbeits- und Tarifrecht 1. Tag: Reinigungstechnik Reinigungs- und Pflegemittel · Umgang mit Reinigungsmitteln als Gefahrstoffe · Lösungen für besondere Probleme bei alten und modernen Werkstoffen · Sanitär-reinigung · Arbeitssicherheit/Umweltschutz 2. Tag: ReinigungstechnikReinigung nichttextiler und textiler Fußböden · Reinigung von Einrichtung und Ausstattung · Geräte und Maschinen · Moderne und rationelle Arbeitstechniken 3. Tag: Arbeits- und Tarifrecht Vorschriften des Arbeits- und Tarifrechts · Arbeitgeberfreundliche Gestaltung von Arbeitsverträgen · Form und Inhalt des Arbeitsvertrages · Nachweisgesetz · Vorteile von Befristungen · Beschäftigung von ausländischen Arbeitnehmern · Umgang mit Krankheit und Entgeltfortzahlung · Beendigung Arbeitsverhältnis · Aufhebungsverträge · Tipps zum arbeitsgerichtlichen Verfahren Block 2: Praxis der Gebäudereinigung und Objektmanagement 4. Tag: PraxisReinigung von nichttextilen Fußböden · Staubbindendes Wischen · Nasswischen · Cleanern · Zwischenreinigung von Textilbelägen · Geräte und Maschinen 5. Tag: ObjektmanagementAblauforganisation bei der Objektreinigung · Objekteinrichtung und Reinigungsorganisation · Leistungsverzeichnisse/Leistungsbeschreibungen · Objektspezifische Besonderheiten · Qualitätssicherung Block 3: Personalmanagement und Servicekompetenz 6. Tag: PersonalmanagementPersonalpraxis in der Reinigungsbranche · Die Objektleitung als Führungskraft · Mitarbeiterkommunikation · Gesprächsführung und Einführung in Kommunikationstechniken 7. Tag: ServicekompetenzBedeutung der Kommunikation · Wirkung von Sprache · Der erste Eindruck · Gesprächsführung mit Kunden üben · Das Reklamationsgespräch – die 2. Chance schriftliche Prüfung  								\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Lehrgangs-Informationen				\n				\n				\n				\n							\n							\n											\n													\n										05. Oktober bis 17. November 2027\n									\n								\n											\n													\n										7-tägig\, aufgeteilt in 3 Blöcke mit jeweils 3 bzw. 2 Tagen\,  jeweils von 09.00 - 16.30 Uhr\n									\n								\n											\n													\n										Referenten: Qualifizierte Mitarbeiter des FIGR\, Holger Rieth (Mental Trainer) Aleksandra Kunze (Wirtschaftsjuristin)\n									\n								\n											\n													\n										Durner GmbH & Co. KG\, Lenkersheimer Str. 21\, 90431 Nürnberg Für Hotel-Übernachtungen suchen Sie bitte auf den üblichen Internetportalen.\n									\n								\n											\n													\n										Die Investition beträgt 1.890\,00 Euro zzgl. gesetzl. MwSt.\n									\n								\n											\n													\n										Verpflegung inklusive (siehe FAQs / AGBs)  Bitte bringen Sie für den Praxisteil dieses Lehrgangs eine Arbeitshose\, festes Schuhwerk und chemikalienbeständige Einweghandschuhe mit.\n									\n						\n						\n				\n				\n				\n					Termine				\n				\n				\n				\n							\n							\n											\n													\n										1. Block: 05. – 07. Oktober 2027\n									\n								\n											\n													\n										2. Block: 26. – 27. Oktober 2027 (Praxis)\n									\n								\n											\n													\n										3. Block: 16. – 17. November 2027 (mit Prüfung)\n									\n						\n						\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n									\n					\n						\n									Jetzt buchen\n					\n					\n				\n								\n				\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Voraussetzung				\n				\n				\n				\n									\n\n\n\n\n\nGrundkenntnisse und Erfahrungen im Bereich der Reinigungs- und Hygienetechnik. \n\n\n\n\n\n								\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Lehrgangsform				\n				\n				\n				\n									Modularer Unterricht mit max. 15 Teilnehmern. Der Lehrgang umfasst 3 Blöcke mit jeweils 3 bzw. 2 Tagen und ist in die oben aufgeführten Themenblöcke unterteilt. 								\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Prüfung / Anerkennung				\n				\n				\n				\n									Der Lehrgang endet mit einer schriftlichen Abschlussprüfung. Das Ausbildungsziel ist erreicht\, wenn die Prüfung mindestens mit der Note „ausreichend“ bestanden wird. Nach erfolgreichem Abschluss erhält der Teilnehmer ein Prüfungszeugnis sowie ein Zertifikat des FIGR\, das zur Berechtigung des Titels „Geprüfte*r Objektmanager*in“ (FIGR) führt. Sollte die Prüfung nicht bestanden werden\, besteht die Möglichkeit im Rahmen eines Zusatztermins die Prüfung gegen eine zusätzliche Gebühr von 100 Euro (zzgl. gesetzlicher MwSt.) zu wiederholen. 								\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Lehrgangsmaterialien				\n				\n				\n				\n									Lehrgangsmaterial/Lehrbriefe werden unterrichtsbegleitend ausgehändigt. Sie sind im Lehrgangspreis enthalten. 								\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n							\n					\n						\n						\n					\n			\n						\n						\n					\n			\n						\n				\n																														\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Rolf Schöniger				\n				\n				\n				\n									Gebäudereinigermeister\, Desinfektor\, Betriebswirt\, Sachverständiger im Gebäudereiniger-Handwerk\n\nMit über 30 Jahren Branchenerfahrung bin ich heute als Trainer\, Berater und Gutachter im Bereich Reinigung und Hygiene tätig. Dazu gehören unter anderem Aus- und Weiterbildung\, Reinigungsorganisation\, Optimierung und Reorganisation von Objekten sowie allgemeine Betriebsprozesse.								\n				\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n						\n				\n				\n				\n							\n					\n						\n						\n					\n			\n						\n						\n					\n			\n						\n				\n																														\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Aleksandra Kunze				\n				\n				\n				\n									Wirtschaftsrecht – Bachelor of Laws (LL.B.)GebäudereinigermeisterinGeprüfte Desinfektorin 								\n				\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n						\n				\n				\n				\n							\n					\n						\n						\n					\n			\n						\n						\n					\n			\n						\n				\n																														\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Holger Rieth				\n				\n				\n				\n									Mental Trainer\, CHANGES – Erkenne die MöglichkeitenSeine 30-jährige Erfahrung als Unternehmer in der Branche und eine Ausbildung zum Mentaltrainer sind eine authentische Kombination aus alltäglicher Praxis und lebensunterstützendem Training. Er baut in unseren Seminaren und Ausbildungseinheiten/überfachlichen Weiterbildungen Brücken zwischen betrieblichen Zielen und privaten Bedürfnissen. 								\n				\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n						\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Stimmen von zufriedenen Teilnehmern\nunseres Objektmanager-Lehrgangs				\n				\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n							\n					\n						\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Martina Grünwald - Hauswirtschaftsleiterin				\n				\n				\n				\n									„Also ich persönlich kann total viel mitnehmen.“ 								\n				\n				\n				\n							\n							\n											\n													\n										Konnte so sehr gute Einblicke in die Gebäudereinigung bekommen\n									\n								\n											\n													\n										Kann an Reinigungskräfte und auch an die Fremdfirmen viel weitergeben und besser einschätzen\n									\n								\n											\n													\n										Durch den Praxis-Teil können Reinigungen besser durchgeführt werden\n									\n						\n						\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Oliver Lips - Mitarbeiter im Backoffice				\n				\n				\n				\n									„Ich habe jetzt viel mehr Ahnung als vorher.“ 								\n				\n				\n				\n							\n							\n											\n													\n										Durch den Praxis-Teil kann er Kundenprojekte viel besser einschätzen\n									\n								\n											\n													\n										Die Inhalte helfen ihm bei seinen täglichen Arbeiten extrem weiter\n									\n								\n											\n													\n										Er kann am Telefon mehr Kompetenz bei den Kunden zeigen\n									\n						\n						\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n							\n					\n						\n				\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Häufig gestellte Fragen				\n				\n				\n				\n							\n							\n					\n												\n															\n								\n													\n												Gibt es Parkplätze vor Ort?\n					\n\n					Ja\, in der Regel gibt es ausreichend Parkmöglichkeiten vor Ort. \n				\n							\n					\n												\n															\n								\n													\n												Gibt es eine Empfehlung für Übernachtungsmöglichkeiten?\n					\n\n					Für diesen Standort gibt es keine Übernachtungsempfehlung. Wir empfehlen die Buchung über gängige Buchungsportale. \n				\n							\n					\n												\n															\n								\n													\n												Gibt es eine Verpflegung?\n					\n\n					Ja! Die Gebühren beinhalten sämtliche Kaltgetränke\, Kaffeepausen mit Obst und Gebäck sowie ein Mittagsmenü zur Auswahl (Fleischgericht oder vegetarisch).  \n				\n							\n					\n												\n															\n								\n													\n												Erhalte ich am Ende der Veranstaltung eine Teilnahmebescheinigung?\n					\n\n					Ja! Am Ende des Lehrgangs erhalten alle Teilnehmenden eine entsprechende Bescheinigung.
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DESCRIPTION:Lehrgangsziel				\n				\n				\n				\n									Um Objekte verantwortungsvoll leiten zu können\, sind neben fundierten fachlichen Kenntnissen auch administrative Aufgaben sowie soziale Kompetenz bei personal-politischen Entscheidungen von Bedeutung.Dieser Lehrgang vermittelt Ihnen Instrumente\, wie Sie Ihre Führungspersönlichkeit entwickeln und weiter ausbauen können. Der Lehrgang soll Ihnen helfen\, das bewusste Verständnis der eigenen Führungsrolle sowie Führungsaufgaben zu prägen und in alltäglichen Situationen anzuwenden. 								\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Zielgruppe				\n				\n				\n				\n									Objektleitungen sowie Vorarbeiter von Gebäudedienstleistern bzw. von Eigenreinigungsbetrieben								\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Lehrgangsinhalt				\n				\n				\n				\n									Block 1: Reinigungstechnik\, Arbeits- und Tarifrecht 1. Tag: Reinigungstechnik Reinigungs- und Pflegemittel · Umgang mit Reinigungsmitteln als Gefahrstoffe · Lösungen für besondere Probleme bei alten und modernen Werkstoffen · Sanitär-reinigung · Arbeitssicherheit/Umweltschutz 2. Tag: ReinigungstechnikReinigung nichttextiler und textiler Fußböden · Reinigung von Einrichtung und Ausstattung · Geräte und Maschinen · Moderne und rationelle Arbeitstechniken 3. Tag: Arbeits- und Tarifrecht Vorschriften des Arbeits- und Tarifrechts · Arbeitgeberfreundliche Gestaltung von Arbeitsverträgen · Form und Inhalt des Arbeitsvertrages · Nachweisgesetz · Vorteile von Befristungen · Beschäftigung von ausländischen Arbeitnehmern · Umgang mit Krankheit und Entgeltfortzahlung · Beendigung Arbeitsverhältnis · Aufhebungsverträge · Tipps zum arbeitsgerichtlichen Verfahren Block 2: Praxis der Gebäudereinigung und Objektmanagement 4. Tag: PraxisReinigung von nichttextilen Fußböden · Staubbindendes Wischen · Nasswischen · Cleanern · Zwischenreinigung von Textilbelägen · Geräte und Maschinen 5. Tag: ObjektmanagementAblauforganisation bei der Objektreinigung · Objekteinrichtung und Reinigungsorganisation · Leistungsverzeichnisse/Leistungsbeschreibungen · Objektspezifische Besonderheiten · Qualitätssicherung Block 3: Personalmanagement und Servicekompetenz 6. Tag: PersonalmanagementPersonalpraxis in der Reinigungsbranche · Die Objektleitung als Führungskraft · Mitarbeiterkommunikation · Gesprächsführung und Einführung in Kommunikationstechniken 7. Tag: ServicekompetenzBedeutung der Kommunikation · Wirkung von Sprache · Der erste Eindruck · Gesprächsführung mit Kunden üben · Das Reklamationsgespräch – die 2. Chance schriftliche Prüfung  								\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Lehrgangs-Informationen				\n				\n				\n				\n							\n							\n											\n													\n										05. Oktober bis 17. November 2027\n									\n								\n											\n													\n										7-tägig\, aufgeteilt in 3 Blöcke mit jeweils 3 bzw. 2 Tagen\,  jeweils von 09.00 - 16.30 Uhr\n									\n								\n											\n													\n										Referenten: Qualifizierte Mitarbeiter des FIGR\, Holger Rieth (Mental Trainer) Aleksandra Kunze (Wirtschaftsjuristin)\n									\n								\n											\n													\n										Durner GmbH & Co. KG\, Lenkersheimer Str. 21\, 90431 Nürnberg Für Hotel-Übernachtungen suchen Sie bitte auf den üblichen Internetportalen.\n									\n								\n											\n													\n										Die Investition beträgt 1.890\,00 Euro zzgl. gesetzl. MwSt.\n									\n								\n											\n													\n										Verpflegung inklusive (siehe FAQs / AGBs)  Bitte bringen Sie für den Praxisteil dieses Lehrgangs eine Arbeitshose\, festes Schuhwerk und chemikalienbeständige Einweghandschuhe mit.\n									\n						\n						\n				\n				\n				\n					Termine				\n				\n				\n				\n							\n							\n											\n													\n										1. Block: 05. – 07. Oktober 2027\n									\n								\n											\n													\n										2. Block: 26. – 27. Oktober 2027 (Praxis)\n									\n								\n											\n													\n										3. Block: 16. – 17. November 2027 (mit Prüfung)\n									\n						\n						\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n									\n					\n						\n									Jetzt buchen\n					\n					\n				\n								\n				\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Voraussetzung				\n				\n				\n				\n									\n\n\n\n\n\nGrundkenntnisse und Erfahrungen im Bereich der Reinigungs- und Hygienetechnik. \n\n\n\n\n\n								\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Lehrgangsform				\n				\n				\n				\n									Modularer Unterricht mit max. 15 Teilnehmern. Der Lehrgang umfasst 3 Blöcke mit jeweils 3 bzw. 2 Tagen und ist in die oben aufgeführten Themenblöcke unterteilt. 								\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Prüfung / Anerkennung				\n				\n				\n				\n									Der Lehrgang endet mit einer schriftlichen Abschlussprüfung. Das Ausbildungsziel ist erreicht\, wenn die Prüfung mindestens mit der Note „ausreichend“ bestanden wird. Nach erfolgreichem Abschluss erhält der Teilnehmer ein Prüfungszeugnis sowie ein Zertifikat des FIGR\, das zur Berechtigung des Titels „Geprüfte*r Objektmanager*in“ (FIGR) führt. Sollte die Prüfung nicht bestanden werden\, besteht die Möglichkeit im Rahmen eines Zusatztermins die Prüfung gegen eine zusätzliche Gebühr von 100 Euro (zzgl. gesetzlicher MwSt.) zu wiederholen. 								\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Lehrgangsmaterialien				\n				\n				\n				\n									Lehrgangsmaterial/Lehrbriefe werden unterrichtsbegleitend ausgehändigt. Sie sind im Lehrgangspreis enthalten. 								\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n							\n					\n						\n						\n					\n			\n						\n						\n					\n			\n						\n				\n																														\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Rolf Schöniger				\n				\n				\n				\n									Gebäudereinigermeister\, Desinfektor\, Betriebswirt\, Sachverständiger im Gebäudereiniger-Handwerk\n\nMit über 30 Jahren Branchenerfahrung bin ich heute als Trainer\, Berater und Gutachter im Bereich Reinigung und Hygiene tätig. Dazu gehören unter anderem Aus- und Weiterbildung\, Reinigungsorganisation\, Optimierung und Reorganisation von Objekten sowie allgemeine Betriebsprozesse.								\n				\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n						\n				\n				\n				\n							\n					\n						\n						\n					\n			\n						\n						\n					\n			\n						\n				\n																														\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Aleksandra Kunze				\n				\n				\n				\n									Wirtschaftsrecht – Bachelor of Laws (LL.B.)GebäudereinigermeisterinGeprüfte Desinfektorin 								\n				\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n						\n				\n				\n				\n							\n					\n						\n						\n					\n			\n						\n						\n					\n			\n						\n				\n																														\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Holger Rieth				\n				\n				\n				\n									Mental Trainer\, CHANGES – Erkenne die MöglichkeitenSeine 30-jährige Erfahrung als Unternehmer in der Branche und eine Ausbildung zum Mentaltrainer sind eine authentische Kombination aus alltäglicher Praxis und lebensunterstützendem Training. Er baut in unseren Seminaren und Ausbildungseinheiten/überfachlichen Weiterbildungen Brücken zwischen betrieblichen Zielen und privaten Bedürfnissen. 								\n				\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n						\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Stimmen von zufriedenen Teilnehmern\nunseres Objektmanager-Lehrgangs				\n				\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n							\n					\n						\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Martina Grünwald - Hauswirtschaftsleiterin				\n				\n				\n				\n									„Also ich persönlich kann total viel mitnehmen.“ 								\n				\n				\n				\n							\n							\n											\n													\n										Konnte so sehr gute Einblicke in die Gebäudereinigung bekommen\n									\n								\n											\n													\n										Kann an Reinigungskräfte und auch an die Fremdfirmen viel weitergeben und besser einschätzen\n									\n								\n											\n													\n										Durch den Praxis-Teil können Reinigungen besser durchgeführt werden\n									\n						\n						\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Oliver Lips - Mitarbeiter im Backoffice				\n				\n				\n				\n									„Ich habe jetzt viel mehr Ahnung als vorher.“ 								\n				\n				\n				\n							\n							\n											\n													\n										Durch den Praxis-Teil kann er Kundenprojekte viel besser einschätzen\n									\n								\n											\n													\n										Die Inhalte helfen ihm bei seinen täglichen Arbeiten extrem weiter\n									\n								\n											\n													\n										Er kann am Telefon mehr Kompetenz bei den Kunden zeigen\n									\n						\n						\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n							\n					\n						\n				\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Häufig gestellte Fragen				\n				\n				\n				\n							\n							\n					\n												\n															\n								\n													\n												Gibt es Parkplätze vor Ort?\n					\n\n					Ja\, in der Regel gibt es ausreichend Parkmöglichkeiten vor Ort. \n				\n							\n					\n												\n															\n								\n													\n												Gibt es eine Empfehlung für Übernachtungsmöglichkeiten?\n					\n\n					Für diesen Standort gibt es keine Übernachtungsempfehlung. Wir empfehlen die Buchung über gängige Buchungsportale. \n				\n							\n					\n												\n															\n								\n													\n												Gibt es eine Verpflegung?\n					\n\n					Ja! Die Gebühren beinhalten sämtliche Kaltgetränke\, Kaffeepausen mit Obst und Gebäck sowie ein Mittagsmenü zur Auswahl (Fleischgericht oder vegetarisch).  \n				\n							\n					\n												\n															\n								\n													\n												Erhalte ich am Ende der Veranstaltung eine Teilnahmebescheinigung?\n					\n\n					Ja! Am Ende des Lehrgangs erhalten alle Teilnehmenden eine entsprechende Bescheinigung.
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Tag: PraxisReinigung von nichttextilen Fußböden · Staubbindendes Wischen · Nasswischen · Cleanern · Zwischenreinigung von Textilbelägen · Geräte und Maschinen 5. Tag: ObjektmanagementAblauforganisation bei der Objektreinigung · Objekteinrichtung und Reinigungsorganisation · Leistungsverzeichnisse/Leistungsbeschreibungen · Objektspezifische Besonderheiten · Qualitätssicherung Block 3: Personalmanagement und Servicekompetenz 6. Tag: PersonalmanagementPersonalpraxis in der Reinigungsbranche · Die Objektleitung als Führungskraft · Mitarbeiterkommunikation · Gesprächsführung und Einführung in Kommunikationstechniken 7. Tag: ServicekompetenzBedeutung der Kommunikation · Wirkung von Sprache · Der erste Eindruck · Gesprächsführung mit Kunden üben · Das Reklamationsgespräch – die 2. Chance schriftliche Prüfung  								\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Lehrgangs-Informationen				\n				\n				\n				\n							\n							\n											\n													\n										05. Oktober bis 17. November 2027\n									\n								\n											\n													\n										7-tägig\, aufgeteilt in 3 Blöcke mit jeweils 3 bzw. 2 Tagen\,  jeweils von 09.00 - 16.30 Uhr\n									\n								\n											\n													\n										Referenten: Qualifizierte Mitarbeiter des FIGR\, Holger Rieth (Mental Trainer) Aleksandra Kunze (Wirtschaftsjuristin)\n									\n								\n											\n													\n										Durner GmbH & Co. KG\, Lenkersheimer Str. 21\, 90431 Nürnberg Für Hotel-Übernachtungen suchen Sie bitte auf den üblichen Internetportalen.\n									\n								\n											\n													\n										Die Investition beträgt 1.890\,00 Euro zzgl. gesetzl. 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Nach erfolgreichem Abschluss erhält der Teilnehmer ein Prüfungszeugnis sowie ein Zertifikat des FIGR\, das zur Berechtigung des Titels „Geprüfte*r Objektmanager*in“ (FIGR) führt. Sollte die Prüfung nicht bestanden werden\, besteht die Möglichkeit im Rahmen eines Zusatztermins die Prüfung gegen eine zusätzliche Gebühr von 100 Euro (zzgl. gesetzlicher MwSt.) zu wiederholen. 								\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Lehrgangsmaterialien				\n				\n				\n				\n									Lehrgangsmaterial/Lehrbriefe werden unterrichtsbegleitend ausgehändigt. Sie sind im Lehrgangspreis enthalten. 								\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n							\n					\n						\n						\n					\n			\n						\n						\n					\n			\n						\n				\n																														\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Rolf Schöniger				\n				\n				\n				\n									Gebäudereinigermeister\, Desinfektor\, Betriebswirt\, Sachverständiger im Gebäudereiniger-Handwerk\n\nMit über 30 Jahren Branchenerfahrung bin ich heute als Trainer\, Berater und Gutachter im Bereich Reinigung und Hygiene tätig. Dazu gehören unter anderem Aus- und Weiterbildung\, Reinigungsorganisation\, Optimierung und Reorganisation von Objekten sowie allgemeine Betriebsprozesse.								\n				\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n						\n				\n				\n				\n							\n					\n						\n						\n					\n			\n						\n						\n					\n			\n						\n				\n																														\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Aleksandra Kunze				\n				\n				\n				\n									Wirtschaftsrecht – Bachelor of Laws (LL.B.)GebäudereinigermeisterinGeprüfte Desinfektorin 								\n				\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n						\n				\n				\n				\n							\n					\n						\n						\n					\n			\n						\n						\n					\n			\n						\n				\n																														\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Holger Rieth				\n				\n				\n				\n									Mental Trainer\, CHANGES – Erkenne die MöglichkeitenSeine 30-jährige Erfahrung als Unternehmer in der Branche und eine Ausbildung zum Mentaltrainer sind eine authentische Kombination aus alltäglicher Praxis und lebensunterstützendem Training. Er baut in unseren Seminaren und Ausbildungseinheiten/überfachlichen Weiterbildungen Brücken zwischen betrieblichen Zielen und privaten Bedürfnissen. 								\n				\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n						\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Stimmen von zufriedenen Teilnehmern\nunseres Objektmanager-Lehrgangs				\n				\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n							\n					\n						\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Martina Grünwald - Hauswirtschaftsleiterin				\n				\n				\n				\n									„Also ich persönlich kann total viel mitnehmen.“ 								\n				\n				\n				\n							\n							\n											\n													\n										Konnte so sehr gute Einblicke in die Gebäudereinigung bekommen\n									\n								\n											\n													\n										Kann an Reinigungskräfte und auch an die Fremdfirmen viel weitergeben und besser einschätzen\n									\n								\n											\n													\n										Durch den Praxis-Teil können Reinigungen besser durchgeführt werden\n									\n						\n						\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Oliver Lips - Mitarbeiter im Backoffice				\n				\n				\n				\n									„Ich habe jetzt viel mehr Ahnung als vorher.“ 								\n				\n				\n				\n							\n							\n											\n													\n										Durch den Praxis-Teil kann er Kundenprojekte viel besser einschätzen\n									\n								\n											\n													\n										Die Inhalte helfen ihm bei seinen täglichen Arbeiten extrem weiter\n									\n								\n											\n													\n										Er kann am Telefon mehr Kompetenz bei den Kunden zeigen\n									\n						\n						\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n							\n					\n						\n				\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Häufig gestellte Fragen				\n				\n				\n				\n							\n							\n					\n												\n															\n								\n													\n												Gibt es Parkplätze vor Ort?\n					\n\n					Ja\, in der Regel gibt es ausreichend Parkmöglichkeiten vor Ort. \n				\n							\n					\n												\n															\n								\n													\n												Gibt es eine Empfehlung für Übernachtungsmöglichkeiten?\n					\n\n					Für diesen Standort gibt es keine Übernachtungsempfehlung. Wir empfehlen die Buchung über gängige Buchungsportale. \n				\n							\n					\n												\n															\n								\n													\n												Gibt es eine Verpflegung?\n					\n\n					Ja! Die Gebühren beinhalten sämtliche Kaltgetränke\, Kaffeepausen mit Obst und Gebäck sowie ein Mittagsmenü zur Auswahl (Fleischgericht oder vegetarisch).  \n				\n							\n					\n												\n															\n								\n													\n												Erhalte ich am Ende der Veranstaltung eine Teilnahmebescheinigung?\n					\n\n					Ja! Am Ende des Lehrgangs erhalten alle Teilnehmenden eine entsprechende Bescheinigung.
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SUMMARY:Aktualisierungskurs für Desinfektoren (Metzingen - 3)
DESCRIPTION:Lehrgangsziel				\n				\n				\n				\n									Um Objekte verantwortungsvoll leiten zu können\, sind neben fundierten fachlichen Kenntnissen auch administrative Aufgaben sowie soziale Kompetenz bei personal-politischen Entscheidungen von Bedeutung.Dieser Lehrgang vermittelt Ihnen Instrumente\, wie Sie Ihre Führungspersönlichkeit entwickeln und weiter ausbauen können. Der Lehrgang soll Ihnen helfen\, das bewusste Verständnis der eigenen Führungsrolle sowie Führungsaufgaben zu prägen und in alltäglichen Situationen anzuwenden. 								\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Zielgruppe				\n				\n				\n				\n									Objektleitungen sowie Vorarbeiter von Gebäudedienstleistern bzw. von Eigenreinigungsbetrieben								\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Lehrgangsinhalt				\n				\n				\n				\n									Block 1: Reinigungstechnik\, Arbeits- und Tarifrecht 1. Tag: Reinigungstechnik Reinigungs- und Pflegemittel · Umgang mit Reinigungsmitteln als Gefahrstoffe · Lösungen für besondere Probleme bei alten und modernen Werkstoffen · Sanitär-reinigung · Arbeitssicherheit/Umweltschutz 2. Tag: ReinigungstechnikReinigung nichttextiler und textiler Fußböden · Reinigung von Einrichtung und Ausstattung · Geräte und Maschinen · Moderne und rationelle Arbeitstechniken 3. Tag: Arbeits- und Tarifrecht Vorschriften des Arbeits- und Tarifrechts · Arbeitgeberfreundliche Gestaltung von Arbeitsverträgen · Form und Inhalt des Arbeitsvertrages · Nachweisgesetz · Vorteile von Befristungen · Beschäftigung von ausländischen Arbeitnehmern · Umgang mit Krankheit und Entgeltfortzahlung · Beendigung Arbeitsverhältnis · Aufhebungsverträge · Tipps zum arbeitsgerichtlichen Verfahren Block 2: Praxis der Gebäudereinigung und Objektmanagement 4. Tag: PraxisReinigung von nichttextilen Fußböden · Staubbindendes Wischen · Nasswischen · Cleanern · Zwischenreinigung von Textilbelägen · Geräte und Maschinen 5. Tag: ObjektmanagementAblauforganisation bei der Objektreinigung · Objekteinrichtung und Reinigungsorganisation · Leistungsverzeichnisse/Leistungsbeschreibungen · Objektspezifische Besonderheiten · Qualitätssicherung Block 3: Personalmanagement und Servicekompetenz 6. Tag: PersonalmanagementPersonalpraxis in der Reinigungsbranche · Die Objektleitung als Führungskraft · Mitarbeiterkommunikation · Gesprächsführung und Einführung in Kommunikationstechniken 7. Tag: ServicekompetenzBedeutung der Kommunikation · Wirkung von Sprache · Der erste Eindruck · Gesprächsführung mit Kunden üben · Das Reklamationsgespräch – die 2. Chance schriftliche Prüfung  								\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Lehrgangs-Informationen				\n				\n				\n				\n							\n							\n											\n													\n										05. Oktober bis 17. November 2027\n									\n								\n											\n													\n										7-tägig\, aufgeteilt in 3 Blöcke mit jeweils 3 bzw. 2 Tagen\,  jeweils von 09.00 - 16.30 Uhr\n									\n								\n											\n													\n										Referenten: Qualifizierte Mitarbeiter des FIGR\, Holger Rieth (Mental Trainer) Aleksandra Kunze (Wirtschaftsjuristin)\n									\n								\n											\n													\n										Durner GmbH & Co. KG\, Lenkersheimer Str. 21\, 90431 Nürnberg Für Hotel-Übernachtungen suchen Sie bitte auf den üblichen Internetportalen.\n									\n								\n											\n													\n										Die Investition beträgt 1.890\,00 Euro zzgl. gesetzl. MwSt.\n									\n								\n											\n													\n										Verpflegung inklusive (siehe FAQs / AGBs)  Bitte bringen Sie für den Praxisteil dieses Lehrgangs eine Arbeitshose\, festes Schuhwerk und chemikalienbeständige Einweghandschuhe mit.\n									\n						\n						\n				\n				\n				\n					Termine				\n				\n				\n				\n							\n							\n											\n													\n										1. Block: 05. – 07. Oktober 2027\n									\n								\n											\n													\n										2. Block: 26. – 27. Oktober 2027 (Praxis)\n									\n								\n											\n													\n										3. Block: 16. – 17. November 2027 (mit Prüfung)\n									\n						\n						\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n									\n					\n						\n									Jetzt buchen\n					\n					\n				\n								\n				\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Voraussetzung				\n				\n				\n				\n									\n\n\n\n\n\nGrundkenntnisse und Erfahrungen im Bereich der Reinigungs- und Hygienetechnik. \n\n\n\n\n\n								\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Lehrgangsform				\n				\n				\n				\n									Modularer Unterricht mit max. 15 Teilnehmern. Der Lehrgang umfasst 3 Blöcke mit jeweils 3 bzw. 2 Tagen und ist in die oben aufgeführten Themenblöcke unterteilt. 								\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Prüfung / Anerkennung				\n				\n				\n				\n									Der Lehrgang endet mit einer schriftlichen Abschlussprüfung. Das Ausbildungsziel ist erreicht\, wenn die Prüfung mindestens mit der Note „ausreichend“ bestanden wird. Nach erfolgreichem Abschluss erhält der Teilnehmer ein Prüfungszeugnis sowie ein Zertifikat des FIGR\, das zur Berechtigung des Titels „Geprüfte*r Objektmanager*in“ (FIGR) führt. Sollte die Prüfung nicht bestanden werden\, besteht die Möglichkeit im Rahmen eines Zusatztermins die Prüfung gegen eine zusätzliche Gebühr von 100 Euro (zzgl. gesetzlicher MwSt.) zu wiederholen. 								\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Lehrgangsmaterialien				\n				\n				\n				\n									Lehrgangsmaterial/Lehrbriefe werden unterrichtsbegleitend ausgehändigt. Sie sind im Lehrgangspreis enthalten. 								\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n							\n					\n						\n						\n					\n			\n						\n						\n					\n			\n						\n				\n																														\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Rolf Schöniger				\n				\n				\n				\n									Gebäudereinigermeister\, Desinfektor\, Betriebswirt\, Sachverständiger im Gebäudereiniger-Handwerk\n\nMit über 30 Jahren Branchenerfahrung bin ich heute als Trainer\, Berater und Gutachter im Bereich Reinigung und Hygiene tätig. Dazu gehören unter anderem Aus- und Weiterbildung\, Reinigungsorganisation\, Optimierung und Reorganisation von Objekten sowie allgemeine Betriebsprozesse.								\n				\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n						\n				\n				\n				\n							\n					\n						\n						\n					\n			\n						\n						\n					\n			\n						\n				\n																														\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Aleksandra Kunze				\n				\n				\n				\n									Wirtschaftsrecht – Bachelor of Laws (LL.B.)GebäudereinigermeisterinGeprüfte Desinfektorin 								\n				\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n						\n				\n				\n				\n							\n					\n						\n						\n					\n			\n						\n						\n					\n			\n						\n				\n																														\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Holger Rieth				\n				\n				\n				\n									Mental Trainer\, CHANGES – Erkenne die MöglichkeitenSeine 30-jährige Erfahrung als Unternehmer in der Branche und eine Ausbildung zum Mentaltrainer sind eine authentische Kombination aus alltäglicher Praxis und lebensunterstützendem Training. Er baut in unseren Seminaren und Ausbildungseinheiten/überfachlichen Weiterbildungen Brücken zwischen betrieblichen Zielen und privaten Bedürfnissen. 								\n				\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n						\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Stimmen von zufriedenen Teilnehmern\nunseres Objektmanager-Lehrgangs				\n				\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n							\n					\n						\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Martina Grünwald - Hauswirtschaftsleiterin				\n				\n				\n				\n									„Also ich persönlich kann total viel mitnehmen.“ 								\n				\n				\n				\n							\n							\n											\n													\n										Konnte so sehr gute Einblicke in die Gebäudereinigung bekommen\n									\n								\n											\n													\n										Kann an Reinigungskräfte und auch an die Fremdfirmen viel weitergeben und besser einschätzen\n									\n								\n											\n													\n										Durch den Praxis-Teil können Reinigungen besser durchgeführt werden\n									\n						\n						\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Oliver Lips - Mitarbeiter im Backoffice				\n				\n				\n				\n									„Ich habe jetzt viel mehr Ahnung als vorher.“ 								\n				\n				\n				\n							\n							\n											\n													\n										Durch den Praxis-Teil kann er Kundenprojekte viel besser einschätzen\n									\n								\n											\n													\n										Die Inhalte helfen ihm bei seinen täglichen Arbeiten extrem weiter\n									\n								\n											\n													\n										Er kann am Telefon mehr Kompetenz bei den Kunden zeigen\n									\n						\n						\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n							\n					\n						\n				\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Häufig gestellte Fragen				\n				\n				\n				\n							\n							\n					\n												\n															\n								\n													\n												Gibt es Parkplätze vor Ort?\n					\n\n					Ja\, in der Regel gibt es ausreichend Parkmöglichkeiten vor Ort. \n				\n							\n					\n												\n															\n								\n													\n												Gibt es eine Empfehlung für Übernachtungsmöglichkeiten?\n					\n\n					Für diesen Standort gibt es keine Übernachtungsempfehlung. Wir empfehlen die Buchung über gängige Buchungsportale. \n				\n							\n					\n												\n															\n								\n													\n												Gibt es eine Verpflegung?\n					\n\n					Ja! Die Gebühren beinhalten sämtliche Kaltgetränke\, Kaffeepausen mit Obst und Gebäck sowie ein Mittagsmenü zur Auswahl (Fleischgericht oder vegetarisch).  \n				\n							\n					\n												\n															\n								\n													\n												Erhalte ich am Ende der Veranstaltung eine Teilnahmebescheinigung?\n					\n\n					Ja! Am Ende des Lehrgangs erhalten alle Teilnehmenden eine entsprechende Bescheinigung.
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SUMMARY:Reinigung von Sporthallenbelägen - Häufige Probleme und deren Ursachen (Halbtagesseminar)
DESCRIPTION:Lehrgangsziel				\n				\n				\n				\n									Um Objekte verantwortungsvoll leiten zu können\, sind neben fundierten fachlichen Kenntnissen auch administrative Aufgaben sowie soziale Kompetenz bei personal-politischen Entscheidungen von Bedeutung.Dieser Lehrgang vermittelt Ihnen Instrumente\, wie Sie Ihre Führungspersönlichkeit entwickeln und weiter ausbauen können. Der Lehrgang soll Ihnen helfen\, das bewusste Verständnis der eigenen Führungsrolle sowie Führungsaufgaben zu prägen und in alltäglichen Situationen anzuwenden. 								\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Zielgruppe				\n				\n				\n				\n									Objektleitungen sowie Vorarbeiter von Gebäudedienstleistern bzw. von Eigenreinigungsbetrieben								\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Lehrgangsinhalt				\n				\n				\n				\n									Block 1: Reinigungstechnik\, Arbeits- und Tarifrecht 1. Tag: Reinigungstechnik Reinigungs- und Pflegemittel · Umgang mit Reinigungsmitteln als Gefahrstoffe · Lösungen für besondere Probleme bei alten und modernen Werkstoffen · Sanitär-reinigung · Arbeitssicherheit/Umweltschutz 2. Tag: ReinigungstechnikReinigung nichttextiler und textiler Fußböden · Reinigung von Einrichtung und Ausstattung · Geräte und Maschinen · Moderne und rationelle Arbeitstechniken 3. Tag: Arbeits- und Tarifrecht Vorschriften des Arbeits- und Tarifrechts · Arbeitgeberfreundliche Gestaltung von Arbeitsverträgen · Form und Inhalt des Arbeitsvertrages · Nachweisgesetz · Vorteile von Befristungen · Beschäftigung von ausländischen Arbeitnehmern · Umgang mit Krankheit und Entgeltfortzahlung · Beendigung Arbeitsverhältnis · Aufhebungsverträge · Tipps zum arbeitsgerichtlichen Verfahren Block 2: Praxis der Gebäudereinigung und Objektmanagement 4. Tag: PraxisReinigung von nichttextilen Fußböden · Staubbindendes Wischen · Nasswischen · Cleanern · Zwischenreinigung von Textilbelägen · Geräte und Maschinen 5. Tag: ObjektmanagementAblauforganisation bei der Objektreinigung · Objekteinrichtung und Reinigungsorganisation · Leistungsverzeichnisse/Leistungsbeschreibungen · Objektspezifische Besonderheiten · Qualitätssicherung Block 3: Personalmanagement und Servicekompetenz 6. Tag: PersonalmanagementPersonalpraxis in der Reinigungsbranche · Die Objektleitung als Führungskraft · Mitarbeiterkommunikation · Gesprächsführung und Einführung in Kommunikationstechniken 7. Tag: ServicekompetenzBedeutung der Kommunikation · Wirkung von Sprache · Der erste Eindruck · Gesprächsführung mit Kunden üben · Das Reklamationsgespräch – die 2. Chance schriftliche Prüfung  								\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Lehrgangs-Informationen				\n				\n				\n				\n							\n							\n											\n													\n										05. Oktober bis 17. November 2027\n									\n								\n											\n													\n										7-tägig\, aufgeteilt in 3 Blöcke mit jeweils 3 bzw. 2 Tagen\,  jeweils von 09.00 - 16.30 Uhr\n									\n								\n											\n													\n										Referenten: Qualifizierte Mitarbeiter des FIGR\, Holger Rieth (Mental Trainer) Aleksandra Kunze (Wirtschaftsjuristin)\n									\n								\n											\n													\n										Durner GmbH & Co. KG\, Lenkersheimer Str. 21\, 90431 Nürnberg Für Hotel-Übernachtungen suchen Sie bitte auf den üblichen Internetportalen.\n									\n								\n											\n													\n										Die Investition beträgt 1.890\,00 Euro zzgl. gesetzl. MwSt.\n									\n								\n											\n													\n										Verpflegung inklusive (siehe FAQs / AGBs)  Bitte bringen Sie für den Praxisteil dieses Lehrgangs eine Arbeitshose\, festes Schuhwerk und chemikalienbeständige Einweghandschuhe mit.\n									\n						\n						\n				\n				\n				\n					Termine				\n				\n				\n				\n							\n							\n											\n													\n										1. Block: 05. – 07. Oktober 2027\n									\n								\n											\n													\n										2. Block: 26. – 27. Oktober 2027 (Praxis)\n									\n								\n											\n													\n										3. Block: 16. – 17. 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Nach erfolgreichem Abschluss erhält der Teilnehmer ein Prüfungszeugnis sowie ein Zertifikat des FIGR\, das zur Berechtigung des Titels „Geprüfte*r Objektmanager*in“ (FIGR) führt. Sollte die Prüfung nicht bestanden werden\, besteht die Möglichkeit im Rahmen eines Zusatztermins die Prüfung gegen eine zusätzliche Gebühr von 100 Euro (zzgl. gesetzlicher MwSt.) zu wiederholen. 								\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Lehrgangsmaterialien				\n				\n				\n				\n									Lehrgangsmaterial/Lehrbriefe werden unterrichtsbegleitend ausgehändigt. Sie sind im Lehrgangspreis enthalten. 								\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n							\n					\n						\n						\n					\n			\n						\n						\n					\n			\n						\n				\n																														\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Rolf Schöniger				\n				\n				\n				\n									Gebäudereinigermeister\, Desinfektor\, Betriebswirt\, Sachverständiger im Gebäudereiniger-Handwerk\n\nMit über 30 Jahren Branchenerfahrung bin ich heute als Trainer\, Berater und Gutachter im Bereich Reinigung und Hygiene tätig. Dazu gehören unter anderem Aus- und Weiterbildung\, Reinigungsorganisation\, Optimierung und Reorganisation von Objekten sowie allgemeine Betriebsprozesse.								\n				\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n						\n				\n				\n				\n							\n					\n						\n						\n					\n			\n						\n						\n					\n			\n						\n				\n																														\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Aleksandra Kunze				\n				\n				\n				\n									Wirtschaftsrecht – Bachelor of Laws (LL.B.)GebäudereinigermeisterinGeprüfte Desinfektorin 								\n				\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n						\n				\n				\n				\n							\n					\n						\n						\n					\n			\n						\n						\n					\n			\n						\n				\n																														\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Holger Rieth				\n				\n				\n				\n									Mental Trainer\, CHANGES – Erkenne die MöglichkeitenSeine 30-jährige Erfahrung als Unternehmer in der Branche und eine Ausbildung zum Mentaltrainer sind eine authentische Kombination aus alltäglicher Praxis und lebensunterstützendem Training. Er baut in unseren Seminaren und Ausbildungseinheiten/überfachlichen Weiterbildungen Brücken zwischen betrieblichen Zielen und privaten Bedürfnissen. 								\n				\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n						\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Stimmen von zufriedenen Teilnehmern\nunseres Objektmanager-Lehrgangs				\n				\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n							\n					\n						\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Martina Grünwald - Hauswirtschaftsleiterin				\n				\n				\n				\n									„Also ich persönlich kann total viel mitnehmen.“ 								\n				\n				\n				\n							\n							\n											\n													\n										Konnte so sehr gute Einblicke in die Gebäudereinigung bekommen\n									\n								\n											\n													\n										Kann an Reinigungskräfte und auch an die Fremdfirmen viel weitergeben und besser einschätzen\n									\n								\n											\n													\n										Durch den Praxis-Teil können Reinigungen besser durchgeführt werden\n									\n						\n						\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Oliver Lips - Mitarbeiter im Backoffice				\n				\n				\n				\n									„Ich habe jetzt viel mehr Ahnung als vorher.“ 								\n				\n				\n				\n							\n							\n											\n													\n										Durch den Praxis-Teil kann er Kundenprojekte viel besser einschätzen\n									\n								\n											\n													\n										Die Inhalte helfen ihm bei seinen täglichen Arbeiten extrem weiter\n									\n								\n											\n													\n										Er kann am Telefon mehr Kompetenz bei den Kunden zeigen\n									\n						\n						\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n							\n					\n						\n				\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Häufig gestellte Fragen				\n				\n				\n				\n							\n							\n					\n												\n															\n								\n													\n												Gibt es Parkplätze vor Ort?\n					\n\n					Ja\, in der Regel gibt es ausreichend Parkmöglichkeiten vor Ort. \n				\n							\n					\n												\n															\n								\n													\n												Gibt es eine Empfehlung für Übernachtungsmöglichkeiten?\n					\n\n					Für diesen Standort gibt es keine Übernachtungsempfehlung. Wir empfehlen die Buchung über gängige Buchungsportale. \n				\n							\n					\n												\n															\n								\n													\n												Gibt es eine Verpflegung?\n					\n\n					Ja! Die Gebühren beinhalten sämtliche Kaltgetränke\, Kaffeepausen mit Obst und Gebäck sowie ein Mittagsmenü zur Auswahl (Fleischgericht oder vegetarisch).  \n				\n							\n					\n												\n															\n								\n													\n												Erhalte ich am Ende der Veranstaltung eine Teilnahmebescheinigung?\n					\n\n					Ja! Am Ende des Lehrgangs erhalten alle Teilnehmenden eine entsprechende Bescheinigung.
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SUMMARY:Einführung in die Grundlagen der Reinigungstechnik: Reinigungschemie\, Hygiene\, Technik (2-tägig) (Metzingen - 2)
DESCRIPTION:Lehrgangsziel				\n				\n				\n				\n									Um Objekte verantwortungsvoll leiten zu können\, sind neben fundierten fachlichen Kenntnissen auch administrative Aufgaben sowie soziale Kompetenz bei personal-politischen Entscheidungen von Bedeutung.Dieser Lehrgang vermittelt Ihnen Instrumente\, wie Sie Ihre Führungspersönlichkeit entwickeln und weiter ausbauen können. Der Lehrgang soll Ihnen helfen\, das bewusste Verständnis der eigenen Führungsrolle sowie Führungsaufgaben zu prägen und in alltäglichen Situationen anzuwenden. 								\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Zielgruppe				\n				\n				\n				\n									Objektleitungen sowie Vorarbeiter von Gebäudedienstleistern bzw. von Eigenreinigungsbetrieben								\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Lehrgangsinhalt				\n				\n				\n				\n									Block 1: Reinigungstechnik\, Arbeits- und Tarifrecht 1. Tag: Reinigungstechnik Reinigungs- und Pflegemittel · Umgang mit Reinigungsmitteln als Gefahrstoffe · Lösungen für besondere Probleme bei alten und modernen Werkstoffen · Sanitär-reinigung · Arbeitssicherheit/Umweltschutz 2. Tag: ReinigungstechnikReinigung nichttextiler und textiler Fußböden · Reinigung von Einrichtung und Ausstattung · Geräte und Maschinen · Moderne und rationelle Arbeitstechniken 3. Tag: Arbeits- und Tarifrecht Vorschriften des Arbeits- und Tarifrechts · Arbeitgeberfreundliche Gestaltung von Arbeitsverträgen · Form und Inhalt des Arbeitsvertrages · Nachweisgesetz · Vorteile von Befristungen · Beschäftigung von ausländischen Arbeitnehmern · Umgang mit Krankheit und Entgeltfortzahlung · Beendigung Arbeitsverhältnis · Aufhebungsverträge · Tipps zum arbeitsgerichtlichen Verfahren Block 2: Praxis der Gebäudereinigung und Objektmanagement 4. Tag: PraxisReinigung von nichttextilen Fußböden · Staubbindendes Wischen · Nasswischen · Cleanern · Zwischenreinigung von Textilbelägen · Geräte und Maschinen 5. Tag: ObjektmanagementAblauforganisation bei der Objektreinigung · Objekteinrichtung und Reinigungsorganisation · Leistungsverzeichnisse/Leistungsbeschreibungen · Objektspezifische Besonderheiten · Qualitätssicherung Block 3: Personalmanagement und Servicekompetenz 6. Tag: PersonalmanagementPersonalpraxis in der Reinigungsbranche · Die Objektleitung als Führungskraft · Mitarbeiterkommunikation · Gesprächsführung und Einführung in Kommunikationstechniken 7. Tag: ServicekompetenzBedeutung der Kommunikation · Wirkung von Sprache · Der erste Eindruck · Gesprächsführung mit Kunden üben · Das Reklamationsgespräch – die 2. Chance schriftliche Prüfung  								\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Lehrgangs-Informationen				\n				\n				\n				\n							\n							\n											\n													\n										05. Oktober bis 17. November 2027\n									\n								\n											\n													\n										7-tägig\, aufgeteilt in 3 Blöcke mit jeweils 3 bzw. 2 Tagen\,  jeweils von 09.00 - 16.30 Uhr\n									\n								\n											\n													\n										Referenten: Qualifizierte Mitarbeiter des FIGR\, Holger Rieth (Mental Trainer) Aleksandra Kunze (Wirtschaftsjuristin)\n									\n								\n											\n													\n										Durner GmbH & Co. KG\, Lenkersheimer Str. 21\, 90431 Nürnberg Für Hotel-Übernachtungen suchen Sie bitte auf den üblichen Internetportalen.\n									\n								\n											\n													\n										Die Investition beträgt 1.890\,00 Euro zzgl. gesetzl. MwSt.\n									\n								\n											\n													\n										Verpflegung inklusive (siehe FAQs / AGBs)  Bitte bringen Sie für den Praxisteil dieses Lehrgangs eine Arbeitshose\, festes Schuhwerk und chemikalienbeständige Einweghandschuhe mit.\n									\n						\n						\n				\n				\n				\n					Termine				\n				\n				\n				\n							\n							\n											\n													\n										1. Block: 05. – 07. Oktober 2027\n									\n								\n											\n													\n										2. Block: 26. – 27. Oktober 2027 (Praxis)\n									\n								\n											\n													\n										3. Block: 16. – 17. November 2027 (mit Prüfung)\n									\n						\n						\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n									\n					\n						\n									Jetzt buchen\n					\n					\n				\n								\n				\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Voraussetzung				\n				\n				\n				\n									\n\n\n\n\n\nGrundkenntnisse und Erfahrungen im Bereich der Reinigungs- und Hygienetechnik. \n\n\n\n\n\n								\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Lehrgangsform				\n				\n				\n				\n									Modularer Unterricht mit max. 15 Teilnehmern. Der Lehrgang umfasst 3 Blöcke mit jeweils 3 bzw. 2 Tagen und ist in die oben aufgeführten Themenblöcke unterteilt. 								\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Prüfung / Anerkennung				\n				\n				\n				\n									Der Lehrgang endet mit einer schriftlichen Abschlussprüfung. Das Ausbildungsziel ist erreicht\, wenn die Prüfung mindestens mit der Note „ausreichend“ bestanden wird. Nach erfolgreichem Abschluss erhält der Teilnehmer ein Prüfungszeugnis sowie ein Zertifikat des FIGR\, das zur Berechtigung des Titels „Geprüfte*r Objektmanager*in“ (FIGR) führt. Sollte die Prüfung nicht bestanden werden\, besteht die Möglichkeit im Rahmen eines Zusatztermins die Prüfung gegen eine zusätzliche Gebühr von 100 Euro (zzgl. gesetzlicher MwSt.) zu wiederholen. 								\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Lehrgangsmaterialien				\n				\n				\n				\n									Lehrgangsmaterial/Lehrbriefe werden unterrichtsbegleitend ausgehändigt. Sie sind im Lehrgangspreis enthalten. 								\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n							\n					\n						\n						\n					\n			\n						\n						\n					\n			\n						\n				\n																														\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Rolf Schöniger				\n				\n				\n				\n									Gebäudereinigermeister\, Desinfektor\, Betriebswirt\, Sachverständiger im Gebäudereiniger-Handwerk\n\nMit über 30 Jahren Branchenerfahrung bin ich heute als Trainer\, Berater und Gutachter im Bereich Reinigung und Hygiene tätig. Dazu gehören unter anderem Aus- und Weiterbildung\, Reinigungsorganisation\, Optimierung und Reorganisation von Objekten sowie allgemeine Betriebsprozesse.								\n				\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n						\n				\n				\n				\n							\n					\n						\n						\n					\n			\n						\n						\n					\n			\n						\n				\n																														\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Aleksandra Kunze				\n				\n				\n				\n									Wirtschaftsrecht – Bachelor of Laws (LL.B.)GebäudereinigermeisterinGeprüfte Desinfektorin 								\n				\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n						\n				\n				\n				\n							\n					\n						\n						\n					\n			\n						\n						\n					\n			\n						\n				\n																														\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Holger Rieth				\n				\n				\n				\n									Mental Trainer\, CHANGES – Erkenne die MöglichkeitenSeine 30-jährige Erfahrung als Unternehmer in der Branche und eine Ausbildung zum Mentaltrainer sind eine authentische Kombination aus alltäglicher Praxis und lebensunterstützendem Training. Er baut in unseren Seminaren und Ausbildungseinheiten/überfachlichen Weiterbildungen Brücken zwischen betrieblichen Zielen und privaten Bedürfnissen. 								\n				\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n						\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Stimmen von zufriedenen Teilnehmern\nunseres Objektmanager-Lehrgangs				\n				\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n							\n					\n						\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Martina Grünwald - Hauswirtschaftsleiterin				\n				\n				\n				\n									„Also ich persönlich kann total viel mitnehmen.“ 								\n				\n				\n				\n							\n							\n											\n													\n										Konnte so sehr gute Einblicke in die Gebäudereinigung bekommen\n									\n								\n											\n													\n										Kann an Reinigungskräfte und auch an die Fremdfirmen viel weitergeben und besser einschätzen\n									\n								\n											\n													\n										Durch den Praxis-Teil können Reinigungen besser durchgeführt werden\n									\n						\n						\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Oliver Lips - Mitarbeiter im Backoffice				\n				\n				\n				\n									„Ich habe jetzt viel mehr Ahnung als vorher.“ 								\n				\n				\n				\n							\n							\n											\n													\n										Durch den Praxis-Teil kann er Kundenprojekte viel besser einschätzen\n									\n								\n											\n													\n										Die Inhalte helfen ihm bei seinen täglichen Arbeiten extrem weiter\n									\n								\n											\n													\n										Er kann am Telefon mehr Kompetenz bei den Kunden zeigen\n									\n						\n						\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n							\n					\n						\n				\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Häufig gestellte Fragen				\n				\n				\n				\n							\n							\n					\n												\n															\n								\n													\n												Gibt es Parkplätze vor Ort?\n					\n\n					Ja\, in der Regel gibt es ausreichend Parkmöglichkeiten vor Ort. \n				\n							\n					\n												\n															\n								\n													\n												Gibt es eine Empfehlung für Übernachtungsmöglichkeiten?\n					\n\n					Für diesen Standort gibt es keine Übernachtungsempfehlung. Wir empfehlen die Buchung über gängige Buchungsportale. \n				\n							\n					\n												\n															\n								\n													\n												Gibt es eine Verpflegung?\n					\n\n					Ja! Die Gebühren beinhalten sämtliche Kaltgetränke\, Kaffeepausen mit Obst und Gebäck sowie ein Mittagsmenü zur Auswahl (Fleischgericht oder vegetarisch).  \n				\n							\n					\n												\n															\n								\n													\n												Erhalte ich am Ende der Veranstaltung eine Teilnahmebescheinigung?\n					\n\n					Ja! Am Ende des Lehrgangs erhalten alle Teilnehmenden eine entsprechende Bescheinigung.
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SUMMARY:Moderne Reinigung elastischer Beläge in Theorie und Praxis (2-tägig) in Hanau
DESCRIPTION:Lehrgangsziel				\n				\n				\n				\n									Um Objekte verantwortungsvoll leiten zu können\, sind neben fundierten fachlichen Kenntnissen auch administrative Aufgaben sowie soziale Kompetenz bei personal-politischen Entscheidungen von Bedeutung.Dieser Lehrgang vermittelt Ihnen Instrumente\, wie Sie Ihre Führungspersönlichkeit entwickeln und weiter ausbauen können. Der Lehrgang soll Ihnen helfen\, das bewusste Verständnis der eigenen Führungsrolle sowie Führungsaufgaben zu prägen und in alltäglichen Situationen anzuwenden. 								\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Zielgruppe				\n				\n				\n				\n									Objektleitungen sowie Vorarbeiter von Gebäudedienstleistern bzw. von Eigenreinigungsbetrieben								\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Lehrgangsinhalt				\n				\n				\n				\n									Block 1: Reinigungstechnik\, Arbeits- und Tarifrecht 1. Tag: Reinigungstechnik Reinigungs- und Pflegemittel · Umgang mit Reinigungsmitteln als Gefahrstoffe · Lösungen für besondere Probleme bei alten und modernen Werkstoffen · Sanitär-reinigung · Arbeitssicherheit/Umweltschutz 2. Tag: ReinigungstechnikReinigung nichttextiler und textiler Fußböden · Reinigung von Einrichtung und Ausstattung · Geräte und Maschinen · Moderne und rationelle Arbeitstechniken 3. Tag: Arbeits- und Tarifrecht Vorschriften des Arbeits- und Tarifrechts · Arbeitgeberfreundliche Gestaltung von Arbeitsverträgen · Form und Inhalt des Arbeitsvertrages · Nachweisgesetz · Vorteile von Befristungen · Beschäftigung von ausländischen Arbeitnehmern · Umgang mit Krankheit und Entgeltfortzahlung · Beendigung Arbeitsverhältnis · Aufhebungsverträge · Tipps zum arbeitsgerichtlichen Verfahren Block 2: Praxis der Gebäudereinigung und Objektmanagement 4. Tag: PraxisReinigung von nichttextilen Fußböden · Staubbindendes Wischen · Nasswischen · Cleanern · Zwischenreinigung von Textilbelägen · Geräte und Maschinen 5. Tag: ObjektmanagementAblauforganisation bei der Objektreinigung · Objekteinrichtung und Reinigungsorganisation · Leistungsverzeichnisse/Leistungsbeschreibungen · Objektspezifische Besonderheiten · Qualitätssicherung Block 3: Personalmanagement und Servicekompetenz 6. Tag: PersonalmanagementPersonalpraxis in der Reinigungsbranche · Die Objektleitung als Führungskraft · Mitarbeiterkommunikation · Gesprächsführung und Einführung in Kommunikationstechniken 7. Tag: ServicekompetenzBedeutung der Kommunikation · Wirkung von Sprache · Der erste Eindruck · Gesprächsführung mit Kunden üben · Das Reklamationsgespräch – die 2. Chance schriftliche Prüfung  								\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Lehrgangs-Informationen				\n				\n				\n				\n							\n							\n											\n													\n										05. Oktober bis 17. November 2027\n									\n								\n											\n													\n										7-tägig\, aufgeteilt in 3 Blöcke mit jeweils 3 bzw. 2 Tagen\,  jeweils von 09.00 - 16.30 Uhr\n									\n								\n											\n													\n										Referenten: Qualifizierte Mitarbeiter des FIGR\, Holger Rieth (Mental Trainer) Aleksandra Kunze (Wirtschaftsjuristin)\n									\n								\n											\n													\n										Durner GmbH & Co. KG\, Lenkersheimer Str. 21\, 90431 Nürnberg Für Hotel-Übernachtungen suchen Sie bitte auf den üblichen Internetportalen.\n									\n								\n											\n													\n										Die Investition beträgt 1.890\,00 Euro zzgl. gesetzl. MwSt.\n									\n								\n											\n													\n										Verpflegung inklusive (siehe FAQs / AGBs)  Bitte bringen Sie für den Praxisteil dieses Lehrgangs eine Arbeitshose\, festes Schuhwerk und chemikalienbeständige Einweghandschuhe mit.\n									\n						\n						\n				\n				\n				\n					Termine				\n				\n				\n				\n							\n							\n											\n													\n										1. Block: 05. – 07. Oktober 2027\n									\n								\n											\n													\n										2. Block: 26. – 27. Oktober 2027 (Praxis)\n									\n								\n											\n													\n										3. Block: 16. – 17. November 2027 (mit Prüfung)\n									\n						\n						\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n									\n					\n						\n									Jetzt buchen\n					\n					\n				\n								\n				\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Voraussetzung				\n				\n				\n				\n									\n\n\n\n\n\nGrundkenntnisse und Erfahrungen im Bereich der Reinigungs- und Hygienetechnik. \n\n\n\n\n\n								\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Lehrgangsform				\n				\n				\n				\n									Modularer Unterricht mit max. 15 Teilnehmern. Der Lehrgang umfasst 3 Blöcke mit jeweils 3 bzw. 2 Tagen und ist in die oben aufgeführten Themenblöcke unterteilt. 								\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Prüfung / Anerkennung				\n				\n				\n				\n									Der Lehrgang endet mit einer schriftlichen Abschlussprüfung. Das Ausbildungsziel ist erreicht\, wenn die Prüfung mindestens mit der Note „ausreichend“ bestanden wird. Nach erfolgreichem Abschluss erhält der Teilnehmer ein Prüfungszeugnis sowie ein Zertifikat des FIGR\, das zur Berechtigung des Titels „Geprüfte*r Objektmanager*in“ (FIGR) führt. Sollte die Prüfung nicht bestanden werden\, besteht die Möglichkeit im Rahmen eines Zusatztermins die Prüfung gegen eine zusätzliche Gebühr von 100 Euro (zzgl. gesetzlicher MwSt.) zu wiederholen. 								\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Lehrgangsmaterialien				\n				\n				\n				\n									Lehrgangsmaterial/Lehrbriefe werden unterrichtsbegleitend ausgehändigt. Sie sind im Lehrgangspreis enthalten. 								\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n							\n					\n						\n						\n					\n			\n						\n						\n					\n			\n						\n				\n																														\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Rolf Schöniger				\n				\n				\n				\n									Gebäudereinigermeister\, Desinfektor\, Betriebswirt\, Sachverständiger im Gebäudereiniger-Handwerk\n\nMit über 30 Jahren Branchenerfahrung bin ich heute als Trainer\, Berater und Gutachter im Bereich Reinigung und Hygiene tätig. Dazu gehören unter anderem Aus- und Weiterbildung\, Reinigungsorganisation\, Optimierung und Reorganisation von Objekten sowie allgemeine Betriebsprozesse.								\n				\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n						\n				\n				\n				\n							\n					\n						\n						\n					\n			\n						\n						\n					\n			\n						\n				\n																														\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Aleksandra Kunze				\n				\n				\n				\n									Wirtschaftsrecht – Bachelor of Laws (LL.B.)GebäudereinigermeisterinGeprüfte Desinfektorin 								\n				\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n						\n				\n				\n				\n							\n					\n						\n						\n					\n			\n						\n						\n					\n			\n						\n				\n																														\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Holger Rieth				\n				\n				\n				\n									Mental Trainer\, CHANGES – Erkenne die MöglichkeitenSeine 30-jährige Erfahrung als Unternehmer in der Branche und eine Ausbildung zum Mentaltrainer sind eine authentische Kombination aus alltäglicher Praxis und lebensunterstützendem Training. Er baut in unseren Seminaren und Ausbildungseinheiten/überfachlichen Weiterbildungen Brücken zwischen betrieblichen Zielen und privaten Bedürfnissen. 								\n				\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n						\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Stimmen von zufriedenen Teilnehmern\nunseres Objektmanager-Lehrgangs				\n				\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n							\n					\n						\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Martina Grünwald - Hauswirtschaftsleiterin				\n				\n				\n				\n									„Also ich persönlich kann total viel mitnehmen.“ 								\n				\n				\n				\n							\n							\n											\n													\n										Konnte so sehr gute Einblicke in die Gebäudereinigung bekommen\n									\n								\n											\n													\n										Kann an Reinigungskräfte und auch an die Fremdfirmen viel weitergeben und besser einschätzen\n									\n								\n											\n													\n										Durch den Praxis-Teil können Reinigungen besser durchgeführt werden\n									\n						\n						\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Oliver Lips - Mitarbeiter im Backoffice				\n				\n				\n				\n									„Ich habe jetzt viel mehr Ahnung als vorher.“ 								\n				\n				\n				\n							\n							\n											\n													\n										Durch den Praxis-Teil kann er Kundenprojekte viel besser einschätzen\n									\n								\n											\n													\n										Die Inhalte helfen ihm bei seinen täglichen Arbeiten extrem weiter\n									\n								\n											\n													\n										Er kann am Telefon mehr Kompetenz bei den Kunden zeigen\n									\n						\n						\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n							\n					\n						\n				\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Häufig gestellte Fragen				\n				\n				\n				\n							\n							\n					\n												\n															\n								\n													\n												Gibt es Parkplätze vor Ort?\n					\n\n					Ja\, in der Regel gibt es ausreichend Parkmöglichkeiten vor Ort. \n				\n							\n					\n												\n															\n								\n													\n												Gibt es eine Empfehlung für Übernachtungsmöglichkeiten?\n					\n\n					Für diesen Standort gibt es keine Übernachtungsempfehlung. Wir empfehlen die Buchung über gängige Buchungsportale. \n				\n							\n					\n												\n															\n								\n													\n												Gibt es eine Verpflegung?\n					\n\n					Ja! Die Gebühren beinhalten sämtliche Kaltgetränke\, Kaffeepausen mit Obst und Gebäck sowie ein Mittagsmenü zur Auswahl (Fleischgericht oder vegetarisch).  \n				\n							\n					\n												\n															\n								\n													\n												Erhalte ich am Ende der Veranstaltung eine Teilnahmebescheinigung?\n					\n\n					Ja! Am Ende des Lehrgangs erhalten alle Teilnehmenden eine entsprechende Bescheinigung.
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SUMMARY:Ausschreibungen gewinnen! Strategien und Praxistipps für Ihren Erfolg im Wettbewerb
DESCRIPTION:Lehrgangsziel				\n				\n				\n				\n									Um Objekte verantwortungsvoll leiten zu können\, sind neben fundierten fachlichen Kenntnissen auch administrative Aufgaben sowie soziale Kompetenz bei personal-politischen Entscheidungen von Bedeutung.Dieser Lehrgang vermittelt Ihnen Instrumente\, wie Sie Ihre Führungspersönlichkeit entwickeln und weiter ausbauen können. Der Lehrgang soll Ihnen helfen\, das bewusste Verständnis der eigenen Führungsrolle sowie Führungsaufgaben zu prägen und in alltäglichen Situationen anzuwenden. 								\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Zielgruppe				\n				\n				\n				\n									Objektleitungen sowie Vorarbeiter von Gebäudedienstleistern bzw. von Eigenreinigungsbetrieben								\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Lehrgangsinhalt				\n				\n				\n				\n									Block 1: Reinigungstechnik\, Arbeits- und Tarifrecht 1. Tag: Reinigungstechnik Reinigungs- und Pflegemittel · Umgang mit Reinigungsmitteln als Gefahrstoffe · Lösungen für besondere Probleme bei alten und modernen Werkstoffen · Sanitär-reinigung · Arbeitssicherheit/Umweltschutz 2. Tag: ReinigungstechnikReinigung nichttextiler und textiler Fußböden · Reinigung von Einrichtung und Ausstattung · Geräte und Maschinen · Moderne und rationelle Arbeitstechniken 3. Tag: Arbeits- und Tarifrecht Vorschriften des Arbeits- und Tarifrechts · Arbeitgeberfreundliche Gestaltung von Arbeitsverträgen · Form und Inhalt des Arbeitsvertrages · Nachweisgesetz · Vorteile von Befristungen · Beschäftigung von ausländischen Arbeitnehmern · Umgang mit Krankheit und Entgeltfortzahlung · Beendigung Arbeitsverhältnis · Aufhebungsverträge · Tipps zum arbeitsgerichtlichen Verfahren Block 2: Praxis der Gebäudereinigung und Objektmanagement 4. Tag: PraxisReinigung von nichttextilen Fußböden · Staubbindendes Wischen · Nasswischen · Cleanern · Zwischenreinigung von Textilbelägen · Geräte und Maschinen 5. Tag: ObjektmanagementAblauforganisation bei der Objektreinigung · Objekteinrichtung und Reinigungsorganisation · Leistungsverzeichnisse/Leistungsbeschreibungen · Objektspezifische Besonderheiten · Qualitätssicherung Block 3: Personalmanagement und Servicekompetenz 6. Tag: PersonalmanagementPersonalpraxis in der Reinigungsbranche · Die Objektleitung als Führungskraft · Mitarbeiterkommunikation · Gesprächsführung und Einführung in Kommunikationstechniken 7. Tag: ServicekompetenzBedeutung der Kommunikation · Wirkung von Sprache · Der erste Eindruck · Gesprächsführung mit Kunden üben · Das Reklamationsgespräch – die 2. Chance schriftliche Prüfung  								\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Lehrgangs-Informationen				\n				\n				\n				\n							\n							\n											\n													\n										05. Oktober bis 17. November 2027\n									\n								\n											\n													\n										7-tägig\, aufgeteilt in 3 Blöcke mit jeweils 3 bzw. 2 Tagen\,  jeweils von 09.00 - 16.30 Uhr\n									\n								\n											\n													\n										Referenten: Qualifizierte Mitarbeiter des FIGR\, Holger Rieth (Mental Trainer) Aleksandra Kunze (Wirtschaftsjuristin)\n									\n								\n											\n													\n										Durner GmbH & Co. KG\, Lenkersheimer Str. 21\, 90431 Nürnberg Für Hotel-Übernachtungen suchen Sie bitte auf den üblichen Internetportalen.\n									\n								\n											\n													\n										Die Investition beträgt 1.890\,00 Euro zzgl. gesetzl. MwSt.\n									\n								\n											\n													\n										Verpflegung inklusive (siehe FAQs / AGBs)  Bitte bringen Sie für den Praxisteil dieses Lehrgangs eine Arbeitshose\, festes Schuhwerk und chemikalienbeständige Einweghandschuhe mit.\n									\n						\n						\n				\n				\n				\n					Termine				\n				\n				\n				\n							\n							\n											\n													\n										1. Block: 05. – 07. Oktober 2027\n									\n								\n											\n													\n										2. Block: 26. – 27. Oktober 2027 (Praxis)\n									\n								\n											\n													\n										3. Block: 16. – 17. November 2027 (mit Prüfung)\n									\n						\n						\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n									\n					\n						\n									Jetzt buchen\n					\n					\n				\n								\n				\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Voraussetzung				\n				\n				\n				\n									\n\n\n\n\n\nGrundkenntnisse und Erfahrungen im Bereich der Reinigungs- und Hygienetechnik. \n\n\n\n\n\n								\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Lehrgangsform				\n				\n				\n				\n									Modularer Unterricht mit max. 15 Teilnehmern. Der Lehrgang umfasst 3 Blöcke mit jeweils 3 bzw. 2 Tagen und ist in die oben aufgeführten Themenblöcke unterteilt. 								\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Prüfung / Anerkennung				\n				\n				\n				\n									Der Lehrgang endet mit einer schriftlichen Abschlussprüfung. Das Ausbildungsziel ist erreicht\, wenn die Prüfung mindestens mit der Note „ausreichend“ bestanden wird. Nach erfolgreichem Abschluss erhält der Teilnehmer ein Prüfungszeugnis sowie ein Zertifikat des FIGR\, das zur Berechtigung des Titels „Geprüfte*r Objektmanager*in“ (FIGR) führt. Sollte die Prüfung nicht bestanden werden\, besteht die Möglichkeit im Rahmen eines Zusatztermins die Prüfung gegen eine zusätzliche Gebühr von 100 Euro (zzgl. gesetzlicher MwSt.) zu wiederholen. 								\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Lehrgangsmaterialien				\n				\n				\n				\n									Lehrgangsmaterial/Lehrbriefe werden unterrichtsbegleitend ausgehändigt. Sie sind im Lehrgangspreis enthalten. 								\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n							\n					\n						\n						\n					\n			\n						\n						\n					\n			\n						\n				\n																														\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Rolf Schöniger				\n				\n				\n				\n									Gebäudereinigermeister\, Desinfektor\, Betriebswirt\, Sachverständiger im Gebäudereiniger-Handwerk\n\nMit über 30 Jahren Branchenerfahrung bin ich heute als Trainer\, Berater und Gutachter im Bereich Reinigung und Hygiene tätig. Dazu gehören unter anderem Aus- und Weiterbildung\, Reinigungsorganisation\, Optimierung und Reorganisation von Objekten sowie allgemeine Betriebsprozesse.								\n				\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n						\n				\n				\n				\n							\n					\n						\n						\n					\n			\n						\n						\n					\n			\n						\n				\n																														\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Aleksandra Kunze				\n				\n				\n				\n									Wirtschaftsrecht – Bachelor of Laws (LL.B.)GebäudereinigermeisterinGeprüfte Desinfektorin 								\n				\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n						\n				\n				\n				\n							\n					\n						\n						\n					\n			\n						\n						\n					\n			\n						\n				\n																														\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Holger Rieth				\n				\n				\n				\n									Mental Trainer\, CHANGES – Erkenne die MöglichkeitenSeine 30-jährige Erfahrung als Unternehmer in der Branche und eine Ausbildung zum Mentaltrainer sind eine authentische Kombination aus alltäglicher Praxis und lebensunterstützendem Training. Er baut in unseren Seminaren und Ausbildungseinheiten/überfachlichen Weiterbildungen Brücken zwischen betrieblichen Zielen und privaten Bedürfnissen. 								\n				\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n						\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Stimmen von zufriedenen Teilnehmern\nunseres Objektmanager-Lehrgangs				\n				\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n							\n					\n						\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Martina Grünwald - Hauswirtschaftsleiterin				\n				\n				\n				\n									„Also ich persönlich kann total viel mitnehmen.“ 								\n				\n				\n				\n							\n							\n											\n													\n										Konnte so sehr gute Einblicke in die Gebäudereinigung bekommen\n									\n								\n											\n													\n										Kann an Reinigungskräfte und auch an die Fremdfirmen viel weitergeben und besser einschätzen\n									\n								\n											\n													\n										Durch den Praxis-Teil können Reinigungen besser durchgeführt werden\n									\n						\n						\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Oliver Lips - Mitarbeiter im Backoffice				\n				\n				\n				\n									„Ich habe jetzt viel mehr Ahnung als vorher.“ 								\n				\n				\n				\n							\n							\n											\n													\n										Durch den Praxis-Teil kann er Kundenprojekte viel besser einschätzen\n									\n								\n											\n													\n										Die Inhalte helfen ihm bei seinen täglichen Arbeiten extrem weiter\n									\n								\n											\n													\n										Er kann am Telefon mehr Kompetenz bei den Kunden zeigen\n									\n						\n						\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n							\n					\n						\n				\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Häufig gestellte Fragen				\n				\n				\n				\n							\n							\n					\n												\n															\n								\n													\n												Gibt es Parkplätze vor Ort?\n					\n\n					Ja\, in der Regel gibt es ausreichend Parkmöglichkeiten vor Ort. \n				\n							\n					\n												\n															\n								\n													\n												Gibt es eine Empfehlung für Übernachtungsmöglichkeiten?\n					\n\n					Für diesen Standort gibt es keine Übernachtungsempfehlung. Wir empfehlen die Buchung über gängige Buchungsportale. \n				\n							\n					\n												\n															\n								\n													\n												Gibt es eine Verpflegung?\n					\n\n					Ja! Die Gebühren beinhalten sämtliche Kaltgetränke\, Kaffeepausen mit Obst und Gebäck sowie ein Mittagsmenü zur Auswahl (Fleischgericht oder vegetarisch).  \n				\n							\n					\n												\n															\n								\n													\n												Erhalte ich am Ende der Veranstaltung eine Teilnahmebescheinigung?\n					\n\n					Ja! Am Ende des Lehrgangs erhalten alle Teilnehmenden eine entsprechende Bescheinigung.
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SUMMARY:Existenzgründerseminar - Vom Quereinsteiger zum Gebäudereinigerunternehmer
DESCRIPTION:Lehrgangsziel				\n				\n				\n				\n									Um Objekte verantwortungsvoll leiten zu können\, sind neben fundierten fachlichen Kenntnissen auch administrative Aufgaben sowie soziale Kompetenz bei personal-politischen Entscheidungen von Bedeutung.Dieser Lehrgang vermittelt Ihnen Instrumente\, wie Sie Ihre Führungspersönlichkeit entwickeln und weiter ausbauen können. Der Lehrgang soll Ihnen helfen\, das bewusste Verständnis der eigenen Führungsrolle sowie Führungsaufgaben zu prägen und in alltäglichen Situationen anzuwenden. 								\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Zielgruppe				\n				\n				\n				\n									Objektleitungen sowie Vorarbeiter von Gebäudedienstleistern bzw. von Eigenreinigungsbetrieben								\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Lehrgangsinhalt				\n				\n				\n				\n									Block 1: Reinigungstechnik\, Arbeits- und Tarifrecht 1. Tag: Reinigungstechnik Reinigungs- und Pflegemittel · Umgang mit Reinigungsmitteln als Gefahrstoffe · Lösungen für besondere Probleme bei alten und modernen Werkstoffen · Sanitär-reinigung · Arbeitssicherheit/Umweltschutz 2. Tag: ReinigungstechnikReinigung nichttextiler und textiler Fußböden · Reinigung von Einrichtung und Ausstattung · Geräte und Maschinen · Moderne und rationelle Arbeitstechniken 3. Tag: Arbeits- und Tarifrecht Vorschriften des Arbeits- und Tarifrechts · Arbeitgeberfreundliche Gestaltung von Arbeitsverträgen · Form und Inhalt des Arbeitsvertrages · Nachweisgesetz · Vorteile von Befristungen · Beschäftigung von ausländischen Arbeitnehmern · Umgang mit Krankheit und Entgeltfortzahlung · Beendigung Arbeitsverhältnis · Aufhebungsverträge · Tipps zum arbeitsgerichtlichen Verfahren Block 2: Praxis der Gebäudereinigung und Objektmanagement 4. Tag: PraxisReinigung von nichttextilen Fußböden · Staubbindendes Wischen · Nasswischen · Cleanern · Zwischenreinigung von Textilbelägen · Geräte und Maschinen 5. Tag: ObjektmanagementAblauforganisation bei der Objektreinigung · Objekteinrichtung und Reinigungsorganisation · Leistungsverzeichnisse/Leistungsbeschreibungen · Objektspezifische Besonderheiten · Qualitätssicherung Block 3: Personalmanagement und Servicekompetenz 6. Tag: PersonalmanagementPersonalpraxis in der Reinigungsbranche · Die Objektleitung als Führungskraft · Mitarbeiterkommunikation · Gesprächsführung und Einführung in Kommunikationstechniken 7. Tag: ServicekompetenzBedeutung der Kommunikation · Wirkung von Sprache · Der erste Eindruck · Gesprächsführung mit Kunden üben · Das Reklamationsgespräch – die 2. Chance schriftliche Prüfung  								\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Lehrgangs-Informationen				\n				\n				\n				\n							\n							\n											\n													\n										05. Oktober bis 17. November 2027\n									\n								\n											\n													\n										7-tägig\, aufgeteilt in 3 Blöcke mit jeweils 3 bzw. 2 Tagen\,  jeweils von 09.00 - 16.30 Uhr\n									\n								\n											\n													\n										Referenten: Qualifizierte Mitarbeiter des FIGR\, Holger Rieth (Mental Trainer) Aleksandra Kunze (Wirtschaftsjuristin)\n									\n								\n											\n													\n										Durner GmbH & Co. KG\, Lenkersheimer Str. 21\, 90431 Nürnberg Für Hotel-Übernachtungen suchen Sie bitte auf den üblichen Internetportalen.\n									\n								\n											\n													\n										Die Investition beträgt 1.890\,00 Euro zzgl. gesetzl. MwSt.\n									\n								\n											\n													\n										Verpflegung inklusive (siehe FAQs / AGBs)  Bitte bringen Sie für den Praxisteil dieses Lehrgangs eine Arbeitshose\, festes Schuhwerk und chemikalienbeständige Einweghandschuhe mit.\n									\n						\n						\n				\n				\n				\n					Termine				\n				\n				\n				\n							\n							\n											\n													\n										1. Block: 05. – 07. Oktober 2027\n									\n								\n											\n													\n										2. Block: 26. – 27. Oktober 2027 (Praxis)\n									\n								\n											\n													\n										3. Block: 16. – 17. November 2027 (mit Prüfung)\n									\n						\n						\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n									\n					\n						\n									Jetzt buchen\n					\n					\n				\n								\n				\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Voraussetzung				\n				\n				\n				\n									\n\n\n\n\n\nGrundkenntnisse und Erfahrungen im Bereich der Reinigungs- und Hygienetechnik. \n\n\n\n\n\n								\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Lehrgangsform				\n				\n				\n				\n									Modularer Unterricht mit max. 15 Teilnehmern. Der Lehrgang umfasst 3 Blöcke mit jeweils 3 bzw. 2 Tagen und ist in die oben aufgeführten Themenblöcke unterteilt. 								\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Prüfung / Anerkennung				\n				\n				\n				\n									Der Lehrgang endet mit einer schriftlichen Abschlussprüfung. Das Ausbildungsziel ist erreicht\, wenn die Prüfung mindestens mit der Note „ausreichend“ bestanden wird. Nach erfolgreichem Abschluss erhält der Teilnehmer ein Prüfungszeugnis sowie ein Zertifikat des FIGR\, das zur Berechtigung des Titels „Geprüfte*r Objektmanager*in“ (FIGR) führt. Sollte die Prüfung nicht bestanden werden\, besteht die Möglichkeit im Rahmen eines Zusatztermins die Prüfung gegen eine zusätzliche Gebühr von 100 Euro (zzgl. gesetzlicher MwSt.) zu wiederholen. 								\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Lehrgangsmaterialien				\n				\n				\n				\n									Lehrgangsmaterial/Lehrbriefe werden unterrichtsbegleitend ausgehändigt. Sie sind im Lehrgangspreis enthalten. 								\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n							\n					\n						\n						\n					\n			\n						\n						\n					\n			\n						\n				\n																														\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Rolf Schöniger				\n				\n				\n				\n									Gebäudereinigermeister\, Desinfektor\, Betriebswirt\, Sachverständiger im Gebäudereiniger-Handwerk\n\nMit über 30 Jahren Branchenerfahrung bin ich heute als Trainer\, Berater und Gutachter im Bereich Reinigung und Hygiene tätig. Dazu gehören unter anderem Aus- und Weiterbildung\, Reinigungsorganisation\, Optimierung und Reorganisation von Objekten sowie allgemeine Betriebsprozesse.								\n				\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n						\n				\n				\n				\n							\n					\n						\n						\n					\n			\n						\n						\n					\n			\n						\n				\n																														\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Aleksandra Kunze				\n				\n				\n				\n									Wirtschaftsrecht – Bachelor of Laws (LL.B.)GebäudereinigermeisterinGeprüfte Desinfektorin 								\n				\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n						\n				\n				\n				\n							\n					\n						\n						\n					\n			\n						\n						\n					\n			\n						\n				\n																														\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Holger Rieth				\n				\n				\n				\n									Mental Trainer\, CHANGES – Erkenne die MöglichkeitenSeine 30-jährige Erfahrung als Unternehmer in der Branche und eine Ausbildung zum Mentaltrainer sind eine authentische Kombination aus alltäglicher Praxis und lebensunterstützendem Training. Er baut in unseren Seminaren und Ausbildungseinheiten/überfachlichen Weiterbildungen Brücken zwischen betrieblichen Zielen und privaten Bedürfnissen. 								\n				\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n						\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Stimmen von zufriedenen Teilnehmern\nunseres Objektmanager-Lehrgangs				\n				\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n							\n					\n						\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Martina Grünwald - Hauswirtschaftsleiterin				\n				\n				\n				\n									„Also ich persönlich kann total viel mitnehmen.“ 								\n				\n				\n				\n							\n							\n											\n													\n										Konnte so sehr gute Einblicke in die Gebäudereinigung bekommen\n									\n								\n											\n													\n										Kann an Reinigungskräfte und auch an die Fremdfirmen viel weitergeben und besser einschätzen\n									\n								\n											\n													\n										Durch den Praxis-Teil können Reinigungen besser durchgeführt werden\n									\n						\n						\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Oliver Lips - Mitarbeiter im Backoffice				\n				\n				\n				\n									„Ich habe jetzt viel mehr Ahnung als vorher.“ 								\n				\n				\n				\n							\n							\n											\n													\n										Durch den Praxis-Teil kann er Kundenprojekte viel besser einschätzen\n									\n								\n											\n													\n										Die Inhalte helfen ihm bei seinen täglichen Arbeiten extrem weiter\n									\n								\n											\n													\n										Er kann am Telefon mehr Kompetenz bei den Kunden zeigen\n									\n						\n						\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n							\n					\n						\n				\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Häufig gestellte Fragen				\n				\n				\n				\n							\n							\n					\n												\n															\n								\n													\n												Gibt es Parkplätze vor Ort?\n					\n\n					Ja\, in der Regel gibt es ausreichend Parkmöglichkeiten vor Ort. \n				\n							\n					\n												\n															\n								\n													\n												Gibt es eine Empfehlung für Übernachtungsmöglichkeiten?\n					\n\n					Für diesen Standort gibt es keine Übernachtungsempfehlung. Wir empfehlen die Buchung über gängige Buchungsportale. \n				\n							\n					\n												\n															\n								\n													\n												Gibt es eine Verpflegung?\n					\n\n					Ja! Die Gebühren beinhalten sämtliche Kaltgetränke\, Kaffeepausen mit Obst und Gebäck sowie ein Mittagsmenü zur Auswahl (Fleischgericht oder vegetarisch).  \n				\n							\n					\n												\n															\n								\n													\n												Erhalte ich am Ende der Veranstaltung eine Teilnahmebescheinigung?\n					\n\n					Ja! Am Ende des Lehrgangs erhalten alle Teilnehmenden eine entsprechende Bescheinigung.
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SUMMARY:Reinigungsgerechte Bauplanung - Verringerung der Reinigungskosten von Gebäuden
DESCRIPTION:Lehrgangsziel				\n				\n				\n				\n									Um Objekte verantwortungsvoll leiten zu können\, sind neben fundierten fachlichen Kenntnissen auch administrative Aufgaben sowie soziale Kompetenz bei personal-politischen Entscheidungen von Bedeutung.Dieser Lehrgang vermittelt Ihnen Instrumente\, wie Sie Ihre Führungspersönlichkeit entwickeln und weiter ausbauen können. Der Lehrgang soll Ihnen helfen\, das bewusste Verständnis der eigenen Führungsrolle sowie Führungsaufgaben zu prägen und in alltäglichen Situationen anzuwenden. 								\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Zielgruppe				\n				\n				\n				\n									Objektleitungen sowie Vorarbeiter von Gebäudedienstleistern bzw. von Eigenreinigungsbetrieben								\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Lehrgangsinhalt				\n				\n				\n				\n									Block 1: Reinigungstechnik\, Arbeits- und Tarifrecht 1. Tag: Reinigungstechnik Reinigungs- und Pflegemittel · Umgang mit Reinigungsmitteln als Gefahrstoffe · Lösungen für besondere Probleme bei alten und modernen Werkstoffen · Sanitär-reinigung · Arbeitssicherheit/Umweltschutz 2. Tag: ReinigungstechnikReinigung nichttextiler und textiler Fußböden · Reinigung von Einrichtung und Ausstattung · Geräte und Maschinen · Moderne und rationelle Arbeitstechniken 3. Tag: Arbeits- und Tarifrecht Vorschriften des Arbeits- und Tarifrechts · Arbeitgeberfreundliche Gestaltung von Arbeitsverträgen · Form und Inhalt des Arbeitsvertrages · Nachweisgesetz · Vorteile von Befristungen · Beschäftigung von ausländischen Arbeitnehmern · Umgang mit Krankheit und Entgeltfortzahlung · Beendigung Arbeitsverhältnis · Aufhebungsverträge · Tipps zum arbeitsgerichtlichen Verfahren Block 2: Praxis der Gebäudereinigung und Objektmanagement 4. Tag: PraxisReinigung von nichttextilen Fußböden · Staubbindendes Wischen · Nasswischen · Cleanern · Zwischenreinigung von Textilbelägen · Geräte und Maschinen 5. Tag: ObjektmanagementAblauforganisation bei der Objektreinigung · Objekteinrichtung und Reinigungsorganisation · Leistungsverzeichnisse/Leistungsbeschreibungen · Objektspezifische Besonderheiten · Qualitätssicherung Block 3: Personalmanagement und Servicekompetenz 6. Tag: PersonalmanagementPersonalpraxis in der Reinigungsbranche · Die Objektleitung als Führungskraft · Mitarbeiterkommunikation · Gesprächsführung und Einführung in Kommunikationstechniken 7. Tag: ServicekompetenzBedeutung der Kommunikation · Wirkung von Sprache · Der erste Eindruck · Gesprächsführung mit Kunden üben · Das Reklamationsgespräch – die 2. Chance schriftliche Prüfung  								\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Lehrgangs-Informationen				\n				\n				\n				\n							\n							\n											\n													\n										05. Oktober bis 17. November 2027\n									\n								\n											\n													\n										7-tägig\, aufgeteilt in 3 Blöcke mit jeweils 3 bzw. 2 Tagen\,  jeweils von 09.00 - 16.30 Uhr\n									\n								\n											\n													\n										Referenten: Qualifizierte Mitarbeiter des FIGR\, Holger Rieth (Mental Trainer) Aleksandra Kunze (Wirtschaftsjuristin)\n									\n								\n											\n													\n										Durner GmbH & Co. KG\, Lenkersheimer Str. 21\, 90431 Nürnberg Für Hotel-Übernachtungen suchen Sie bitte auf den üblichen Internetportalen.\n									\n								\n											\n													\n										Die Investition beträgt 1.890\,00 Euro zzgl. gesetzl. MwSt.\n									\n								\n											\n													\n										Verpflegung inklusive (siehe FAQs / AGBs)  Bitte bringen Sie für den Praxisteil dieses Lehrgangs eine Arbeitshose\, festes Schuhwerk und chemikalienbeständige Einweghandschuhe mit.\n									\n						\n						\n				\n				\n				\n					Termine				\n				\n				\n				\n							\n							\n											\n													\n										1. Block: 05. – 07. Oktober 2027\n									\n								\n											\n													\n										2. Block: 26. – 27. Oktober 2027 (Praxis)\n									\n								\n											\n													\n										3. Block: 16. – 17. November 2027 (mit Prüfung)\n									\n						\n						\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n									\n					\n						\n									Jetzt buchen\n					\n					\n				\n								\n				\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Voraussetzung				\n				\n				\n				\n									\n\n\n\n\n\nGrundkenntnisse und Erfahrungen im Bereich der Reinigungs- und Hygienetechnik. \n\n\n\n\n\n								\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Lehrgangsform				\n				\n				\n				\n									Modularer Unterricht mit max. 15 Teilnehmern. Der Lehrgang umfasst 3 Blöcke mit jeweils 3 bzw. 2 Tagen und ist in die oben aufgeführten Themenblöcke unterteilt. 								\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Prüfung / Anerkennung				\n				\n				\n				\n									Der Lehrgang endet mit einer schriftlichen Abschlussprüfung. Das Ausbildungsziel ist erreicht\, wenn die Prüfung mindestens mit der Note „ausreichend“ bestanden wird. Nach erfolgreichem Abschluss erhält der Teilnehmer ein Prüfungszeugnis sowie ein Zertifikat des FIGR\, das zur Berechtigung des Titels „Geprüfte*r Objektmanager*in“ (FIGR) führt. Sollte die Prüfung nicht bestanden werden\, besteht die Möglichkeit im Rahmen eines Zusatztermins die Prüfung gegen eine zusätzliche Gebühr von 100 Euro (zzgl. gesetzlicher MwSt.) zu wiederholen. 								\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Lehrgangsmaterialien				\n				\n				\n				\n									Lehrgangsmaterial/Lehrbriefe werden unterrichtsbegleitend ausgehändigt. Sie sind im Lehrgangspreis enthalten. 								\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n							\n					\n						\n						\n					\n			\n						\n						\n					\n			\n						\n				\n																														\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Rolf Schöniger				\n				\n				\n				\n									Gebäudereinigermeister\, Desinfektor\, Betriebswirt\, Sachverständiger im Gebäudereiniger-Handwerk\n\nMit über 30 Jahren Branchenerfahrung bin ich heute als Trainer\, Berater und Gutachter im Bereich Reinigung und Hygiene tätig. Dazu gehören unter anderem Aus- und Weiterbildung\, Reinigungsorganisation\, Optimierung und Reorganisation von Objekten sowie allgemeine Betriebsprozesse.								\n				\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n						\n				\n				\n				\n							\n					\n						\n						\n					\n			\n						\n						\n					\n			\n						\n				\n																														\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Aleksandra Kunze				\n				\n				\n				\n									Wirtschaftsrecht – Bachelor of Laws (LL.B.)GebäudereinigermeisterinGeprüfte Desinfektorin 								\n				\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n						\n				\n				\n				\n							\n					\n						\n						\n					\n			\n						\n						\n					\n			\n						\n				\n																														\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Holger Rieth				\n				\n				\n				\n									Mental Trainer\, CHANGES – Erkenne die MöglichkeitenSeine 30-jährige Erfahrung als Unternehmer in der Branche und eine Ausbildung zum Mentaltrainer sind eine authentische Kombination aus alltäglicher Praxis und lebensunterstützendem Training. Er baut in unseren Seminaren und Ausbildungseinheiten/überfachlichen Weiterbildungen Brücken zwischen betrieblichen Zielen und privaten Bedürfnissen. 								\n				\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n						\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Stimmen von zufriedenen Teilnehmern\nunseres Objektmanager-Lehrgangs				\n				\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n							\n					\n						\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Martina Grünwald - Hauswirtschaftsleiterin				\n				\n				\n				\n									„Also ich persönlich kann total viel mitnehmen.“ 								\n				\n				\n				\n							\n							\n											\n													\n										Konnte so sehr gute Einblicke in die Gebäudereinigung bekommen\n									\n								\n											\n													\n										Kann an Reinigungskräfte und auch an die Fremdfirmen viel weitergeben und besser einschätzen\n									\n								\n											\n													\n										Durch den Praxis-Teil können Reinigungen besser durchgeführt werden\n									\n						\n						\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Oliver Lips - Mitarbeiter im Backoffice				\n				\n				\n				\n									„Ich habe jetzt viel mehr Ahnung als vorher.“ 								\n				\n				\n				\n							\n							\n											\n													\n										Durch den Praxis-Teil kann er Kundenprojekte viel besser einschätzen\n									\n								\n											\n													\n										Die Inhalte helfen ihm bei seinen täglichen Arbeiten extrem weiter\n									\n								\n											\n													\n										Er kann am Telefon mehr Kompetenz bei den Kunden zeigen\n									\n						\n						\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n							\n					\n						\n				\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Häufig gestellte Fragen				\n				\n				\n				\n							\n							\n					\n												\n															\n								\n													\n												Gibt es Parkplätze vor Ort?\n					\n\n					Ja\, in der Regel gibt es ausreichend Parkmöglichkeiten vor Ort. \n				\n							\n					\n												\n															\n								\n													\n												Gibt es eine Empfehlung für Übernachtungsmöglichkeiten?\n					\n\n					Für diesen Standort gibt es keine Übernachtungsempfehlung. Wir empfehlen die Buchung über gängige Buchungsportale. \n				\n							\n					\n												\n															\n								\n													\n												Gibt es eine Verpflegung?\n					\n\n					Ja! Die Gebühren beinhalten sämtliche Kaltgetränke\, Kaffeepausen mit Obst und Gebäck sowie ein Mittagsmenü zur Auswahl (Fleischgericht oder vegetarisch).  \n				\n							\n					\n												\n															\n								\n													\n												Erhalte ich am Ende der Veranstaltung eine Teilnahmebescheinigung?\n					\n\n					Ja! Am Ende des Lehrgangs erhalten alle Teilnehmenden eine entsprechende Bescheinigung.
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SUMMARY:Fachwirt/in Reinigungs- und Hygienemanagement (FIGR) (Berlin)- WARTELISTE!
DESCRIPTION:Lehrgangsziel				\n				\n				\n				\n									Um Objekte verantwortungsvoll leiten zu können\, sind neben fundierten fachlichen Kenntnissen auch administrative Aufgaben sowie soziale Kompetenz bei personal-politischen Entscheidungen von Bedeutung.Dieser Lehrgang vermittelt Ihnen Instrumente\, wie Sie Ihre Führungspersönlichkeit entwickeln und weiter ausbauen können. Der Lehrgang soll Ihnen helfen\, das bewusste Verständnis der eigenen Führungsrolle sowie Führungsaufgaben zu prägen und in alltäglichen Situationen anzuwenden. 								\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Zielgruppe				\n				\n				\n				\n									Objektleitungen sowie Vorarbeiter von Gebäudedienstleistern bzw. von Eigenreinigungsbetrieben								\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Lehrgangsinhalt				\n				\n				\n				\n									Block 1: Reinigungstechnik\, Arbeits- und Tarifrecht 1. Tag: Reinigungstechnik Reinigungs- und Pflegemittel · Umgang mit Reinigungsmitteln als Gefahrstoffe · Lösungen für besondere Probleme bei alten und modernen Werkstoffen · Sanitär-reinigung · Arbeitssicherheit/Umweltschutz 2. Tag: ReinigungstechnikReinigung nichttextiler und textiler Fußböden · Reinigung von Einrichtung und Ausstattung · Geräte und Maschinen · Moderne und rationelle Arbeitstechniken 3. Tag: Arbeits- und Tarifrecht Vorschriften des Arbeits- und Tarifrechts · Arbeitgeberfreundliche Gestaltung von Arbeitsverträgen · Form und Inhalt des Arbeitsvertrages · Nachweisgesetz · Vorteile von Befristungen · Beschäftigung von ausländischen Arbeitnehmern · Umgang mit Krankheit und Entgeltfortzahlung · Beendigung Arbeitsverhältnis · Aufhebungsverträge · Tipps zum arbeitsgerichtlichen Verfahren Block 2: Praxis der Gebäudereinigung und Objektmanagement 4. Tag: PraxisReinigung von nichttextilen Fußböden · Staubbindendes Wischen · Nasswischen · Cleanern · Zwischenreinigung von Textilbelägen · Geräte und Maschinen 5. Tag: ObjektmanagementAblauforganisation bei der Objektreinigung · Objekteinrichtung und Reinigungsorganisation · Leistungsverzeichnisse/Leistungsbeschreibungen · Objektspezifische Besonderheiten · Qualitätssicherung Block 3: Personalmanagement und Servicekompetenz 6. Tag: PersonalmanagementPersonalpraxis in der Reinigungsbranche · Die Objektleitung als Führungskraft · Mitarbeiterkommunikation · Gesprächsführung und Einführung in Kommunikationstechniken 7. Tag: ServicekompetenzBedeutung der Kommunikation · Wirkung von Sprache · Der erste Eindruck · Gesprächsführung mit Kunden üben · Das Reklamationsgespräch – die 2. Chance schriftliche Prüfung  								\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Lehrgangs-Informationen				\n				\n				\n				\n							\n							\n											\n													\n										05. Oktober bis 17. November 2027\n									\n								\n											\n													\n										7-tägig\, aufgeteilt in 3 Blöcke mit jeweils 3 bzw. 2 Tagen\,  jeweils von 09.00 - 16.30 Uhr\n									\n								\n											\n													\n										Referenten: Qualifizierte Mitarbeiter des FIGR\, Holger Rieth (Mental Trainer) Aleksandra Kunze (Wirtschaftsjuristin)\n									\n								\n											\n													\n										Durner GmbH & Co. KG\, Lenkersheimer Str. 21\, 90431 Nürnberg Für Hotel-Übernachtungen suchen Sie bitte auf den üblichen Internetportalen.\n									\n								\n											\n													\n										Die Investition beträgt 1.890\,00 Euro zzgl. gesetzl. MwSt.\n									\n								\n											\n													\n										Verpflegung inklusive (siehe FAQs / AGBs)  Bitte bringen Sie für den Praxisteil dieses Lehrgangs eine Arbeitshose\, festes Schuhwerk und chemikalienbeständige Einweghandschuhe mit.\n									\n						\n						\n				\n				\n				\n					Termine				\n				\n				\n				\n							\n							\n											\n													\n										1. Block: 05. – 07. Oktober 2027\n									\n								\n											\n													\n										2. Block: 26. – 27. Oktober 2027 (Praxis)\n									\n								\n											\n													\n										3. Block: 16. – 17. November 2027 (mit Prüfung)\n									\n						\n						\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n									\n					\n						\n									Jetzt buchen\n					\n					\n				\n								\n				\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Voraussetzung				\n				\n				\n				\n									\n\n\n\n\n\nGrundkenntnisse und Erfahrungen im Bereich der Reinigungs- und Hygienetechnik. \n\n\n\n\n\n								\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Lehrgangsform				\n				\n				\n				\n									Modularer Unterricht mit max. 15 Teilnehmern. Der Lehrgang umfasst 3 Blöcke mit jeweils 3 bzw. 2 Tagen und ist in die oben aufgeführten Themenblöcke unterteilt. 								\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Prüfung / Anerkennung				\n				\n				\n				\n									Der Lehrgang endet mit einer schriftlichen Abschlussprüfung. Das Ausbildungsziel ist erreicht\, wenn die Prüfung mindestens mit der Note „ausreichend“ bestanden wird. Nach erfolgreichem Abschluss erhält der Teilnehmer ein Prüfungszeugnis sowie ein Zertifikat des FIGR\, das zur Berechtigung des Titels „Geprüfte*r Objektmanager*in“ (FIGR) führt. Sollte die Prüfung nicht bestanden werden\, besteht die Möglichkeit im Rahmen eines Zusatztermins die Prüfung gegen eine zusätzliche Gebühr von 100 Euro (zzgl. gesetzlicher MwSt.) zu wiederholen. 								\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Lehrgangsmaterialien				\n				\n				\n				\n									Lehrgangsmaterial/Lehrbriefe werden unterrichtsbegleitend ausgehändigt. Sie sind im Lehrgangspreis enthalten. 								\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n							\n					\n						\n						\n					\n			\n						\n						\n					\n			\n						\n				\n																														\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Rolf Schöniger				\n				\n				\n				\n									Gebäudereinigermeister\, Desinfektor\, Betriebswirt\, Sachverständiger im Gebäudereiniger-Handwerk\n\nMit über 30 Jahren Branchenerfahrung bin ich heute als Trainer\, Berater und Gutachter im Bereich Reinigung und Hygiene tätig. Dazu gehören unter anderem Aus- und Weiterbildung\, Reinigungsorganisation\, Optimierung und Reorganisation von Objekten sowie allgemeine Betriebsprozesse.								\n				\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n						\n				\n				\n				\n							\n					\n						\n						\n					\n			\n						\n						\n					\n			\n						\n				\n																														\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Aleksandra Kunze				\n				\n				\n				\n									Wirtschaftsrecht – Bachelor of Laws (LL.B.)GebäudereinigermeisterinGeprüfte Desinfektorin 								\n				\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n						\n				\n				\n				\n							\n					\n						\n						\n					\n			\n						\n						\n					\n			\n						\n				\n																														\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Holger Rieth				\n				\n				\n				\n									Mental Trainer\, CHANGES – Erkenne die MöglichkeitenSeine 30-jährige Erfahrung als Unternehmer in der Branche und eine Ausbildung zum Mentaltrainer sind eine authentische Kombination aus alltäglicher Praxis und lebensunterstützendem Training. Er baut in unseren Seminaren und Ausbildungseinheiten/überfachlichen Weiterbildungen Brücken zwischen betrieblichen Zielen und privaten Bedürfnissen. 								\n				\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n				\n				\n						\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Stimmen von zufriedenen Teilnehmern\nunseres Objektmanager-Lehrgangs				\n				\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n							\n					\n						\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Martina Grünwald - Hauswirtschaftsleiterin				\n				\n				\n				\n									„Also ich persönlich kann total viel mitnehmen.“ 								\n				\n				\n				\n							\n							\n											\n													\n										Konnte so sehr gute Einblicke in die Gebäudereinigung bekommen\n									\n								\n											\n													\n										Kann an Reinigungskräfte und auch an die Fremdfirmen viel weitergeben und besser einschätzen\n									\n								\n											\n													\n										Durch den Praxis-Teil können Reinigungen besser durchgeführt werden\n									\n						\n						\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Oliver Lips - Mitarbeiter im Backoffice				\n				\n				\n				\n									„Ich habe jetzt viel mehr Ahnung als vorher.“ 								\n				\n				\n				\n							\n							\n											\n													\n										Durch den Praxis-Teil kann er Kundenprojekte viel besser einschätzen\n									\n								\n											\n													\n										Die Inhalte helfen ihm bei seinen täglichen Arbeiten extrem weiter\n									\n								\n											\n													\n										Er kann am Telefon mehr Kompetenz bei den Kunden zeigen\n									\n						\n						\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n							\n					\n						\n				\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Häufig gestellte Fragen				\n				\n				\n				\n							\n							\n					\n												\n															\n								\n													\n												Gibt es Parkplätze vor Ort?\n					\n\n					Ja\, in der Regel gibt es ausreichend Parkmöglichkeiten vor Ort. \n				\n							\n					\n												\n															\n								\n													\n												Gibt es eine Empfehlung für Übernachtungsmöglichkeiten?\n					\n\n					Für diesen Standort gibt es keine Übernachtungsempfehlung. Wir empfehlen die Buchung über gängige Buchungsportale. \n				\n							\n					\n												\n															\n								\n													\n												Gibt es eine Verpflegung?\n					\n\n					Ja! Die Gebühren beinhalten sämtliche Kaltgetränke\, Kaffeepausen mit Obst und Gebäck sowie ein Mittagsmenü zur Auswahl (Fleischgericht oder vegetarisch).  \n				\n							\n					\n												\n															\n								\n													\n												Erhalte ich am Ende der Veranstaltung eine Teilnahmebescheinigung?\n					\n\n					Ja! Am Ende des Lehrgangs erhalten alle Teilnehmenden eine entsprechende Bescheinigung.
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LOCATION:InterCityHotel Berlin Airport Area North\, Am Seegraben 2\, Schönefeld\, 12529
CATEGORIES:Empfehlungen Existenzgründer,Fachwirt*in,Lehrgänge,Weitere Orte
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